Совершенствование учета оплаты труда и расчетов с персоналом предприятия

Целью данной работы является провести исследования учета расчетов по оплате труда на конкретном объекте, проанализировать действующие системы и формы оплаты труда, выяснить их недостатки, осуществить анализ использования фонда оплаты труда.

ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………………...………3
1. ОБЩИЕ СВЕДЕНИЯ О ПРЕДПРИЯТИИ………………………………………….……5
1.1. Технико-экономическая характеристика предприятия……………..…….……5

1.2. Формы оплаты труда…………………………….…………………….………....6

2. УЧЕТ РАСЧЕТОВ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА………………………….8

2.1. Организация оперативного учета личного состава предприятия……………..8

2.2. Начисление заработной платы…………………………………….…………...11

2.2.1 Порядок исчисления средней заработной платы……………………………………11

2.2.2. Порядок производства удержаний из заработной платы………………………...12

2.2.2.1. Учет расчетов по налогу на доходы физических лиц…………………………...12
Удержания по исполнительным листам………………………………………….15
2.2.3. Доплаты в связи с отклонениями от нормальных условий работы………………16
2.2.3.1. Доплата за работу в ночное время………………………………...………………17
Оплата труда за работу в сверхурочное время…………………………………..18
2.2.3.3. Оплата работы в праздничные дни………………………………………………18
2.2.4. Расчет пособий по временной нетрудоспособности………………………………19

2. 3. Синтетический и аналитический учет расчетов по оплате труда…………...21

2. 4. Учет расчетов по социальному страхованию и обеспечению……………….23

3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ УЧЕТА ОПЕРАЦИЙ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ…………………………………………………………………………….29
3.1. Зарубежный опыт………………………………………………………………..29

ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………………………..37
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ……………………………………….40

ПРИЛОЖЕНИЯ……………………………………………………………………………..