Автор работы: Пользователь скрыл имя, 02 Января 2012 в 14:33, контрольная работа
Актуальность темы исследования. При переходе к рынку происходит медленный отход от иерархического управления, жесткой системы административного воздействия, практически неограниченной исполнительной власти к рыночным взаимоотношениям, базирующимся на экономических методах. Исходя из этого, становится необходимым принципиально новый подход к приоритетам. Главное внутри организации - работники, а за ее пределами – потребители продукции. Необходимо повернуть сознание работающего к потребителю, а не к начальнику; к прибыли, а не к расточительству; к инициативе и не к бездумному исполнению. Следует прейти к социальным нормам, базирующимся на здравом экономическом смысле, не забывая о нравственности.
Введение…………………………………………………………………….. 2
1. Лидерство………………………………………………………... ..…….4
1.1 Роль и обязанности лидера…………………………...............................4
1.2 Характеристики лидера………………………………………………...17
1.3 Стили лидерства………………………………………….......................24
2. Лидер завтрашнего дня…………………………………………………31
2.1 Качества необходимые лидеру в будущем……………………………31
2.2 Лидер в информационной эпохе…........................................................35
2.3 Лидеры 21 века. Кто они? (интервью с Б. Беннисом)................................38
Заключение………………………………………………………………….45
Список литературы…………………………………………………………47