Имидж делового человека

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 08 Августа 2011 в 02:09, контрольная работа

Краткое описание

Имидж (англ. image = "образ", "изображение") – искусственный образ, формируемый в общественном или индивидуальном сознании средствами массовой коммуникации и психологического воздействия. Имидж создается (пропагандой, рекламой) с целью формирования в массовом сознании определенного отношения к объекту. Может сочетать как реальные свойства объекта, так и несуществующие, приписываемые. В нашей стране одним из первых об имидже заговорил Виктор Шепель.

Содержание работы

Введение

1 Составляющие внешности

2 Внешний вид человека как источник мнения о нем

3 Элементы профессионального имиджа для мужчин

4 Элементы профессионального имиджа для женщины

5 Профессии и цвет одежды

6 Влияние цвета кожи и волос на цвет одежды и косметики

Заключение

Список использованных источников

Содержимое работы - 1 файл

психология имиджа.doc

— 133.50 Кб (Скачать файл)

     Туфли на низком или среднем каблуке. Минимум  украшений. Не лишним будет напомнить, что очень важно уметь корректно и точно выражать свою мысль. Причём, не только в общении с клиентами, но и в кругу сотрудников. Ибо умение общаться создаёт внутри предприятия особенную ауру, помогающую в работе и привлекательную для клиентов.

Одна  из самых важных в мире профессий – преподаватель. Если вы выбрали эту профессию, то от вас ждут отзывчивости, доброжелательности, терпеливости, уважительности, чувства юмора. И при этом вы должны обладать авторитетом, уравновешенностью и эрудицией. Анализ таких высоких требований показал, что оптимальным будет деловой костюм с блузой или без неё. Можно также надеть рубашку с юбкой и жакетом. Последний вариант менее строгий и солидный, поэтому если вы желаете его носить, то вам следует чередовать его с более формальным костюмом.

     Платья  подойдут учителям старшей возрастной группы, брючные костюмы - молодым.

     Эта профессия полностью строится на общении и взаимодействии, поэтому  цвет очень важен. Избегайте чёрного, красного, малинового, желтого, белого, коричневого, в качестве основных цветов вашего костюма. Предпочтительны будут синий, серый, бежевый, серо-голубой и серо-зелёный. Яркие дополнения не должны составлять более 10% от внешнего облика. Лучшие стили одежды – классический и "Шанель" с романтическими элементами. Авангард и фольклор нежелательны и могут присутствовать лишь в самом малом. Спортивный стиль, естественно, приемлем для преподавателей, только во время занятий по физической культуре.

     В последние годы, с ростом числа  фирм, возрос спрос на квалифицированных  секретарей-референтов. Высокая конкурентность на рынке предъявляет большие требования к ним, так как, отчасти, секретарь становится лицом организации.

     Идеальный секретарь – человек исполнительный, аккуратный, ответственный, организованный и услужливый. Воплотить эти качества внешне поможет деловой классический стиль, романтические аксессуары или блузки в таком стиле. Если не носите пиджак, то ремень на юбке должен быть обязательно, как символ собранности и организованности. Секретарь – должность подчинённая, и она не должна излучать авторитетность и шик, поэтому деликатный стиль в виде кружевного воротника, блузы в цветочек или крапинку, туфли с ремешком на среднем каблуке или волнистые светлые волосы вполне уместны. Облик должен быть женственным, но не эротичным, поэтому каблуки-"шпильки", полупрозрачные ткани, мини-юбки или глубокие разрезы исключены.

     Во  многих профессиях частью деятельности является консультирование. Главная  задача имиджа в таких случаях, наряду с компетентностью показать готовность к общению, участие и желание помочь. Внешний вид медиков, психологов, юристов, продавцов-консультантов, должен вызывать доверие, так как их работа зависит от искреннего общения. Исследования показывают, что неформальная одежда сокращает дистанцию, помогает клиенту установить контакт со специалистом. В качестве такой одежды можно использовать комплекты: блуза и жилет с юбкой или брюками; платье с жилетом или шейным платком, а также стиль "Шанель". Коммуникабельные цвета: светлые и тёплые. Мягкие линии в причёске, рисунках, украшениях из самоцветов. Нежелательны чисто спортивный или классический стили. Безусловно, если вы работаете в медицинском учреждении, то вам необходимо носить спецодежду, но и вы можете влиять на доверительность и эффективность отношений. Например, макияж делайте более мягким, без стрелок и яркой помады. Естественный цвет волос и аккуратная причёска, ухоженные руки - маникюр со светлым лаком и не длинными ногтями. Одна из важных составляющих имиджа медика – умение разговаривать с пациентом, и соблюдение профессиональной этики. 

6. Влияние цвета  кожи и волос  на цвет одежды  и косметики 

     Помимо  профессиональных требований в подборе  гардероба, конечно, нужно учитывать  свой цветотип и особенности фигуры. В наших силах подобрать одежду, подчёркивающую достоинства и скрывающую недостатки. Цвет может удачно подчеркнуть колорит внешности, если будет соответствовать вашим природным краскам. Можно учитывать то, насколько тёплый цвет ваших волос и кожи.

     Если  цвет кожи и волос холодный, то цвета  хаки, верблюжий или рыже-коричневый в большинстве случаев сделают лицо уставшим или болезненным. Холодные цвета будут к лицу, но потребуют акцента поярче. Вот если летом вы загорите, а волосы станут более золотистыми, тогда другое дело. Важно выбрать не только цвет одежды, но и цвет косметики. Те, розовые, сливовые или розово-коричневые помады, которыми пользуются в тон холодной коже, будут выглядеть чужими на загоревшей коже. Но очень красивыми покажутся помады золотистые, коралловые и бронзовые. Обычно, понятий "тёплый" или "холодный" придерживаются при традиционном подходе в цветовых сочетаниях цвета и деталей.

     Существует  только два строгих правила. Не использовать чисто розовые помады при медных волосах, и всегда сочетать цвет румян  и губной помады. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 

     Образ личности – многоголосое произведение. Поэтому очень важно не упускать ни одного элемента из составляющих имиджа, каким бы незначительным он ни казался.

     Имидж – это внешнее отражение человеческого  образа, наглядно-выразительный "срез" его личностных характеристик. Создание имиджа связано с созданием привлекательного образа.

     Многие  люди от природы обладают привлекательным  имиджем, но, как правило, симпатии людей  приобретаются благодаря искусству  самопрезентации, без которого не достичь  крупных успехов в любой деятельности, не постичь радости человеческого внимания. Делать самого себя – наиболее сложная работа, но, безусловно, она представляет интерес для каждого человека. Это обусловлено тем, что имидж – своего рода фирменный знак (чем лучше он представлен, тем выше репутация человека).

Исследователи утверждают, что 92% производимого впечатления  зависит от того, как человек выглядит и "звучит". Поэтому многие политики и менеджеры осваивают актерский  ликбез, изучая:

искусство улыбаться;

постановку  голоса;

технику жестов, мимики и поз.

     Помочь  в этом могут имиджмейкеры – специалисты  по формированию имиджа.

     Сегодня любая представительская или  публичная деятельность предполагает, что работники фирмы должны заботиться о своём имидже. Это требование рыночной экономики. Уже недостаточно быть просто профессионалом высокого класса. Личный имидж является важным дополнением или необходимым условием.

     Говоря  об особенностях профессионального  имиджа необходимо помнить:

в вопросах одежды следует соблюдать субординацию. Вы не должны выглядеть представительнее, чем ваш руководитель. Можно носить одежду дороже, но это не должно бросаться в глаза;

в работе над внешностью избегать резких перемен;

одежда  должна соответствовать профессии  только на рабочем месте и что  говорить о себе желательно только то, что другие должны знать о вас;

имидж должен быть таким, будто весь мир  заинтересован в вашем процветании, крепком здоровье и прекрасном расположении духа;

если  говорят, что имидж – это философия  человеческого общения, то именно от вас зависит, какой тон вы зададите этому общению. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Список  использованных источников 

Бороздина Г. В. Психология делового общения: учебник / Г. В. Бороздина. – 2-е изд. – М. : ИНФРА-М, 2004.

Калюжный  А. А. Социально-психологические механизмы  построения имиджа / А. А. Калюжный // Вестник Государственного университета управления. Серия Социология и управление персоналом. – 2005. – № 2 (13). – С. 15–19.

Сабат Энн Мэри Бизнес-этикет : Пер. с англ. Б.Н. Осетрова / Энн Мэри Сабат. –  М. : ФАИР-ПРЕСС, 2001. – 240 с. : ил.

Петрова Е. А. Имиджелогия : проблемное поле и направления исследования : АИМ. Статьи, доклады [Электронный ресурс] / Е. А. Петрова. – Режим доступа : – http://www.academim.org/art/pet_1.html – Загл. с экрана.

Имидж – Википедия [Электронный ресурс] – Режим доступа : http://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%98%D0%BC%D0%B8%D0%B4%D0%B6. – Загл. с экрана.

Портал  об имидже и стиле [Электронный ресурс] – Режим доступа : http://privately.ru/. –  Загл. с экрана.

Статьи  – Elitalia : Интернет-бутик итальянский  марок кожгалантереи и аксессуаров. Made in Italy [Электронный ресурс] – Режим доступа : – http://www.elitalia.ru/home.asp?catId=200*. – Загл. с экрана.

Ступина С. Б. Современные образовательные  технологии как фактор формирования профессионального имиджа [Электронный  ресурс] / С. Б. Ступина. – Режим доступа : http://64.233.183.104/search?q=cache:fP YVeygwsNUJ:sgu.ru/faculties/physical/departments/it-physics/international2008/ docs/Stupina_S.B..doc. – Загл. с экрана.

Информация о работе Имидж делового человека