Учетная политика при подготовке финансовой отчетности по отечественным стандартам

      ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ

      ГОУ ВПО «РГТЭУ»

      Краснодарский филиал 

      № группы 08-УФФ_с-4Б                                    № зачетки 08-УФФ_с-171 
 
 
 
 

      Курсовая  работа

      по  предмету Бухгалтерская  финансовая отчетность

      на  тему: «Учетная политика при подготовке финансовой отчетности по отечественным стандартам»

      студентки 2 года обучения

      на  базе среднего профессионального  образования

      специальности Бухгалтерский учет, анализ и аудит

      Мартиросовой  Тамары Игоревны 
 
 
 
 

      Научный руководитель: Лактионова Н.В. 
 
 
 

      Краснодар, 2010

      Содержание 

      Введение………………………………………………………………..стр.

     1. Краткая характеристика ООО «ТК  Вега»………………………....стр.

      2. Понятие и формирование учетной политики организации……....стр.

      3. Основные допущения при формировании учетной политики…...стр.

      4. Элементы учетной политики……………………………………….стр.

      5. Учетная политика предприятия на примере ООО «ТК Вега»

          5.1 Учетная политика  ООО «ТК Вега» для целей  бухгалтерской отчетности…………………………………………………………………….стр.

          5.2 Учетная политика  в целях налогового учета……………….стр.

      6. Влияние учетной политики на составление бухгалтерской отчетности…………………………………………………………………….стр.

      7. Современный взгляд на развитие  учетной политики в РФ………стр.

      Заключение……….…………………………………………………….стр.

      Список  использованной литературы

      Приложения 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

      Введение

      Во  всем мире бухгалтерский учет понимают как деловой язык бизнеса, но на любом  предприятии он испытывает на себе влияние специфических социально-экономических, политических и культурных особенностей каждой страны.

      Законодательство  России устанавливает единые правовые и методологические основы организации и ведения бухгалтерского учета в Российской Федерации.

      Основными целями законодательства РФ о бухгалтерском  учете являются:

      - обеспечение единообразного ведения  учета имущества, обязательств и хозяйственных операций, осуществляемых организациями;

      - составление и представление  сопоставимой  и достоверной информации  об имущественном положении организации  и их доходах и расходах, необходимой  пользователям бухгалтерской отчетности.

      Система нормативного регулирования бухгалтерского учета, разработанная Департаментом методологии бухгалтерского учета и отчетности Министерства финансов РФ, состоит из документов четырех уровней: законодательных, нормативных, методических и организационных.

      К первой группе относятся законодательные документы: федеральные законы, указы Президента РФ и постановления Правительства РФ.

      Ко  второй группе относятся нормативные документы, устанавливающие по отдельным разделам базовые правила ведения бухгалтерского учета, разрабатываемые Министерством финансов РФ.

      К третьей группе документов нормативного регулирования бухгалтерского учета относятся методические документы: инструкции, рекомендации, методические указания и разъяснения по применению ПБУ и других документов, подготавливаемые и утверждаемые федеральными органами, общественными объединениями профессиональных бухгалтеров, министерствами и ведомствами на основе и в развитие документов первого и второго уровней.

      К четвертой группе относятся документы, формирующие учетную политику предприятия, а также положения и инструкции, носящие обязательный характер для системы внутреннего регламентирования хозяйственной деятельности организации.

      К основным документам четвертого уровня нормативного регулирования бухгалтерского учета в конкретной организации, относится ее учетная политика.

      Термин  «Учетная политика предприятия» вошел  в употребление в конце 80-х годов  в качестве вольного перевода на русский  язык английского словосочетания «accountig policies», употребляемого в стандартах, издаваемых Комитетом по международным стандартам бухгалтерского учета. В 1992 году этот термин был впервые закреплен в Положении о бухгалтерском учете и отчетности в Российской Федерации, а широкое распространение на практике получил после введения в действие первого стандарта по бухгалтерскому учету «Учетная политика предприятия» ПБУ 1/94 (от 28.07.1994 №100).

      Для написания данной работы были использованы практически все указанные выше нормативные документы и, прежде всего одноименное Положение по бухгалтерскому учету (ПБУ 1/98), устанавливающее основы формирования и раскрытия учетной политики.

      Цель  курсовой работы изучить сущность учетной  политики,  факторы, влияющие на формирование учетной политики организации, способы ее формирования для бухгалтерской отчетности.

      Задача  курсовой работы: определить и исследовать,  как содержание учетной политики влияет на организацию бухгалтерского учета и отчетности на конкретном предприятии.

      Актуальность  темы данной работы определяется тем, что продуманная учетная политика позволяет сэкономить на налоговых платежах, оптимизировать документооборот, в некоторых ситуациях даже снять претензии со стороны проверяющих органов. Вместе с ней работа бухгалтера может стать намного проще. Но это только в случае если учетная политика сформирована с учетом структуры и специфики деятельности организации. В противном случае она не только не поможет организации, но и вполне может привести к негативным последствиям, таким как споры с налоговыми органами, штрафы, пени и доначисление суммы налогов.

      Предмет исследования - рассмотреть учетную  политику организации (на примере ООО «ТК Вега»).

      Объект  исследования – учетная политика ООО «ТК Вега».

      Исходя, из этого решались следующие задачи:

1. Дать теоретические основы и правовое обоснование формирования учетной политики предприятия.
2. Рассмотреть особенности учетной политики ООО «ТК Вега».
3. Выявить недостатки и определить пути совершенствования формирования учетной политики предприятия.

      Исследование  в данной работе проведено методом  обобщения и систематизации теоретических и практических материалов. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

     1. Краткая характеристика  ООО «ТК Вега»

      Общество  с ограниченной ответственностью «ТК  Вега» создано в 2007 году, путем  переименования ООО «Рузальдо».

      Юридический адрес: г. Краснодар, ул. Уральская, д.99

      На  данный момент основной вид деятельности ООО «ТК Вега» - сдача в наем нежилых помещений. Организация  руководствуется в своей деятельности Уставом.

      ООО «ТК Вега» обладает правами юридического лица с момента его государственной регистрации в установленном порядке, имеет расчетный и иные счета в учреждениях банков, а также в обязательном порядке печать предприятия.

      Основной  целью создания ООО «ТК Вега» является осуществление коммерческой деятельности для извлечения прибыли.

      Производственная  структура Общества выглядит следующим образом:

      

      

      

     

     

     

     

       

     

      В настоящее время штат ООО «ТК  Вега» обеспечен всеми необходимыми трудовыми ресурсами. Директор, главный  бухгалтер и весь административный персонал организации имеют высшее образование. Исполнители на местах прошли специальную подготовку и имеют все необходимые навыки работы.

      На  данном этапе, предприятие ведет  учет хозяйственных операций, применяя специализированный программный продукт 1С: Предприятие 7.7

     ООО «ТК Вега» действует на принципах самоокупаемости, полного хозяйственного расчета, несет ответственность за результаты своей деятельности перед третьими лицами, государством и трудовым коллективом всеми своим имуществом.

     Участниками фирмы являются: Рябушкин Валерий  Васильевич и Щепелев Максим Александрович.

     Уставный  капитал ООО «ТК Вега» составляет 10 000 руб. РФ

     Организация имеет следующие органы управления и контроля:

     - Общее собрание участников, являющееся  высшим органом управления ООО  «ТК Вега»

     - Генеральный директор, являющийся исполнительным органом и избираемый сроком на пять лет.

     Предприятие может быть реорганизовано путем  слияния, разделения, присоединения, выделения  и преобразования.

     Таблица 1 – Основные показатели хозяйственно-финансовой деятельности ООО «ТК Вега» за 2008-2009 гг. (тыс.руб.)

 
 

      2. Понятие и формирование учетной политики организации

      Учетная политика организации – это выбор  организацией вариантов учета и  оценки объектов учета, по которым разрешена  вариантность, а также формы, техника ведения и организация бухгалтерского учета, исходя из установленных допущений и требований и особенностей ее деятельности (организационных, технологических, численности и квалификации учетных кадров, уровня технического оснащения учетных работников и др.).

      Основы  формирования и раскрытия учетной  политики организации установлены  «Положением по бухгалтерскому учету  Учетная политика организации» (ПБУ 1/98).

      Учетная политика организации формируется  главным бухгалтером организации  и утверждается руководителем организации.

      При этом утверждается:

1. Выбранные организацией варианты учета и оценки объектов учета;
2. Рабочий план счетов бухгалтерского учета, содержащий синтетические и аналитические счета, необходимые для ведения бухгалтерского учета в соответствии с требованиями своевременности и полноты учета и отчетности;
3. Формы первичных учетных документов, применяемых для оформления фактов хозяйственной деятельности, по которым не предусмотрены типовые формы первичных учетных документов, а также формы документов для внутренней отчетности;
4. Порядок проведения инвентаризации активов и обязательств организации;
5. Правила документооборота и технология обработки учетной информации;
6. Порядок контроля за хозяйственными операциями;
7. Другие решения, необходимые для организации бухгалтерского учета.

      При формировании учетной политики организации  по конкретному направлению ведения  и организации бухгалтерского учета  осуществляется выбор одного способа  из нескольких, допускаемых законодательством  и нормативными актами по бухгалтерскому учету.

      Принятая  организацией учетная политика подлежит оформлению соответствующей организационно-распорядительной документацией (приказами, распоряжениями и т.п.) организации.

      Способы ведения бухгалтерского учета, избранные  организацией при формировании учетной политики, применяются с 1 января года, следующего за годом утверждения соответствующего организационно-распорядительного документа. При этом они применяются всеми филиалами, представительствами и иными подразделениями организации (включая выделенные на отдельный баланс) независимо от их местонахождения.