Автор работы: Пользователь скрыл имя, 13 Марта 2012 в 17:07, доклад
Использование SWOT-анализа в маркетинге имеет место, как правило, для определения проблем и возможностей организации на рынке и расширения возможностей взаимодействия с внешней средой. SWOT-анализ может быть просто понят как экспертиза внутренних сил (STRENGTHS) и слабостей (WEAKNESSES) организации и возможностей (OPPORTUNITIES) и угроз (THREATS) внешней среды.
Использование SWOT-анализа
в маркетинге имеет место, как
правило, для определения проблем
и возможностей организации на рынке
и расширения возможностей взаимодействия
с внешней средой. SWOT-анализ может
быть просто понят как экспертиза внутренних
сил (STRENGTHS) и слабостей (WEAKNESSES) организации
и возможностей (OPPORTUNITIES) и угроз (THREATS)
внешней среды. По своей сути он характеризует:
¦ Силы — преимущества организации.
¦ Слабости — недостатки организации.
¦ Возможности — факторы внешней среды,
использование которых создаст преимущества
организации на рынке.
¦ Угрозы — факторы, которые могут потенциально
ухудшать положение организации на рынке.
SWOT-анализ используется как общий инструмент
на предварительных стадиях принятия
решений и предшествует перспективному
планированию, гарантируя, что предшествующая
маркетинговая информация о возможностях
предприятия была правильна и пригодна
для использования. Принятие решения должно
содержать каждый из следующих элементов:
¦ Формирование сил.
¦ Уменьшение слабостей.
¦ Использование возможностей.
¦ Противодействие угрозам,
Чтобы быть наиболее эффективно используемым,
SWOT-анализ должен быть приспосабливаемым.
Ситуация на рынке Очень динамична, поэтому
и анализ должен проводиться довольно
часто исходя из необходимости оценки
рыночной ситуации. SWOT-анализ не является
ни громоздким, ни отнимающим много времени
и эффективен из-за своей простоты. Грамотное
использование SWOT-анализа может помочь
предприятию в формировании рыночной
стратегии развития.
Оценка сильных и слабых сторон предприятия
по отношению к возможностям и угрозам
внешней среды как раз и определяет наличие
у предприятия-фирмы стратегических перспектив
и возможность их реализации. Понятно,
что при этом будут возникать препятствия
(угрозы), которые необ-
ходимо преодолевать. Отсюда следует необходимость
переориентации методов управления развитием
предприятия, маркетингом с опоры на уже
достигнутые результаты, освоенные товары
и используемые технологии — внутренние
факторы, на изучение ограничений, накладываемых
внешней рыночной средой, — внешние факторы.
Отечественная практика свидетельствует,
что внешняя среда, в которой приходится
действовать российским компаниям, становится
качественно иной: обострение конкурентной
борьбы на насыщенном рынке повышает степень
его неопределенности, а значит, появляются
непредсказуемые факторы риска. Очевидно,
что и приоритеты управления смещаются
при этом в область управления изменениями,
т.е. управления организационным развитием.
Неожиданные изменения во внешней рыночной
среде, когда быстрая и адекватная реакция
компании на эти изменения приобретает
исключительно важное значение для обеспечения
конкурентоспособности, обостряют интерес
к проблемам стратегического управления.
Его сущность заключается, по мнению специалистов,
в ответе на вопросы:
¦ где сейчас находится предприятие;
¦ в каком направлении оно должно развиваться
в будущем;
¦ как оно собирается попасть в то положение,
где- его хочет видеть руководящий менеджмент.
Теория маркетинга доказывает, что общий
анализ внешней среды, помимо оценки рыночной
конъюнктуры, должен охватывать такие
сферы, как экономика, политика, технология,
международное положение и социально-культурное
поведение, т.е. проводиться в соответствии
с моделью GETS, что означает четыре группы
внешних сил давления:
¦ Government - правительство.
¦ Economy — экономика.
¦ Technology — технология.
¦ Society — общество.
Исходной составляющей стратегического
управления предприятием является построение
миссии. После формирования миссии предприятие
разрабатывает для себя цели, которые
должны давать ясное представление о направлении
развития. Стратегические цели — основные
направления деятельности организации,
ведущие к выполнению ее миссии. Их может
быть, в зависимости от размера организации,
ресурсов и т.д., и две, и пять, и десять.
При этом важно, чтобы сформированные
цели были ясными, четкими, соответствовать
политике предприятия, а также его возможностям
и устремлениям. Они должны быть конкретными,
количественно определенными, достижимыми
и реальными.
Важнейшим этапом при
выработке эффективной
Затем строится матрица в соответствии
с моделью GETS. По существу указанная матрица
представляет собой удобный инструмент
структурного описания стратегических
характеристик среды и предприятия.
При построении матрицы
применена так называемая «дихотомическая
процедура» (dickotomia (греч.) — разделяю на
две части), используемая во многих областях
знаний (философия, математика, ботаника,
соционика, информатика и т.д.). Тогда элементы
матрицы представляют собой «дихотомические
пары» (пары взаимоисключающих друг друга
признаков), что позволяет снизить неопределенность
(энтропию) взаимодействия среды и системы
за счет описания ситуации «крупным мазком».
Методология построения матрицы первичного
стратегического анализа заключается
в том, что сначала весь мир делится на
две части — внешнюю среду и внутреннюю
(саму компанию), а затем события в каждой
из этих частей — на благоприятные и неблагоприятные:
¦ сила - слабость,
¦ возможности - угрозы,
¦ внешняя — внутренняя.
Процесс заполнения матрицы должен быть
выполнен максимально тщательно, так как
на результат, как утверждают специалисты,
может повлиять даже такая вещь, как последовательность
заполнения клеток матрицы. Но еще более
сильное значение имеет «субъективный
фактор», привносимый участниками процесса
(директор, специалисты, менеджеры) при
обсуждении той или иной ситуации.
За счет этого
результат анализа пополняется
еще и философией стратегии, которая,
присутствуя в рассуждениях, не вписывается
ни в одну клетку матрицы, но объединяет
их в единое целое.
Выбор эффективной маркетинговой стратегии,
соответствующей внутренним параметрам
предприятия и его положению на рынке,
производится путем построения матрицы
корреляционного SWOT-анализа.
Маркетинговая стратегии предприятия
определяются исходя из сопоставления
(корреляции) описанных ранее характеристик
среды и предприятия для четырех зон матрицы.
Для каждой зоны матрицы получаем свои
базовые стратегии. Например, для левой
нижней зоны матрицы характерны стратегии,
направленные на использование сильных
сторон предприятия для нейтрализации
угроз внешней среды.
Предприятие имеет
значительные внутренние силы, но внешняя
среда таит в себе много угроз.
Здесь наиболее эффективными будут
стратегии, направленные на смягчение
внешних угроз на рынке путем
диверсификации (освоения новых товаров
и рынков) и интеграции бизнеса. Для
верхней правой зоны характерны стратегии,
направленные на компенсацию слабых
сторон компании за счет хороших возможностей,
предоставляемых внешней средой
(создание совместных предприятий для
активной работы на перспективном рынке).
Продолжая анализ, увидим, что для левой
верхней зоны матрицы лучшей стратегией
станет упор на рост и увеличение продаж,
а для правой нижней — самым разумным
становится либо концентрация на узком
сегменте рынка, либо уход с рынка.
Таким образом, утверждают специалисты,
«маркетинговая разработка стратегии
фирмы базируется на анализе конкретных
сегментов рынка для оценки благоприятного
проникновения в намеченные сегменты
— сферы, их использования для укрепления
своих позиций». Успех при этом зависит
от формального, точного, полного и всестороннего
описания взаимодействия предприятия
с внешней средой.
Здесь как нельзя
лучше подходят технологии и инструменты
маркетинга. Правильно принятые стратегические
решения играют сегодня ключевую
роль в успешной деятельности организации.
Они существенно влияют на конкурентоспособность
продукции и предприятия в
целом. На практике построение матрицы
выглядит следующим образом.
Решающими факторами успеха предприятия
на рынке являются:
¦ динамичная система управления и маркетинга,
¦ высококвалифицированный персонал,
¦ собственная продукция компании,
¦ превосходное качество готовой продукции,
¦ более низкая цена по сравнению с датчиками
этого уровня,
¦ имидж компании,
¦ постоянное совершенствование продукции,
¦ увеличение номенклатуры изделий.