Итак, конкурентоспособность фирмы или предприятия, их способность удержаться на рынке товаров и услуг зависит, в первую очередь, от восприимчивости производителей товаров к новинкам техники и технологии, позволяющим обеспечить выпуск и реализацию высококачественных товаров при наиболее эффективном использовании материальных ресурсов.

     Поэтому при выборе вариантов техники  и технологии фирма или предприятие  должны четко понимать, для решения каких задач стратегических или тактических – предназначается приобретаемая и внедряемая техника.

     Роль  науки в развитии современного общественного производства настолько возрастает, что ее все чаще считают производительной силой. Это происходит тогда, когда наука обосабливается в самостоятельную сферу деятельности с особым профессиональным составом работников, со своей специфической материально-технической базой и конечной продукцией.

     От  научно-технического потенциала страны во многом зависит и научно-производственный потенциал ее национальных фирм и предприятий, их способность обеспечивать высокий уровень и темпы освоения новых технологий, их «выживаемость» в условиях конкурентной борьбы. Научно-технический потенциал страны создается как усилиями национальных научно-технических организаций, так и использованием мировых достижений науки и техники.

     Анализ  и оценка этого потенциала позволяет сделать выводы об уровне экономического развития страны и ее отраслей, о степени ее научно-технической самостоятельности, о возможностях ее экономического и научно-технического сотрудничества, т.е. во многом определяют характеристику и выбор страны-партнера в международных экономических отношениях.

     Потенциальным подходом к понятию «новая технология» для конкретного производства является оценка возможности с ее помощью достичь в короткие сроки целей предприятия или фирмы. Поэтому для какого-либо конкретного производства новой может быть технология и не самая прогрессивная, но позволяющая поднять производительность труда и качество выпускаемой продукции на более высокий уровень.

     Новые технологии являются важным двигателем конкурентоспособности предприятия. Они охватывает целый ряд явлений, характеризующих совершенствование процесса производства.

     Процесс освоения новых технологий включает в себя совершенствование технологий, новые методы и формы управления и организации производства.

     Научно-технический  прогресс позволяет по-новому комбинировать  данные ресурсы с целью увеличения конечного выпуска продукции. При этом, как правило, возникают новые, более эффективные отрасли. Увеличение эффективного производства становится основным фактором экономического роста.

     Новые технологии, являющиеся результатом  сдвигов в сфере НИОКР, а, следовательно, условием становления нового технологического уклада, требуют развития трудовых ресурсов, способностей человека, изменения  оборотного капитала, а, следовательно, развития экономических отношений. Изменение всех этих элементов экономической системы и их взаимосвязь ведет к экономическому росту всей экономической системы (рисунок 1.). 

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Рисунок 1. Влияние новых технологий на экономический рост 

     Таблица 2 - Основные признаки классификации и виды новых технологий 

 
 

     Таким образом, освоение новых технологий должно способствовать эффективному развитию предприятия, то есть максимальному удовлетворению потребностей предприятия при экономичном, рациональном использовании ресурсов.

 

     2. Эффективность, стимулирование и финансирование новых технологий как фактора повышения конкурентоспособности предприятия

     2.1 Оценка эффективности новых технологий

 

     Основным  обобщающим показателем экономической  эффективности технико-технологических  нововведений является показатель экономического эффекта. В нем находят отражение частные показатели эффективности: производительность труда, фондоотдача, материало- и энергоемкость, показатели технического уровня производства, качество продукции и др. 

     Показатель  экономического эффекта от реализации новых технологий определяется как превышение стоимостной оценки результатов над стоимостной оценкой совокупных затрат ресурсов за весь период осуществления мероприятий. 

     При расчетах экономического эффекта в  первую очередь должен соблюдаться народнохозяйственный подход, т.е. должны учитываться результаты не только по месту применения технико-технологических нововведений, но и в смежных отраслях с позицией их влияния на конечные показатели развития экономики страны. 

     Затем рассчитывается внутрихозяйственный (коммерческий) экономический эффект на отдельных стадиях воспроизводственного цикла: научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ (НИОКР), освоения, производства и использования результатов новых технологий. Он позволяет оценить эффективность определенных новых технологий в отдельных научно-исследовательских организациях, предприятиях-производителях и предприятиях-потребителях. 

     Экономический эффект (Э) определяется как разница между результатами (продукцией, работой, услугами в стоимостной оценке - Р) и затратами на их достижение (З) за определенный расчетный период: ⁵

     Э = Р - З.

     Под затратами понимается вся совокупность израсходованных для достижения эффекта ресурсов (или отдельных  их видов). В масштабе национальной экономики затратами является совокупность капитальных вложений, оборотных фондов и живого труда (заработная плата). Для отрасли, объединения, предприятия затраты выступают в виде себестоимости или производственных фондов. 

     При расчетах экономического эффекта необходимо учитывать фактор времени путем приведения разновременных затрат и результатов к одному (единому) моменту времени, т.е. расчетному году tp. 

     Коэффициент приведения разновременных затрат и  результатов к расчетному году рассчитывается по формуле:⁶ 

     

     где t - год, затраты и результаты которого приводятся к расчетному году;  
E - норматив приведения, равный процентной ставке. 

     При оценке эффективности организационных новых технологий их подразделяют на две группы: 

     1) нововведения, требующие определенных  дополнительных одновременных затрат (капитальных вложений); 

     2) нововведения, не требующие дополнительных  инвестиций. 

     Эффективность первой группы организационных новых технологий рассчитывается так же, как и технико-технологических. Оценка эффективности беззатратных нововведений осуществляется на основе исчисления экономии текущих затрат, вызванной осуществлением таких организационных инноваций. 

     При определении эффективности новых технологий необходимо также учитывать социальные и экологические результаты (безопасность объектов инноваций). 

 

     2.2 Механизм стимулирования новых технологий

 

     Стимулирование – наиболее динамический элемент управления, связанный с воздействием на интересы участников процесса «исследование-производство», их осознанные социальные потребности, в результате чего они ускоряют освоение новых технологий из внутренних побуждений, а не только по указанию свыше.

     Стимулирование  новых технологий – создание преимуществ в удовлетворении экономических и социальных интересов организаций и предприятий, разрабатывающих и осваивающих новую высокоэффективную технику. Его органическая составная часть – экономическое стимулирование – представляет собой установление соответствия между хозрасчетным доходом предприятий и научно-технических объединений (НТО) и их реальным вкладом в достижение эффекта новых технологий, решение научно-технических проблем.

     Механизм  экономического стимулирования новых технологий включает его основные принципы (комплексность, перспективность, нормативный характер, гласность) и формы (налогообложение, фондообразование и финансирование, кредитование, установление цен и других экономических нормативов, организация оплаты труда, экономическая ответственность, страхование риска).

     Комплексность стимулирования новых технологий предполагает органическое единство систем премирования по итогам научно-технической и производственной деятельности.

     Эти системы имеют общий источник (хозрасчетный доход), сопоставимые оценочные показатели (прирост прибыли, снижение себестоимости и т.д. Однако это не должно означать растворение фондов поощрения за создание и освоение нововведений в едином фонде оплаты по труду, используемом на премирование по итогам текущей хозяйственной деятельности, вознаграждения по итогами года и т.д.

     Результаты  введения новых технологий оцениваются с учетом срока окупаемости нововведений (в среднем – 2 года), премируются лишь непосредственные участники их разработки и освоения, при этом учитывается не только экономический, но и другие виды эффекта новых технологий.

     Стимулирование  новых технологий предполагает как материальное и моральное поощрение, так и соответствующее наказание – уменьшение фондов оплаты и социального развития коллективов, выпускающих устаревшую и малоэффективную продукция, их роспуск.

     При организации стимулирования следует  учесть, что ускорение введения новых технологий предполагает развитие не только науки и техники, но и социально-экономических отношений, в том числе внутри коллективных.

     Наука как объект стимулирования отличается универсальностью своего языка и методов, а использование техники и технологии во многом связано со спецификой интересов и традиций данной страны, региона, трудового коллектива. Если на микроуровне стимулируется отдельное нововведение как клеточка НТП, процесс последовательной смены этапов цикла, то на уровне предприятия, не говоря уже о народном хозяйстве в целом, стимулировать следует не только отдельные мероприятия по внедрению новых технологий, но прежде всего структурные сдвиги в экономике, процесс обновления производства в целом включая преобразование техники и технологии, организации производства и управления, культуры и квалификации работников.