Бухгалтерский учет расчетов с персоналом по оплате труда

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 24 Ноября 2011 в 20:28, реферат

Краткое описание

В современных условиях хозяйствования центральное место в производственной деятельности любой организации занимают труд и результаты труда, поскольку только с помощью рабочей силы создается прибавочный продукт. Это обстоятельство предопределяет отношение к рациональному использованию трудовых ресурсов, так как без коллектива работников нет организации и без необходимого количества людей определенных профессий и квалификации ни одна организация не сможет достичь своей цели.

Содержание работы

Введение
Глава 1. Особенности организации учета обязательств и расчетов по заработной плате и прочим операциям с работниками предприятия
1.1. Нормативно-правовая база исчисления заработной платы
1.2. Порядок расчета средней заработной платы
1.3. Определение средней заработной платы в особых случаях
Глава 2. Порядок расчета заработной платы
2.1. Историческая справка предприятия
2.2. Анализ расчетов по заработной плате и прочим операциям с персоналом на предприятии
Заключение
Список литературы

Скачать целиком (63.81 Кб) Сколько стоит заказать работу?
Содержимое работы - 1 файл

Бухгалтерский учет расчетов с персоналом по оплате труда.doc

— 275.50 Кб (Скачать файл)

     Рыночные  отношения вызвали к жизни  новые источники получения денежных доходов в виде сумм, начисленных к выплате по акциям и вкладов членов трудового коллектива в имущество предприятия (дивиденды, проценты).

     Таким образом, трудовые доходы каждого работника  определяются его личным вкладом, с  учетом конечных результатов работы предприятия, регулируется налогами и максимальными размерами не ограничиваются. Минимальный размер оплаты труда работников всех организационно-правовых форм устанавливаются законодательством.

 

      Список литературы

 
  1. Налоговый кодекс Российской Федерации часть первая от 31 июля 1998 г. №146-ФЗ
  2. Налоговый кодекс Российской Федерации часть вторая от 5 августа 2000 г. №117-ФЗ (с изменениями от 30 марта, 9 июля 1999 г., 2 января, 5 августа, 29 декабря 2000 г., 24 марта, 30 мая, 6, 7, 8 августа, 27, 29 ноября, 28, 29, 30, 31 декабря 2001 г., 29 мая, 24, 25 июля, 24, 27, 31 декабря 2002 г., 6, 22, 28 мая, 6, 23, 30 июня, 7 июля, 11 ноября, 8, 23 декабря 2005 г., 5 апреля, 29, 30 июня, 20, 28, 29 июля, 18, 20, 22 августа, 4 октября, 2, 29 ноября, 28, 29, 30 декабря 2006 г.)
  3. Трудовой Кодекс РФ, принятый ФЗ РФ от 30.12.2001г. 197-ФЗ (в ред. ФЗ от 24.07.2002г. 97-ФЗ, от 25.07.2002г. 116-ФЗ).
  4. Федеральный закон от 30.06.2006 № 90-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации, признании не действующими на территории Российской Федерации некоторых нормативных правовых актов СССР и утратившими силу некоторых законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации» (принят ГД ФС РФ 16.06.2006)
  5. Федеральный закон от 15.12.2001 №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации»
  6. Федеральный закон от 22.12.2005 № 179-ФЗ «О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2006 год»
  7. Приказ Минфина РФ от 06.05.1999 № 33н (ред. от 27.11.2006) «Об утверждении положения по бухгалтерскому учету «расходы организации» ПБУ 10/99» (Зарегистрировано в Минюсте РФ 31.05.1999 № 1790)
  8. Постановление Правительства Российской Федерации от 11 апреля 2003 года №213 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы»
  9. Правила начисления, учета и расходования средств на осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, утвержденные Постановлением Правительства РФ от 02.03.2000 № 184
  10. Инструкция по применению Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций, утвержденная Приказом Минфина России от 31.01.2000 № 94н
  11. Анциферова И.В. Порядок расчета средней заработной платы // Клерк - 2005 - №4
  12. Глушков И.Е. Аудит на современном предприятии. - М. - Новосибирск: КНОРУС-ЭКОР, 2006
  13. Дмитриева И.М. Учет расчетов с персоналом // Экономист - 2002 - №5
  14. Захарьин В.Р. Теория бухгалтерского учета: учебное пособие. М.: Форум: ИНФРА-М, 2002
  15. Карпова Т.П. Основы управленческого учета. – М.: ИНФРА-М, 2005
  16. Ковалев В.В., Волкова О.Н. Анализ хозяйственной деятельности предприятия. - М.: Проспект, 2006
  17. Ковязина Н.З. Средний заработок по новому порядку. // Учет. Налоги. Право. - 2003 - №15
  18. Козлова Е.П., Бабченко Т.Н., Галанина Е.Н. Бухгалтерский учет в организациях.- М.: Финансы и статистика, 2005
  19. Комментарий к Трудовому Кодексу (Коршунов Ю.Н., Коршунова Т.Ю) – Спарк, 2002
  20. Кондраков Н.П. Бухгалтерский учёт: Учебное пособие. 2-е изд., перераб. и доп. М.: ИНФРА-М, 2002
  21. Мизиковский Е.А. Комментарий к новому плану счетов бухгалтерского учета. М.: Юрайт, 2002
  22. Скобора В.В. Аудит: методология и организация. - М.: Дело и сервис, 2006
  23. Терехов А.А. Аудит. - М.: Финансы и статистика, 2000
  24. Чайковская Л.А. Бухгалтерский учет и налогообложение. М.: Экзамен, 2006
  25. Шеремет А.Д., Сайфулин Р.С. Методика финансового анализа. М.: ИНФРА-М, 2002
  26. Шишкин А.К., Микруков В.А., Дышкант И.Д. Учет, анализ и аудит на предприятии. - М.: Аудит, ЮНИТИ, 2005
  27. Хахонова Н.Н. Основы бухгалтерского учета и аудита. М.: Феникс, 2005
  28. Практический аудит. /Учебное пособие. Под ред. Соколова Я.В. СПб: Издательство Юридический центр Пресс, 2006

Информация о работе Бухгалтерский учет расчетов с персоналом по оплате труда