Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Апреля 2011 в 14:13, реферат
Темперамент является одним из наиболее значимых свойств личности. Интерес к данной проблеме возник более двух с половиной тысяч лет тому назад. Он был вызван очевидностью существования индивидуальных различий, которые обусловлены особенностями биологического и физиологического строения и развития организма, а также особенностями социального развития, неповторимостью социальных связей и контактов.
Введение стр.3
Общее понятие о темпераменте стр.4
Из истории учений о типах темперамента стр.4
Основные компоненты темперамента стр.7
Типы темперамента стр.8
Свойства темперамента стр.11
Роль темперамента в деятельности стр.11
Темперамент и характер стр.13
Темперамент и общение стр.13
Темперамент и личность стр.13
Питание человека и его темперамент стр.14
Современный подход стр.15
Заключение стр.16
Литература стр.17
Роль
темперамента в труде и учебе
заключается в том, что от него
зависит влияние на деятельность
различных психических
Существуют четыре пути приспособления темперамента к требованиям деятельности.
Первый путь – профессиональный отбор, одна из задач которого – не допустить к данной деятельности лиц, которые не обладают необходимыми свойствами темперамента. Данный путь реализуют лишь при отборе на профессии, предъявляющие повышенные требования к свойствам личности.
Второй путь приспособления темперамента к деятельности заключается в индивидуализации предъявляемых к человеку требований, условий и способов работы (индивидуальный подход).
Третий путь заключается в преодолении отрицательного влияния темперамента посредством формирования положительного отношения к деятельности и соответствующих мотивов.
Четвертый,
основной и наиболее универсальный путь
приспособления темперамента к требованиям
деятельности, - формирование ее индивидуального
стиля. Под индивидуальным стилем деятельности
понимают такую индивидуальную систему
приемов и способов действия, которая
характерна для данного человека и обеспечивает
достижение успешных результатов деятельности.
Темперамент надо строго отличать от характера. Темперамент ни в коей мере не характеризует содержательную сторону личности (мировоззрение, взгляды, убеждения интересы и т.п.), не определяет ценность личности или предел возможных для данного человека достижений. Он имеет лишь отношение к динамической стороне деятельности.
Темперамент не является чем-то внешним в характере человека, а органически входит в его структуру.
Темперамент
не определяет путь развития специфических
особенностей характера, темперамент
сам преобразуется под влиянием
качеств характера. Развитие характера
и темперамента в этом смысле является
взаимообусловленным процессом.
Темперамент тесно связан с особенностями общения человека с окружающими людьми, а, следовательно, в значительной степени определяет психологическую совместимость или несовместимость людей.
Каждому из нас важно знать особенности своего темперамента и темпераментов других и учитывать слабые и сильные стороны друг друга в процессе общения, взаимодействия и взаимоотношений.
В
межличностных отношениях конфликты
нередко возникают вследствие того,
что люди не учитывают особенности темперамента,
как своего, так и другого человека, такие,
например, как импульсивность, медлительность,
вспыльчивость, большая впечатлительность,
ранимость и др. Некоторые недостатки
темперамента могут быть нейтрализованы
человеком в процессе его повседневной
работы над собой.
От темперамента зависят такие свойства личности, как впечатлительность, эмоциональность, импульсивность и тревожность. Впечатлительность — это сила воздействия на человека различных стимулов, время их сохранения в памяти и сила реакции на них. Одни и те же стимулы на впечатлительного человека оказывают большее воздействие, чем на недостаточно впечатлительного. Впечатлительный человек, кроме того, дольше помнит соответствующие воздействия и дольше сохраняет реакцию на них. Да и сила соответствующей реакции у него значительно больше, чем у менее впечатлительного индивида.
Эмоциональность — это скорость и глубина эмоциональной реакции человека на те или иные события. Эмоциональный человек придает большую значимость тому, что происходит с ним и вокруг него. У него гораздо более чем у неэмоционального человека, выражены всевозможные телесные реакции, связанные с эмоциями. Эмоциональный индивид — это тот, кто почти никогда не бывает спокойным, постоянно находится во власти каких-либо эмоций, в состоянии повышенного возбуждения или, напротив, подавленности.
Импульсивность проявляется в несдержанности реакций, в их спонтанности и появлении еще до того, как человек успевает обдумать сложившуюся ситуацию и принять разумное решение по поводу того, как в ней действовать. Импульсивный человек сначала реагирует, а потом думает, правильно ли он поступил, часто сожалеет о преждевременных и неправильных реакциях.
Тревожный
человек отличается от мало тревожного
тем, что у него слишком часто
возникают связанные с
Темперамент
в некоторой степени влияет на
развитие способностей человека, особенно
тех, в состав которых входят движения
с такими их существенными характеристиками,
как темп, скорость реакции, возбудимость
и тормозимость. В первую очередь это способности,
включающие в свой состав сложные и точные
движения с непростой траекторией и неравномерным
темпом. К ним также относятся способности,
связанные с повышенной работоспособностью,
сопротивляемостью помехам, выносливостью,
необходимостью длительной концентрации
внимания.
Специалистами в области медицины и практикующими врачами разработаны основы питания людей каждого типа темпераментов. Однако заметим, что полученные исследования носят скорее статистический, чем научно-подтвержденный характер.
Холерикам и сангвиникам полезны:
Если холерик или сангвиник здоровы, им полезны: лук, чеснок (без злоупотреблений, лучше с маслом, еще лучше в винегретах, котлетах), орехи (в малом количестве), греча (не часто), черный хлеб (но меньше, чем пшеничный), свинина (редко), кислое молоко (стакан по вечерам), колбаса (очень редко), лимоны (только в чае), кислые яблоки, капуста (в небольшом количестве), морковь (лучше в салатах), арбуз (не каждый день), мед (лишь к чаю).
Если
же сангвиник или холерик
Флегматикам и меланхоликам полезны:
Современная наука видит в учении о темпераментах отголосок ещё античной классификации четырёх типов психического реагирования в сочетании с интуитивно подмеченными типами физиологических и биохимических реакций индивида.
В настоящее
время концепцию четырёх
Типы темперамента играли важную роль в психологии нового времени, в философии Иммануила Канта и Рудольфа Германа Лотце.
Итак, подводя итог вышесказанному, хочется еще раз отметить, что изучением темперамента занимались и занимаются психологи разных стран. Методы изучения его достаточно условны и не объективны, но работы в этом направлении ведутся и приносят свои плоды. Выдвинуто множество теории относительно природы темперамента и методов его изучения.
О природе темперамента высказывались различные точки зрения, начиная с Гиппократа и Галена, которые выделили 4 типа темперамента. Эти типы практически неизменно дошли и до наших дней и используются в исследованиях современных психологов. Э.Кречмер связывал природу темперамента с химическим составом крови. А. Галлер ввел понятия возбудимости и чувствительности, а его ученик Г. Врисберг связал темперамент с особенностями нервной системы. И.П. Павлов экспериментально подтвердил теорию о физиологической основе темперамента. На основе этих исследований изучение темперамента продолжается и сегодня.
Таким
образом, данная работа рассказывает о
темпераменте, его видах, истории изучения
и др. В ней дана характеристика темпераментов,
раскрыты особенности влияния свойств
нервной системы на типы темпераментов.
Следовательно, темперамент относится,
прежде всего, к биологически обусловленным
подструктурам личности и знание своего
типа темперамента, безусловно, поможет
решить многие проблемы воспитания и развития
личности.
Информация о работе Учение о темпераменте и его типах в психологии