Единовременное пособие на детей

Для работников, занятых  на подземных и открытых горных работах, сделано изъятие в части определения  размера пенсии: всем таким гражданам, имеющим право на пенсию, ее размер составляет 75% заработка.

Дополнительное правило  введено для летчиков-испытателей  I класса: их пенсия, исчисленная по общим правилам, повышается на 10%, однако во всех случаях ее размер не может превышать 75% заработка. Минимальный и максимальный размеры пенсий за выслугу лет такие же, как и пенсии по старости. Эти размеры повышаются за выслугу сверх необходимой в таком же порядке, как и при исчислении пенсии по старости. Максимальный размер пенсии для летного состава установлен на уровне не трех, а трех с половиной максимальных размеров пенсии по старости. Для летчиков-испытателей I класса максимум пенсии за выслугу лет вообще не установлен.

Особый, повышенный максимальный размер пенсии установлен для членов экипажей воздушных судов гражданской  авиации – 2,2 среднемесячной заработной платы в стране.

Для тех граждан, выслуга  которых составляет 20 лет (полная выслуга), размер пенсии равен 50% заработка (соответствующих  сумм денежного довольствия). За каждый полный год выслуги свыше 20 лет  размер пенсии увеличивается на 3% заработка, но не более чем до 85% заработка. Отличие здесь в том, что исходный размер не 55, а 50% заработка. Увеличение за каждый полный год выслуги сверх требуемой составляет не 1, а 3% заработка, и предельный размер пенсии не 75, а 85% заработка. Выше отмечалось, что при отсутствии выслуги 20 лет право на пенсию за выслугу лет предоставляется гражданам, имеющим общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет 6 мес. составляет военная служба, служба в органах внутренних дел. Размер пенсии таких граждан составляет 50% заработка плюс один процент заработка за каждый полный год стажа свыше 25 лет.

Дополнительно к пенсии за выслугу лет начисляются надбавки:

а) пенсионерам, являющимся инвалидами I группы либо достигшим 80-летнего  возраста, а также другим пенсионерам, которые по состоянию здоровья в  соответствии с заключением лечебного  учреждения нуждаются в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре) – на уход за пенсионером в размере 2/3 установленного законодательством  минимального размера пенсии по старости;

б) неработающим пенсионерам, достигшим 55-летнего возраста либо являющимся инвалидами, имеющим на своем иждивении нетрудоспособных членов семьи, относящихся к кругу  лиц, обеспечиваемых пенсией по случаю потери кормильца, которые не получают трудовой или социальной пенсии –  на каждого из указанных нетрудоспособных членов семьи (кроме нетрудоспособных – инвалидов III группы) в размере 2/3, а на нетрудоспособного члена  семьи – инвалида III группы –  ½ установленного законодательством  минимального размера пенсии по старости;

в) пенсионерам, являющимся участниками ликвидации последствий  радиационных аварий, испытаний ядерного оружия и учений с его применением, работ с ядерными установками  и радиоактивными веществами при  определённых законодательством обстоятельствах  – в размере 30% и 25% установленного минимального размера пенсии по старости.

К пенсии за выслугу лет  в положенных случаях начисляются  в установленном порядке также  соответствующие повышения и  районный коэффициент.

Порядок выплаты пенсии за выслугу лет  работающим пенсионерам.

Занятость пенсионеров поощрялась на протяжении большей части советско-российской истории пенсионного обеспечения. Разрешение пенсионерам получать одновременно и пенсию, и заработную плату позволяет  хотя бы отчасти решать проблему низких пенсий, а также занять рабочие  места, которые не пользуются спросом  у молодежи (в силу низкого уровня оплаты, плохих условий труда).

Наибольший уровень трудовой активности характерен для пенсионеров  за выслугу лет, наименьший – для  пенсионеров по потере кормильца  и социальных пенсионеров. Большая  часть пенсионеров за выслугу  лет – это лица, еще не достигшие  пенсионного возраста. В целом, более  активные на рынке труда – пенсионеры, вышедшие на пенсию досрочно (за исключением  инвалидов), и лица, в возрасте первого  пенсионного пятилетия. По данным исследований, в первые 5 лет после достижения нормативного пенсионного возраста работает примерно каждый третий, а  в возрасте от 65 до 69 – лет уровень  занятости составляет около 7–8% у  женщин и 10–12% у мужчин.

Пенсия (кроме пенсии работникам, занятым на подземных и открытых горных работах, а также пенсии, назначенной  в связи с педагогической деятельностью  в школах и других учреждениях  для детей, и пенсии, назначенной  в связи с лечебной и иной работой  по охране здоровья населения в сельской местности и поселках городского типа) выплачивается при условии  оставления работы (службы), с учетом которой она установлена. При  выполнении другой работы пенсия выплачивается  в порядке, предусмотренном частью первой статьи 22 Закона. (в ред. Федерального закона от 11.04.1998 №59-ФЗ).

Пенсия, назначенная работникам, занятым на подземных и открытых горных работах, а также пенсия, назначенная  в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, и пенсия, назначенная в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения в сельской местности и поселках городского типа (статьи 78, 80, 81 Закона), выплачиваются в порядке, предусмотренном частью первой статьи 22 Закона, независимо от характера работы. (часть вторая в ред. Федерального закона от 11.04.1998 №59-ФЗ).

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Единовременное  пособие на детей

1. Единовременное пособие при рождении ребенка.

 Право на единовременное пособие при рождении ребенка (усыновлении в возрасте до трех месяцев) имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее. В случае рождения (усыновления) двух и более детей единовременное пособие назначается и выплачивается на каждого ребенка. При рождении мертвого ребенка это пособие не назначается. Пособие выплачивается одному из родителей либо лицу, его заменяющему, по месту работы (службы, учебы), а если родители не работают (не служат, не учатся) - органом социальной защиты населения по месту жительства ребенка.

Для получения единовременного  пособия при рождении ребенка  необходимо представить следующие документы: заявление о назначении этого пособия; справку о рождении ребенка, выданную органами ЗАГСа. Если оба родителя работают (служат, учатся) дополнительно представляется справка с места работы (службы, учебы) другого родителя о том, что такое пособие не назначалось. Если пособие при рождении ребенка выдается органами социальной защиты населения, то дополнительно представляют выписки из трудовых книжек, военного билета или другого документа о последнем месте работы (службы, учебы), заверенные в установленном порядке.

К заявлению лица, заменяющего  родителей (опекуна), о назначении единовременного  пособия при рождении ребенка  прилагается выписка из решения  органа самоуправления об установлении над ребенком опеки. Это пособие  выплачивается не позднее 10 дней со дня представления всех необходимых документов.

Единовременное пособие  при рождении ребенка выплачивается  за счет средств Фонда социального  страхования Российской Федерации  лицам, работающим, а также неработающим и необучающимся, лицам, обучающимся с отрывом от производства в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования.

Единовременное пособие  при рождении ребенка выплачивается  лицам, проходящим военную службу по контракту, службу в качестве лиц  рядового и начальствующего состава  в органах внутренних дел, из числа  гражданского персонала воинских формирований РФ, находящихся на территории иностранных  государств, в случаях, когда выплата  этого пособия предусмотрена  международными договорами Российской Федерации и т.д. за счет средств  федерального бюджета, выделяемых в  установленном порядке федеральным  органам исполнительной власти, в  которых законодательством Российской Федерации предусмотрены военная  служба, служба в качестве лиц рядового и начальствующего состава в  органах внутренних дел.

Единовременное пособие  при рождении ребенка, не полученное ввиду смерти родителя, имевшего право  на это пособие, выдается другому  родителю или иному лицу, фактически воспитывающему ребенка. Оставшиеся недополученными  пособия не включаются в наследственное имущество.

2. Ежемесячное  пособие на период отпуска  по уходу за ребенком до  достижения им возраста полутора  лет.

Право на ежемесячное пособие  на период отпуска по уходу за ребенком (рожденным, усыновленным, принятым под  опеку) до достижения им полутора лет  имеют матери, отцы либо другие родственники или опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком. Для назначения и  выплаты ежемесячного пособия на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет представляются следующие документы: заявление о назначении этого пособия; копия свидетельства о рождении ребенка.

Матери, уволенные в период беременности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет  в связи с ликвидацией предприятия, организации, в связи с ликвидацией  предприятий, организаций или воинских частей, находящихся за пределами Российской Федерации, а также в связи с истечением срока их трудового договора (контракта) в воинских частях, находящихся за пределами РФ, или в связи с переводом мужа из таких воинских частей в Российскую Федерацию, дополнительно представляют для получения данного пособия выписку из трудовой книжки (военного билета) о последнем месте работы (службы), заверенную в установленном порядке, копию приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и справку из органов государственной службы занятости населения о невыплате пособия по безработице.

При оформлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет лицу, фактически осуществляющему уход за ним вместо матери, это лицо должно представить  с места работы (учебы, службы) матери ребенка справку о том, что  она не получает ежемесячного пособия  на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет.

Пособие выплачивается в  сроки, установленные для выплаты  заработной платы, стипендии, выдачи денежного  довольствия.

Лицам, проживающим в районах  и местностях, где установлен районный коэффициент, размер пособия определяется с применением этих коэффициентов. Если отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет  предоставляется частями, то данное ежемесячное пособие выплачивается  пропорционально количеству календарных  дней в месяце, приходящихся на отпуск по уходу за ребенком. Право на получение  ежемесячного пособия на период отпуска  по уходу за ребенком до достижения им полутора лет сохраняется в  случае работы лица, находящегося в  отпуске по уходу за ребенком, на условиях неполного рабочего времени  или на дому, а также в случае получения стипендии при продолжении  обучения.

Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет  выплачивается за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации матерям и другим лицам, фактически осуществляющим уход за ребенком, матерям, уволенным в связи с ликвидацией предприятия, организации, матерям, обучающимся с отрывом от производства в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования.

Матери, проходящие военную  службу по контракту, службу в качестве лиц рядового и начальствующего  состава в органах внутренних дел, матери из числа гражданского персонала  воинских формирований РФ, находящихся  на территории иностранных государств, матери, уволенные в связи с  ликвидацией предприятий, организаций  или воинских частей, находящихся  за пределами Российской Федерации, матери, уволенные в связи с  истечением срока их трудового договора (контракта) в воинских частях, находящихся  за пределами РФ, или в связи  с переводом мужа из таких воинских частей в Российскую Федерацию получают данное пособие за счет средств федерального бюджета, выделяемых в установленном  порядке федеральным органам  исполнительной власти, в которых  законодательством РФ предусмотрены  военная служба, служба в качестве лиц рядового и начальствующего  состава в органах внутренних дел.

При отсутствии у страхователя средств для выплаты данных пособий  исполнительные органы Фонда социального  страхования РФ в установленном  порядке, перечисляют на счет предприятия, организации необходимые средства. Страхователь предупреждает банк о  предстоящем поступлении на его  счет целевых средств и включает их в расчет сумм на "неотложные нужды". Все перечисленные выше пособия  по социальному страхованию могут  выплачиваться по доверенности, оформленной  в установленном порядке либо по заявлению трудящегося перечисляться  на его личный счет в Сбербанке  или перечисляться по почте (в  том числе и по временному месту жительства). Расходы по пересылке пособия оплачиваются за счет суммы пособия. Ответственность за правильность начисления и расходования средств государственного страхования несет администрация страхователя в лице руководителя и главного бухгалтера.

3. Ежемесячное  пособие на ребенка 

Право на получение ежемесячного пособия на ребенка имеет один из родителей (усыновитель, опекун, попечитель) на каждого рожденного, усыновленного, принятого под опеку (попечительство) и проживающего совместно с ним ребенка до достижения им шестнадцати лет (на учащегося общеобразовательного учреждения - до окончания обучения, но не позднее чем до достижения им восемнадцати лет).