Автор работы: Пользователь скрыл имя, 01 Ноября 2012 в 12:04, курсовая работа
Стандарты аудита - это единые базовые принципы, которым должны следовать аудиторы в процессе профессиональной аудиторской деятельности. Они устанавливают единые требования к порядку осуществления аудиторской деятельности, оформлению и оценке качества аудита и сопутствующих ему услуг, а также к порядку подготовки аудиторов и оценке их квалификации. Стандарты необходимы для обучения аудиторов внутри фирм, а также могут использоваться для защиты аудитора на судебном процессе.
1.Сущность и значение стандартов аудиторской деятельности…………………………………2
2.Исторические предпосылки возникновения стандартов аудита…………………………….4
3.Механизм разработки международных стандартов аудита……………………………...……7
4.Назначение и классификация международных стандартов аудита. Порядок их применения в разных странах
5.Структура международного стандарта аудита № 610 «Использование работы внутренних аудиторов»
6.Порядок применения федерального стандарта аудиторской деятельности N 29. «Рассмотрение работы внутреннего аудита»
7.Сравнительная характеристика международного стандарта аудита № 610 «Использование работы внутренних аудиторов» с федеральным стандартом № 29 «Рассмотрение работы внутреннего аудита»………………………………………………………….…18
Приложение 1. Правило (стандарт) №29………………………………………………………..............20
Приложение 2. МСА 610………………………………………………………………………………………………26
Список литературы.
8. Тем не менее
некоторые средства достижения
целей внешних и внутренних
аудиторов аналогичны, и отдельные
направления деятельности
9. Служба внутреннего
аудита является
Понимание и предварительная оценка внутреннего аудита
10. Внешний аудитор
получает достаточное
11. При эффективном
внутреннем аудите можно
12. Внешний аудитор
должен предварительно оценить,
13. Предварительная
оценка эффективности функций
внутреннего аудита, данная внешним
аудитором, влияет на суждение
внешнего аудитора
14. При достижении
понимания и осуществлении
а) организационный статус, то есть конкретный статус службы внутреннего аудита в структуре аудируемого лица и влияние этого статуса на способность такой службы быть объективной (в идеальной ситуации служба внутреннего аудита отчитывается перед высшим руководством аудируемого лица и освобождена от другой управленческой подотчетности; любые ограничения, налагаемые руководством на службу внутреннего аудита, должны быть тщательно изучены, в частности, внутренние аудиторы должны иметь возможность свободного общения с внешним аудитором);
б) объем функций,
то есть характер и объем поручений,
выполняемых службой
в) профессиональная компетентность (выполняется ли внутренний аудит лицами, имеющими адекватные профессиональные навыки и опыт, достаточные для работы в качестве внутренних аудиторов, например, внешний аудитор может проанализировать принципы и конкретные процедуры найма и обучения внутренних аудиторов, их опыт и профессиональный уровень);
г) должная профессиональная добросовестность (надлежащим ли образом внутренний аудит планируется, контролируется и оформляется документально, то есть должно быть рассмотрено наличие адекватных аудиторских пособий, рабочих программ и рабочих документов).
Сроки взаимодействия и координации
15. При планировании
использования работы службы
внутреннего аудита внешний
16. Взаимодействие со службой внутреннего аудита является более действенным, если встречи происходят через определенные интервалы времени в течение всего периода проведения внешнего аудита. Внешний аудитор должен быть информирован о соответствующих внутренних аудиторских отчетах (заключениях) и получить доступ к ним, а также должен быть информирован обо всех важных аспектах, о которых стало известно внутреннему аудитору и которые могут повлиять на работу внешнего аудитора. Подобным образом внешний аудитор обычно информирует внутреннего аудитора о любых важных вопросах, которые могут повлиять на работу внутреннего аудитора.
Оценка
эффективности внутреннего
17. При использовании
конкретной работы службы
18. Оценка конкретной
работы службы внутреннего
а) выполняется ли работа лицами, имеющими соответствующее образование и опыт работы в качестве внутренних аудиторов, надлежащим ли образом контролируется и документально оформляется работа ассистентов внутреннего аудитора;
б) получены ли достаточные надлежащие аудиторские доказательства, обеспечивающие разумные выводы;
в) являются ли
сделанные выводы надлежащими в
конкретных обстоятельствах и
г) соответствующим ли образом раскрыта информация о любых исключениях или необычных фактах, выявленных при внутреннем аудите.
19. Характер, временные
рамки и объем выполняемых
аудиторских процедур в
20. Внешний аудитор
документирует свои выводы
МСА 610:
ИСПОЛЬЗОВАНИЕ РЕЗУЛЬТАТОВ РАБОТЫ
ВНУТРЕННЕГО АУДИТА
Если внешний аудитор решает, что работа внутренних аудиторов релевантна для целей внешнего аудита, он обязан применять МСА 610 «Использование работы внутренних аудиторов».
Поскольку внешний аудитор несет ответственность за выдаваемое аудиторское заключение, и использование результатов работы внутреннего аудита не снимает с него этой ответственности, МСА 610 регламентирует, что именно должен сделать внешний аудитор, чтобы полагаться на результаты работы внутреннего аудитора.
В тех случаях, когда в организации имеется служба внутреннего аудита, внешний аудитор должен определить:
(a) будет ли работа
внутренних аудиторов
(b) если да, каков предполагаемый эффект от работы внутренних аудиторов на характер, сроки или масштабы процедур, выполняемых внешними аудиторами.
При определении того, будет ли работа внутренних аудиторов адекватна для целей внешнего аудита, внешний аудитор должен оценить:
(a) объективность службы внутреннего аудита;
(b) техническую компетентность внутренних аудиторов;
(c) выполняется ли работа
внутренних аудиторов с
(d) насколько эффективно
построено взаимодействие
При определении планируемого влияния работы внутренних аудиторов на характер, сроки и масштабы аудиторских процедур, внешний аудитор должен учитывать:
(a) Характер и рамки конкретной работы, выполняемой внутренними аудиторами;
(b) Оценку риска существенного искажения по конкретным классам операций, остаткам и раскрытию информации; и
(c) Степень субъективности
в оценке аудиторских
Внешний аудитор также
может воспользоваться
Чтобы определить адекватность конкретных заданий, выполненных внутренними аудиторами, для целей внешнего аудита, аудитор должен оценить:
(a) Выполнялась ли эта
работа внутренними аудиторами,
прошедшими адекватное
(b) Надлежащим ли образом контролировалась, проверялась и документировалась работа;
(c) Насколько адекватные
аудиторские доказательства
(d) Насколько выводы, сделанные в конкретных обстоятельствах, и отчеты внутренних аудиторов согласуются с результатами выполненной работы; и
(e) Насколько удовлетворительна была реакция на отклонения, выявленные внутренними аудиторами.
Если внешний аудитор
пользуется результатами конкретных заданий,
выполненных внутренними
О целях внутреннего аудита
Цели службы внутреннего аудита могут быть различными и зависят от масштабов и структуры организации, а также требований руководства и в ряде случаев лиц, наделенных руководящими полномочиями. Функции службы внутреннего аудита могут включать следующее:
Мониторинг системы внутреннего контроля. На внутренних аудиторов может быть возложена ответственность за обзор средств контроля, мониторинг их функционирования и выдачу рекомендаций по их совершенствованию.
Изучение финансовой и операционной информации. На внутренних аудиторов может быть возложена ответственность за обзор инструментов, используемых для выявления, измерения, классификации и отражения финансовой и операционной информации, а также за детальное изучение отдельных статей, включая детальное тестирование операций, остатков и выполняемых процессов.
Обзор операционной деятельности. На внутренних аудиторов может быть возложена ответственность за обзор экономичности, эффективности и результативности операционной деятельности, включая нефинансовые аспекты деятельности организации.
Обзор соблюдения законодательства. На внутренних аудиторов может быть возложена ответственность за проверку соблюдения законодательства и прочих внешних требований, а также требований политик и указаний руководства и прочих внутренних требований организации.
Управление рисками. Внутренние аудиторы могут помогать организации выявлять и оценивать значительные риски и способствовать совершенствованию систем управления рисками и внутреннего контроля.
Корпоративное управление. Внутренние аудиторы могут участвовать в процессе корпоративного управления, способствуя достижению целей в области корпоративной этики и ценностей, управления результатами деятельности и подотчетности, доведения информации о рисках и контролях до сведения соответствующих функций в организации, а также установления эффективного взаимодействия между лицами, наделенными руководящими полномочиями, внешними и внутренними аудиторами и руководством.
Факторы для определения уровня доверия внутреннему аудиту
При проведении оценки уровня доверия внутреннему аудиту рекомендуется учитывать следующие факторы:
Объективность
Статус службы внутреннего аудита в организации, и каким образом это влияет на объективность внутренних аудиторов.
Подотчетна ли служба внутреннего аудита лицам, наделенным руководящими полномочиями, или другому лицу, обладающему надлежащими полномочиями, и имеют ли внутренние аудиторы непосредственный контакт с лицами, наделенными руководящими полномочиями.
Не возложены ли на внутреннего аудитора конфликтующие обязанности.
Отслеживают ли лица, наделенные руководящими полномочиями, решения, связанные с приемом на работу внутренних аудиторов.
Информация о работе Сравнение 29 стандарта с его международным аналогом