Социальные конфликты

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 10 Октября 2011 в 00:08, контрольная работа

Краткое описание

Возможность возникновения конфликта существует во всех сферах жизни общества. Конфликты рождаются на почве ежедневных расхождений во взглядах, разногласий и противоборства разных мнений, побуждений, желаний, стилей жизни, надежд,интересов, личностных особенностей. Известный философ и социолог Макс Вебер был убежден, что социальный конфликт – вездесущ, и каждое общество в каждой своей точке пронизано рассогласованием и конфликтом. В рамках социологии сложилось специальное научное направление, которое в настоящее время обозначается как «социология конфликта».

Содержание работы

Введение
Понятие социального конфликта, его классификация и функции
Механизм социального конфликта
Социальные конфликты в современной России
Заключение
Список используемой литературы

Содержимое работы - 1 файл

социология.docx

— 41.83 Кб (Скачать файл)

деятельности.

    В  особенности эти чувства обостряются  в тех  ситуациях,  когда   человек

получает   возможность   распоряжаться    средствами    насилия:    отдавать

распоряжения  об аресте, определять  движение  войсковых  соединений,  давать

приказы о применении оружия. Конфликты в политическом пространстве  обладают

столь же большой  силой вовлечения, как и конфликты, связанные с  богатством,

но они, как  правило, обрамляются более высокопарной фразеологией,  связанной

с  декларациями  относительно  общих  -  национальных,   государственных   -

интересов и  интересов прогресса в целом.

    В-третьих,  к источникам конфликтов относится   стремление  к  достижению

различных форм престижа. Реальным воплощением престижа являются  известность

и популярность личности, ее репутация и авторитет, сила влияния на  принятие

решений, демонстрируемое  уважение  к  данному  человеку  и  его  потенциал.

Престиж в очень  редких случаях может быть завоеван без  поддержки  власти  и

богатства,  поэтому  является,  в  какой-то   мере,   вторичным   источником

конфликта. Но. дело в том, что и богатство, и власть как  бы  аккумулируются

в престиже. Ни то, ни другое не может сохранить  свое  влияние,  не  получая

поддержки со стороны  общественного мнения.  Борьба  за  власть  и  богатство

может начинаться с конфликтов по поводу престижа - создания  репутации,  или

наоборот, дискредитации  той или иной  персоны  или  группы  людей  в  глазах

общественного мнения. Отсюда и  возникает  представление  о  так  называемой

четвертой власти, которая сосредоточена в средствах  массовой информации.

    Наконец,  в-четвертых,  важно  указать   на  стремление  к   сохранению

человеческого достоинства. Речь идет  о  таких  ценностях,  как  уважение  и

самоуважение,    компетентность,    профессионализм,     представительность,

признание,  нравственные  качества  личности.  Если  все  свести  только   к

предыдущим трем источникам конфликтов, то получается  довольно  безрадостная

картина  почти   непременного   утверждения   зла   и   порока,   разрушения

нравственного начала в обществе.

    В  борьбе за богатство, власть  и славу  человек  не  должен  забывать  о

границах своего выбора, отделяющих человечное, гуманное,  культурное  начало

от бесчеловечного и безнравственного. И эти границы  проходят внутри  каждого

конкретного индивида. Тот, кто переходит эти границы,  теряет  прежде  всего

право  на  самоуважение,  а  вместе  с   тем   подрывает   свое   личностное

достоинство, свою гражданскую и профессиональную честь.

        Одной из причин обострения  конфликтов между большими группами  людей  в

России является накопление неудовлетворенности существующим положением  дел,

возрастанием  притязаний, радикальное изменение  самосознания  и  социального

самочувствия. Как  правило, сначала  процесс  накопления  неудовлетворенности

идет медленно и подспудно, пока не  происходит  некоторое  событие,  которое

играет роль своего рода спускового механизма, выводящего наружу это  чувство

неудовлетворенности.

    Подобная  неудовлетворенность, приобретающая  открытую форму, стимулирует

возникновение социального движения,  в  ходе  которого  выдвигаются  лидеры,

отрабатываются  программы и лозунги, формируется  идеология защиты  интересов.

На  этом  этапе  конфликт  становится  открытым  и  необратимым.   Он   либо

превращается  в самостоятельный и постоянный  компонент  общественной  жизни,

либо завершается  победой  инициирующей  стороны,  либо  решается  на  основе

взаимных уступок  сторон.

    Обычное  развитие конфликта предполагает, что каждая из сторон  способна

учитывать интересы противостоящей стороны. Такой подход создает  возможность

сравнительно  мирного  развертывания  конфликта  с   помощью   переговорного

процесса  и  внесения  корректив  в  предшествующую  систему   отношений   в

направлении и  масштабах, приемлемых для каждой из сторон.

    Вместе  с тем, в нашей стране чаще  бывает так, что сторона, инициирующая

конфликт, исходит  из  негативной  оценки  предшествующего  положения  дел  и

декларирует  лишь  свои  собственные  интересы,  не  принимая  во   внимание

интересы противоположной  стороны. Противостоящая сторона  вынуждена  в  этом

случае предпринимать  особые меры для защиты своих  интересов.  В  результате

обе стороны  могут претерпеть определенный ущерб, который относится  на  счет

противостоящей  стороны в конфликте.

     
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Заключение

     Подводя итог исследования социальных конфликтов, можно утверждать, что существования общества без конфликтов невозможно. Нельзя категорично назвать конфликт проявлением дисфункции организаций, отклоняющимся поведением индивидов и групп, феноменом общественной жизни, вероятнее всего конфликт - необходимая форма социального взаимодействия между людьми.

     Итак, можно сделать вывод, что поскольку конфликты в нашей жизни неизбежны, нужно научиться управлять ими, основываясь на опыте, накопленном в весьма богатой и многообразной литературе по этой проблематике, усвоении теоретических и практических знаний, полученных в рамках данного направления социологической мысли, стремиться к тому, чтобы они приводили к наименьшим издержкам для общества и участвующих в них личностей. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Список  используемой литературы : 

  1. «Социология». С.С.Фролов «Логос»., М., 1996 г.
  2. «Социология» А.А. Радугин., К.А. Радугин «Центр»., М., 1997 г.
  3. «Социология» Учебное пособие. «Знание»., М., 1995 г.
  4. "Социология конфликта" А.Г. Здравомыслов АО «Аспект пресс»., М., 1994 г.
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Тверская  государственная  сельскохозяйственная академия 
 
 
 
 
 
 

Заочное отделение экономического факультета

Срок  обучения 3 года

Направление Экономика

Курс  2

№ зачетной книжки 10363

Студент Барсукова Ольга Анатольевна 

Контрольная работа № 1

По  дисциплине  Социология 

Информация о работе Социальные конфликты