Руководитель в системе менеджмента

Для достижения поставленной цели в курсовой работе ставятся и реша-ются следующие задачи:
1. Дать общую характеристику понятия “менеджер”.
2. Показать положение менеджера-руководителя в организации и раскрыть особенности российского руководителя.
3. Привести перечень основных функций менеджера и дать характеристику организации, мотивации и контроля как важнейших функций менеджмента.
4. Рассмотреть основные положения теории лидерства, акцентируя внимание на профессиональных чертах и человеческих качествах ру-ководителя-лидера, а также связи этих черт с эффективностью управ-ления.

Введение 3
1. Место менеджера в организации 5
1.1. Общая характеристика понятия “менеджер” 5
1.2. Положение менеджера в организации 8
1.3. Особенности российского менеджера-руководителя 10
2. Функции менеджера 13
2.1. Организация управления 13
2.2. Мотивация трудовой деятельности 15
2.3. Контроль в системе управления 18
3. Социально-психологические ресурсы 21
3.1. Социальный лидер управленческого типа 21
3.2. Основные черты руководителя-лидера 27
3.3. Подход к оценке эффективности лидерства 31
Заключение 32
Список литературы 35