Бизнес план организации свадебного салона

- наличный  расчет   

- безналичный  расчет (пластиковые карты, банк)    

- беспроцентная  рассрочка платежа (при наличии  залога от 2000 руб.) на 1 неделю   

- кредит (условия  у продавцов-консультантов), а так  же получить ценный подарок  от нашего банка-партнера (до 25000 рублей). 

     Также в нашем салоне действует система  скидок: Вы можете получить дисконтную карту постоянного покупателя. Дисконтная карта является накопительной в  течение всего срока пользования.

     В зависимости от накопленной суммы  покупок Вы получаете определенную скидку в нашем салоне. Дисконтная карта аннулируется, в случае если Вы не совершали у нас покупки (с момента последней покупки) в течение 2х лет. При накоплении суммы 150.000 руб. и 300.000 руб. карта заменятся  на золотую, либо платиновую соответственно накопленным суммам.  

     Условия по получению дисконтных карт:

Серебряная  карта.

При накопленной  сумме от 20 000 р. Вы получаете постоянную скидку 3% на последующую покупку.  

Золотая карта.

При накопленной  сумме от 150 000 до 300 000 р., Вы получаете постоянную скидку 5% на последующую покупку.   

Платиновая VIP-карта

При накопленной  сумме от 300 000 р. и выше, Вы получаете  постоянную скидку на 7% на последующую  покупку.

      Возврат товара надлежащего качества возможен в случае, если он не был в употреблении, сохранены товарный вид (упаковка, пломбы, ярлыки), потребительские свойства, а также документ, подтверждающий факт и условия покупки указанного товара (товарный чек/кассовый чек). Для  возврата необходим документ, удостоверяющий личность.

      Возврату  не подлежат:

• Товары надлежащего качества, имеющие индивидуально – определенные свойства, если указанный товар может быть использован исключительно приобретающим его покупателем.
• Товары надлежащего качества, модифицированный по желанию клиента.
• Товары надлежащего качества, проданный со скидкой.

 

   При отказе от товара, в случае если он является частью комплекта, возврат может  осуществляться только полным комплектом.

 

     Описание  продукта

     Обычно  свадебный наряд не имеет функциональное назначение, а используется как символ торжества. Для свадебной одежды характерны два основных стиля, присущие одежде в целом — классический и романтический. Характерные черты романтического стиля — обилие украшений, в том числе драпировка, вышивка, кружева, цветы и пр. Как правило, свадебные платья в романтическом стиле шьются из дорогих, цветных тканей сложных фактур. Романтическому стилю также свойственны глубокие декольте и облегающие фасоны. Характерные черты классического стиля — строгие фасоны, отсутствие лишних украшений и ярких расцветок тканей. Цвет классических свадебных платьев — белый.

     Большая часть себестоимости отводится  на оплату труда, что естественно, учитывая трудоемкость сервисных услуг. В  свою очередь четвертая часть  расходов расходуется на рекламу, что  должно вызвать у населения большой  интерес.

     В среднем покупка свадебного платья обойдется клиенту в 35 000 рублей. Следовательно, учитывая затраты на материалы (ткань, декоративные элементы –     4 000-6 000 рублей), оплату производственному персоналу (2 000-3 000 рублей), себестоимость одного платья составляет около 10 000 рублей.

 
 

      

 

     Организационный план

     Сведения  о владельцах:

     1) Смородская Светлана Олеговна. Имеет высшее образование. Окончила Сибирский государственный аэрокосмический университет в 2014 году. Специальность: «Экономика и бухгалтерский учет». Проживает по адресу г.Красноярск, ул.Красноярский рабочий, 68-9. Тел.: 2-45-16-29, сот.: 8-923-987-63-25. E-mail: sveta123@mail.ru.

     2) Чурствина Анастасия Юрьевна.  Имеет высшее образование. Окончила Сибирский государственный аэрокосмический университет в 2014 году. Специальность: «Экономика и бухгалтерский учет». Проживает по адресу г.Красноярск, ул. Устиновича,1-78. Тел.: 2-89-97-00, сот.: 8-923-678-76-98. E-mail: nastya000@mail.ru.

     Организационная схема управления салоном

     

  

 
 

     Поиск персонала возможен через службу занятости. Прием будет вестись  на основе собеседования, возможно с  испытательным сроком. В основном предполагается набор молодых специалистов с творческим потенциалом.

Для каждого сотрудника обязательны:

• добросовестность;

• дисциплинированность;

• порядочность;

• честность.

Распределение обязанностей:

     Директор (администратор) занимается кадрами (приемом, увольнением), координирует работу персонала, при необходимости присутствует при примерках и окончательной  сдаче изделия.

     Бухгалтер (финансовый директор) ведет бухгалтерский  учет всего предприятия (начисление и уплата налогов, расчет и выдача заработной платы и т.п.)

     Кассир  обслуживает покупателей на кассе. Главной его обязанностью является работа с клиентами, продажа свадебных реквизитов и платьев.

     Продавец-консультант  обязан консультировать покупателей, рассчитывать на кассе по необходимости (наличный и безналичный), принимать, маркировать и выкладывать товар, поддерживать порядок в торговом зале.

     Художник-модельер приемного салона занимается непосредственно  обслуживанием клиентов: прием и  оформление заказов, снятие мерок, утверждение  эскиза модели, прием и оформление материалов на изготовление заказа, передача условий заказа закройщику, проведение примерки, уточнение по фигуре заказчика, передача изделия заказчика, прием  оплаты. На эту должность предполагается молодая женщина — специалист с творческими способностями, энергичная, вежливая и коммуникабельная.

     Для уборки помещений предполагается пригласить приходящую уборщицу, которая каждое утро перед открытием салона будет  приводить производственные цеха, приемный салон и другие помещения в  надлежащий вид.

     Охранник  обязан нести службу по охране объектов и материальных ценностей, выяснять причины срабатывания сигнализации и принимает меры к задержанию нарушителей или ликвидации пожара, осуществлять задержание лиц, пытающихся незаконно вывезти (вынести) материальные ценности с охраняемого объекта или подозреваемых в совершении правонарушений, и сопровождение их в караульное помещение или отделение милиции.

     Оплату  труда на предприятии рекомендуется  осуществлять на основании ETC (единой тарифной сетки). Уровень оплаты труда определяется на основании минимального уровня оплаты труда, принятого на предприятии  и тарифных коэффициентов + премия 25%.

Штатное расписание

 
 
 

Финансовый  план

     В данном разделе бизнес-плана мы рассмотрим финансовую составляющую проекта по открытию свадебного салона. В каждом конкретном случае размеры инвестиций и доходы будут сугубо индивидуальны, поэтому в нашем бизнес-плане свадебного салона мы можем привести достаточно условные показатели.

Расходы: 
Помещение – 6.000.000 рублей единовременно (покупка).

Дизайн, ремонт – 200.000 рублей

Оборудование (стеллажи, витрины, манекены) – 200.000 рублей

Зарплатный  фонд – 1.000.000 рублей в год

Реклама – 100.000 рублей 

Бытовая техника (касса, компьютеры, монитор) – 250.000 рублей

Мебель (диваны, столы, стулья) – 200.000 рублей 

Изначально  наш уставный капитал составляет 10 000 000 рублей. Подсчитав все расходы, остается 2 000 050 рублей. Половина этих средств пойдут на закупку продукции для продажи.