Учет труда и его оплаты

Целью написания данной работы является изучение методики аудита учета труда и заработной платы, разработка программы аудита и рекомендаций по совершенствованию учета и контроля труда и заработной платы.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующий круг задач:
– определить основные понятия, цели, задачи и объекты аудита учета труда и заработной платы;
– перечислить основные нормативные документы, регламентирующие учет труда и заработной платы, а также единого социального налога;
– дать характеристику источников информации по аудиту расчетов;
– раскрыть методику аудита начисления оплаты труда, а также порядка удержаний из заработной платы.

ВВЕДЕНИЕ.........................................................................................................3
1ОРГАНИЗАЦИЯ АУДИТА УЧЕТА ТРУДА И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ.......5
1.1 Цели, задачи и объекты аудита ………………....................................5
1.2 Нормативные документы, используемые при аудите ...................…..6
1.3 Источники информации..........................…............................................7
2ДЕЙСТВУЮЩАЯ ПРАКТИКА УЧЕТА РАСЧЕТОВ ПОПЛАТЕ ТРУДА....................................................................................................................11
2.1Организационно-правовая характеристика предприятия ООО «Цех»............................................................................................................11
2.2Документальное оформление трудовых отношений и учета начисления заработной платы работников...............................................15
2.3Расчет среднего заработка................................................................23
ЗАКЛЮЧЕНИЕ ………………………………….....…...….......................….…25
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК..............................……...............………27