Автор работы: Пользователь скрыл имя, 14 Марта 2013 в 22:01, курсовая работа
Одним из самых весомых слагаемых успешности предприятия, в независимости от того, будь то небольшая частная фирма или гигантский машиностроительный завод, является эффективная система управления, основу которой составляет пара элементов: руководитель – подчинённый, а её эффективность зависит от характера их взаимодействия. Здесь и далее речь пойдёт о профессиональных управленцах, получающих за свои услуги денежное вознаграждение от собственников уставного капитала. Однако, рассматриваемые в данной работе идеи не исключают возможности совмещения прав собственности и прав управления в одном лице.
Введение
Глава 1. ВЛАСТЬ
1.1 Влияние и власть
1.2Формы власти и влияния
Глава 2. ХАРИЗМА УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ АРХЕТИПЫ.
2.1 Влияние с помощью харизмы
2.2 Лидерство в практике российского менеджмента
Заключение
Список использованной литературы