Автор работы: Пользователь скрыл имя, 22 Марта 2012 в 10:04, курсовая работа
Метою курсової роботи є вивчити методи оцінки стратегічних альтернатив та вибору стратегії сучасної організації.
Об'єктом курсової роботи є підприємство «____».
Предметом курсового дослідження є процес стратегічного управління «_____».
У відповідності до поставленої мети, визначено основні завдання даного дослідження, а саме:
- розкрити сутність стратегічного управління підприємством;
- оцінити слабкі і сильні сторони організації у сфері виробництва, трудових ресурсів, фінансів, маркетингу;
- визначити можливості та загрози у внутрішньому та зовнішньому середовищі;
- проаналізувати процес реалізації стратегії за допомогою видів стратегій.
1.1. Концепція стратегічного управління
1.2. Стратегічне планування в системі управління
РОЗДІЛ 2. СТРАТЕГІЧНІ АЛЬТЕРНАТИВИ ТА СТРАТЕГІЇ
2.1. Поняття стратегій та її особливості
2.2. Особливості вибору базових стратегій організації
РОЗДІЛ 3. АНАЛІЗ СТРАТЕГІЧНОГО УПРАВЛІННЯ ПІДПРИЄМСТВОМ «_____»
3.1. Загальна характеристика діяльності підприємства «______»
3.2. Аналіз результатів використання методів стратегічного управління підприємством «______»
ВИСНОВКИ
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ
Методи оцінки стратегічних альтернатив та вибору стратегії сучасної організації
ЗМІСТ
РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ ВІДОМОСТІ СТРАТЕГІЧНОГО УПРАВЛІННЯ ПІДПРИЄМСТВОМ
1.1. Концепція стратегічного управління
1.2. Стратегічне планування в системі управління
РОЗДІЛ 2. СТРАТЕГІЧНІ АЛЬТЕРНАТИВИ ТА СТРАТЕГІЇ
2.1. Поняття стратегій та її особливості
2.2. Особливості вибору базових стратегій організації
РОЗДІЛ 3. АНАЛІЗ СТРАТЕГІЧНОГО УПРАВЛІННЯ ПІДПРИЄМСТВОМ «_____»
3.1. Загальна характеристика діяльності підприємства «______»
3.2. Аналіз результатів використання методів стратегічного управління підприємством «______»
ВИСНОВКИ
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ
ВСТУП
Актуальність теми. Одним з найбільш актуальних завдань сучасного розвитку економіки України є створення умов ефективного і динамічного переходу до ринкових відносин. При цьому дуже важливою є реорганізація надмірної концентрації і монополізації виробництва, удосконалювання організаційних і структурних відносин, перегляд застарілих командних економічних зв'язків і методів керування.
У цих умовах особливої гостроти набуває необхідність розвитку підприємницької активності, діяльність підприємств і організацій, спрямованих на споживача, і кінцевий результат – прибуток.
Стратегія підприємства є основою стратегічного планування, за допомогою якого на підприємстві зважується комплекс проблем, пов'язаних з цілеспрямованою переорієнтацією випуску продукції нової номенклатури й асортименту, впровадженням і використанням нових технологій, розвитку маркетингу, удосконалюванням структури керування підприємством, своєчасною і якісною підготовкою і перепідготовкою кадрів.
Стратегічне управління – це процес розробки стратегій і управління організацією для успішної її реалізації. Організації і керівники, які мислять стратегічно, дивляться вперед і визначають напрямок, в якому вони хочуть рухатися. Не дивлячись на свою впевненість, що бізнес, як і керівники, повинен працювати добре і прямо зараз, щоб добре розвиватися в майбутньому, їх цікавить більш широкий спектр проблем, з якими вони зустрічаються, і загальний напрямок, в якому вони повинні рухатися, щоб вирішувати ці проблеми.
Стратегічне управління здійснюється в контексті місії організації, і його фундаментальна задача полягає в тому, щоб забезпечити взаємозв'язок місії з основними цілями організації в умовах змінного економічного середовища. Стратегічне управління стосується й цілей, і засобів. В площині цілей воно вимальовує загальні контури майбутнього організації; в якості засобів – показує, як ця ціль повинна досягатися. Отже, стратегічне управління – це прогнозне управління, пов'язане з розробкою і концептуалізацією уявлень про те, куди прямує організація. Стратегічне управління повинне суміщатися з практикою поточного управління. Завжди необхідно пам'ятати, що стратегія це засіб для створення додаткової вартості.
Під впливом процесів реформування економіки в Україні поступово складається нова фінансова система, яка включає в себе різноманітні фінансові відносини, пов'язані з утворенням і використанням грошових ресурсів, а також сукупність фінансових установ країни.
Враховуючи, що за нинішніх умов фінанси розширили межі свого впливу, усе більш актуальним стає завдання розробки методів і прийомів ефективного використання обмежених фінансових ресурсів, інвестування коштів в активи чи проекти, що забезпечують доходи за допустимого ризику.
Проте в зазначених працях, на мій погляд недостатньо розкрита проблема стратегічного аналізу середовища функціонування підприємства, виявлення його сильних і слабких сторін, погроз і можливостей, які необхідно враховувати при виборі стратегії підприємства, тому дослiдження цього питання є актуальним.
Метою курсової роботи є вивчити методи оцінки стратегічних альтернатив та вибору стратегії сучасної організації.
Об'єктом курсової роботи є підприємство «____».
Предметом курсового дослідження є процес стратегічного управління «_____».
У відповідності до поставленої мети, визначено основні завдання даного дослідження, а саме:
- розкрити сутність стратегічного управління підприємством;
- оцінити слабкі і сильні сторони організації у сфері виробництва, трудових ресурсів, фінансів, маркетингу;
- визначити можливості та загрози у внутрішньому та зовнішньому середовищі;
- проаналізувати процес реалізації стратегії за допомогою видів стратегій.
Информация о работе Методи оцінки стратегічних альтернатив та вибору стратегії сучасної організації