Организационное развитие ООО "Золотой тур"

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 12 Декабря 2010 в 11:36, контрольная работа

Краткое описание

Таким образом, в настоящее время для квалифицированной работы в индустрии туризма, помимо технологической подготовки, знаний в области туристского бизнеса, также необходима соответствующая психологическая подготовка, владение вопросами межличностного общения.
Все большее значение приобретают такие личностные качества работника, как коммуникабельность, ориентация на достижение результата, клиентоориентированность, ответственность, обучаемость, способность планировать работу, стрессоустойчивость, умение работать в команде, аккуратность, внимательность, лояльность к компании. Эти требования объясняются тем, что в индустрии туризма ошибка, допущенная персоналом может повлиять на дальнейший выбор клиента и на его удовлетворенность качеством обслуживания.

Содержание работы

Краткая характеристика организации
Анализ организационной культуры
Анализ групповой динамики организации
Предложения по организационному развитию

Содержимое работы - 1 файл