Предприятие в рыночной экономике

     Администрация и персонал предприятия обязаны постоянно заботиться о том, чтобы изготовленная ими продукция была достаточно высокого качества и не слишком дорогостоящей. То и другое необходимо для завоевания и удержания рынка сбыта. Продукция низкого качества, так же, как и слишком дорогостоящая, заставляет потребителя искать поставщика, у которого можно приобрести те же изделия с лучшими качественными показателями или по более низкой цене. Чтобы не терять потребителей, специалисты предприятия изучают рынки сбыта продукции, принимают меры по ускорению научно-технического прогресса, улучшению качества продукции, снижению ее себестоимости. Фактически ситуация на производственных предприятиях, в их трудовых коллективах определяет состояние и темпы развития экономики страны, свидетельствует о степени эффективности экономической политики правительства. 
 
 
 

     1.4. Предпринимательские права и обязанности предприятия.

     Государственные законы, действующие в области  экономики, определяют главным образом  лишь компетенцию государства и границы его вмешательства в работу предприятия. Частные, кооперативные, акционерные и другие предприятия не освобождаются от государственного контроля, который ведется:

     - за доходами предприятия и уплатой им налогов; санитарным состоянием производства;

     -   назначением и техническим уровнем продукции;

     -  соблюдением стандартов и технических условий производства;

     - правовой защитой наемного персонала и некоторыми другими сторонами деятельности предприятий.

     Хозяйственный и правовой контроль, причем очень жесткий, осуществляется во всех странах мира. Законодательством предусмотрено, что предприятие несет полную ответственность за все виды его деятельности, в том числе:

- за соблюдение интересов государства и прав граждан;

- соблюдение законов и сохранность окружающей среды;

- приумножение вверенного ему государством или держателями акций имущества;

- повышение эффективности производства.

     Предусматривается, что деятельность предприятия не должна нарушать нормальных условий работы других предприятий и организаций, ухудшать условия жизни граждан на прилегающей территории. При этом государство или иной вышестоящий орган, как правило, не отвечают по обязательствам предприятия. Предприятие в таком случае не отвечают по обязательствам государства и других органов.

     Администрация предприятия обязана создавать  нормальные условия труда для  персонала. Решения по социально-экономическим вопросам должны приниматься с участием трудового коллектива. Между администрацией и трудовым коллективом заключается трудовое соглашение, в котором закрепляются взаимные обязательства:

     •   по санитарному состоянию и технике  безопасности работ;

     •  условия режима работы предприятия  и его подразделений, включая  сменность работы и продолжительность  смен;

     •  продолжительность и размеры  оплаты отпусков,

     •   условия и формы оплаты труда  по категориям работников и др.

     Местные органы власти и коммерческие организации  не вправе вмешиваться в осуществление  внутренних хозяйственных и административных функций предприятия. Они могут выступать лишь в качестве органов контроля правомерности хозяйственной деятельности предприятия, вносить свои предложения и требовать исполнения, руководством предприятия действующего законодательства. 
 

     Раздел 2. Предприятие как  хозяйствующий субъект.

     2.1. Законодательные основы предприятия.

    Согласно  законодательству РФ предприятие является юридическим лицом. Юридическим лицом признается организация, которая имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде. Юридические лица должны иметь самостоятельный баланс или смету. В связи с участием в образовании имущества юридического лица его учредители (участники) могут иметь обязательственные права в отношении этого юридического лица либо вещные права на его имущество. К юридическим лицам, в отношении которых их участники имеют обязательственные права, относятся хозяйственные товарищества и общества, производственные и потребительские кооперативы. 
К юридическим лицам, на имущество которых их учредители имеют право собственности или иное вещное право, относятся государственные и муниципальные унитарные предприятия, а также финансируемые собственником учреждения. К юридическим лицам, в отношении которых их учредители (участники) не имеют имущественных прав, относятся общественные и религиозные организации (объединения), благотворительные и иные фонды, объединения юридических лиц (ассоциации и союзы).

    Юридическое лицо может иметь гражданские  права, соответствующие целям деятельности, предусмотренным в его учредительных  документах, и нести связанные  с этой деятельностью обязанности. Коммерческие организации, за исключением унитарных предприятий и иных видов организаций, предусмотренных законом, могут иметь гражданские права и нести гражданские обязанности, необходимые для осуществления любых видов деятельности, не запрещенных законом. Отдельными видами деятельности, перечень которых определяется законом, юридическое лицо может заниматься только на основании специального разрешения (лицензии). Юридическое лицо может быть ограничено в правах лишь в случаях и в порядке, предусмотренных законом. Решение об ограничении прав может быть обжаловано юридическим лицом в суд. Правоспособность юридического лица возникает в момент его создания и прекращается в момент внесения записи о его исключении из единого государственного реестра юридических лиц. Право юридического лица осуществлять деятельность, на занятие которой необходимо получение лицензии, возникает с момента получения такой лицензии или в указанный в ней срок и прекращается по истечении срока ее действия, если иное не установлено законом или иными правовыми актами 

2.2. Порядок образования и ликвидации предприятия

    Создание  нового предприятия начинается с  принятия соответствующего решения. Решение  о создании предприятия принимает  владелец капитала. Если капитал одного лица недостаточен, осуществляется поиск  партнеров по бизнесу. С момента  принятия решения о создании предприятия возникает необходимость выполнения ряда условий, определяемых законодательством.

    Первым  шагом является собрание учредителей, на котором определяется круг юридических  и физических лиц, входящих в их состав.

    Собрание  учредителей утверждает устав предприятия, где указывается наименование, юридический адрес предприятия, определяется организационно-правовая форма, основные цели деятельности, указывается величина уставного капитала, права и обязанности учредителей, структура фирмы и порядок управления ее деятельностью, порядок ликвидации.

    Регистрация предприятия проводится районной или  городской администрацией по месту  учреждения предприятия в месячный срок. Для регистрации  предприятия нужно представить заявление учредителя, устав предприятия, решение о создании предприятия или договор учредителей, свидетельство об уплате государственной пошлины. Зарегистрированное предприятие включается в единый государственный реестр юридических лиц. Предприятие получает временное свидетельство о регистрации.

    Вновь созданное предприятие должно пройти этап оформления кодов статистики в  Государственном комитете по статистике. В регистрационном удостоверении  коммерческого предприятия в  соответствии с действующими классификаторами указываются коды:

- ОКПО (Общероссийский классификатор предприятий и организаций);

- КОПФ (Классификатор организационно-правовых форм хозяйствующих субъектов);

- КФС (Классификатор форм собственности);

- ОКОГУ (Общероссийский классификатор органов власти и государственного управления);

- ОКАТО (Общероссийский классификатор объектов административно-территориального деления);

- ОКОНХ (Общероссийский классификатор отраслей народного хозяйства);

    - ОКДП (Общероссийский классификатор видов экономической деятельности, продуктов и услуг);

    - ОКП (Общероссийский классификатор продукции).

    Предприятие обязательно регистрируется и в  государственной налоговой службе, открывает расчетный счет в банке. В случаях, установленных законом, оформляются лицензии на право осуществления  отдельных видов деятельности (рис. 2).

     Созданное предприятие может функционировать  неограниченное время, за исключением  тех случаев, когда предприятие  создается для достижения конкретной цели и ликвидируется после ее достижения в срок, оговоренный в уставе.

     Во  всех других случаях прекращение  деятельности происходит по добровольному  согласию ее владельцев, либо по решению  судебных органов.

     О ликвидации предприятия публикуется  сообщение в органах печати. Кредиторам предоставляется срок для предъявления претензий.

     При ликвидации соблюдается определенный порядок. В первую очередь удовлетворяются  все претензии персонала по оплате за труд, затем обязательства предприятия  перед налоговыми органами, имущественные и денежные претензии кредиторов.

     Особый  случай ликвидации представляет собой  банкротство. Банкротом признается предприятие, неспособное удовлетворить  имущественные и денежные претензии  кредиторов. Ликвидация предприятия  проводится по решению арбитражного суда.

     Ликвидация  юридического лица считается завершенной, а юридическое лицо прекратившим существование после внесения об этом записи в единый государственный реестр юридических лиц.

     Ликвидация  юридического лица влечет его прекращение  без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам.

     Юридическое лицо может быть ликвидировано:

     - по решению его учредителей (участников) либо органа юридического лица, уполномоченного на то учредительными документами, в том числе в связи с истечением срока, на который создано юридическое лицо, с достижением цели, ради которой оно создано;

     - по решению суда в случае допущенных при его создании грубых нарушений закона, если эти нарушения носят неустранимый характер, либо осуществления деятельности без надлежащего разрешения (лицензии), либо запрещенной законом, либо с нарушением Конституции Российской Федерации, либо с иными неоднократными или грубыми нарушениями закона или иных правовых актов, либо при систематическом осуществлении некоммерческой организацией, в том числе общественной или религиозной организацией (объединением), благотворительным или иным фондом, деятельности, противоречащей ее уставным целям, а также в иных случаях, предусмотренных настоящим Кодексом.

     Решением  суда о ликвидации юридического лица на его учредителей (участников) либо орган, уполномоченный на ликвидацию юридического лица его учредительными документами, могут быть возложены обязанности по осуществлению ликвидации юридического лица. Юридическое лицо, за исключением казенного предприятия, учреждения, политической партии и религиозной организации, ликвидируется также в соответствии со статьей 65 настоящего Кодекса вследствие признания его несостоятельным (банкротом). Если стоимость имущества такого юридического лица недостаточна для удовлетворения требований кредиторов, оно может быть ликвидировано только в порядке, предусмотренном статьей 65 Гражданского Кодекса РФ.

    Юридическое лицо, за исключением казенного предприятия, учреждения, политической партии и  религиозной организации, по решению суда может быть признано несостоятельным (банкротом). Признание юридического лица банкротом судом влечет его ликвидацию. Основания признания судом юридического лица несостоятельным (банкротом), порядок ликвидации такого юридического лица, а также очередность удовлетворения требований кредиторов устанавливается законом о несостоятельности (банкротстве).