Автор работы: Пользователь скрыл имя, 03 Ноября 2012 в 19:01, реферат
Целесообразным шагом на данном этапе развития России безусловно является, отказ от сметного финансирования сети федеральных учреждений, оказывающих услуги в рамках государственных обязательств, и перейти к оплате самих услуг по их выполнению (принцип направленности на результат).
Введение
1.Содержание новых систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений
2. Состав, характеристика элементов заработной платы
3. Планирование и финансирование расходов на оплату труда с применением новых систем оплаты труда
Заключение
Список использованной литературы