Автор работы: Пользователь скрыл имя, 02 Декабря 2012 в 16:33, контрольная работа
работа содержит три теоретических вопроса и задачу
1. Опишите, что включается в понятие «управление страховым риском» 4
2. Опишите, в чём заключается роль государства на рынке страховых услуг 8
3. Опишите основные принципы управления страховой компанией 12
Задача 16
Литература 17
2) необходимый размер уставного капитала, оплаченного в соответствии с действующим законодательством;
3) соотношение между собственными средствами компании и размерами страховой премии, планируемыми по данному виду страхования на первый год деятельности, соответствует установленным нормативам;
4) показатель максимальной ответственности по отдельному риску не превышает 10% собственных средств страховщика. Лицензирование страховой деятельности осуществляется после регистрации компании в Департаменте страхового надзора Министерства финансов РФ.
Регистрация страховых организации включает: присвоение регистрационного номера; занесение страховой организации в официально публикуемой реестр; выдачу свидетельства о регистрации. Лицензия (разрешение) на проведение страховых операций выдается на основании соответствующего заявления страховой организации с приложением к нему необходимых документов. В заявлении указываются: – тип страховой организации; – ее полное и сокращенное название; – юридический адрес (с индексом); – координаты технической связи (телефон, телефакс, телетайп, телекс). В числе прилагаемых документов содержатся:
• устав страховой организации, учредительный договор;
• свидетельство о регистрации;
• справка из банка об оплаченном уставном капитале;
• акт сдачи-приемки имущества при условии внесения его учредителя- ми;
• программа развития (бизнес-план) на три года по лицензируемому виду страховой деятельности, содержащая прогноз развития страховых операций с указанием:
количества страховых полисов;
суммы страховых премий;
суммы выплат страхового возмещения;
размеров резервов;
затрат на проведение страховой деятельности, включая комиссионное вознаграждение за размещение страховых полисов;
предполагаемого размера прибыли;
расчета страховых тарифов по видам иным, чем страхование жизни;
экономического обоснования структуры и размеров страховых тарифов по страхованию жизни;
расчет соотношения активов и обязательств;
план размещения страховых резервов;
баланс страховой организации на момент подачи документов на лицензирование;
условия (правила) страхования (для каждого вида отдельно);
план по перестрахованию;
данные о руководителе, его заместителях и главном бухгалтере (стаж работы страховой компании не менее трех лет).
В страховой компании устанавливаются такие взаимодействия составляющих ее функциональных элементов, которые позволят организации эффективно работать на страховом рынке и выполнять приоритетные направления своей деятельности.
Выделяют следующие основные принципы организации и управления страховой компанией:
1. Организационно-правовой,
в соответствии с которым
2. Территориально-
Филиал (отделение) страховой компании является обособленным подразделением страховщика без права юридического лица. Филиал осуществляет свою деятельность на основании утвержденного положения, руководствуется действующим законодательством и внутренними нормативными актами страховой компании. Агентство страховой компании выполняет все функции представительства и страховые операции: заключение и обслуживание договоров страхования. Представительство страховой компании занимается, как правило, сбором информации, рекламой, репрезентативными функциями, поиском клиентов в интересах страховщика в данном регионе или другой стране, но не ведет коммерческую деятельность.
В настоящее время широкое распространение получают нетрадиционные пути продвижения страховых продуктов такие, как Интернет-центры, электронная почта, т.е. без организации территориальной сети компании.
3. Функциональный. Организационную структуру страховщиков определяют отраслевая и видовая структуры страховых операций. Именно от потребностей обеспечения страховых операций зависят структура привлекаемых специалистов, группировка их по отделам, состав и количество посредников, использование страхового фонда в коммерческой деятельности. Все принципы совмещаются в одной линейно-функциональной структуре.
Другим важнейшим составляющим
менеджмента страховой
штатных работников компании – руководителей, специалистов, служащих, осуществляющих управленческую, экономическую, консультативную, ликвидационную и т.п. деятельность;
страховых агентов, выполняющих функции по заключению договоров и обеспечению своевременного поступления платежей по действующим договорам. Труд страховых агентов оплачивается по общему принципу в виде комиссионного вознаграждения в процентах от суммы полученных (поступивших на счет страховой компании) страховых взносов. Помимо традиционных групп персонала в страховании функционируют особенные категории работников: аквизиторы, актуарии, андеррайтеры, аварийные комиссары, диспашеры (аджастеры), сюрвейры и другие.
Страховой маркетинг – система организации деятельности страховой компании, основанная на предварительном изучении состояния страхового рынка и перспектив спроса страховых услуг, определении задач по улучшению организации работы по реализации имеющихся в распоряжении страховой компании услуг и разработке новых видов страховых продуктов. Общепризнанной в западной практике страхового менеджмента является модель, состоящая из четырех уровней управления:
страхователи;
страховые услуги – перечень видов договоров страхования, по которым работает данный страховщик;
цена страхового обслуживания – тарифная ставка, применяемая при заключении конкретного договора страхования; соизмеряется величиной страхового риска, расходами страховщика на ведение дела и другими факторами;
рынок – среда купли-продажи страховых услуг физическим и юридическим лицам; зависит от развитости инфраструктуры страхового сервиса и информационного обслуживания, гибкости деловой стратегии страховщика и других факторов.
Выделяют следующие функции страхового маркетинга:
1) комплексное изучение страхового рынка:
изучение потенциальных страхователей: анализ структуры потребительских предпочтений, вкусов, привычек и реакции людей на те или иные виды страховых услуг;
изучение мотивов
потенциального клиента при
заключении договора страхования:
анализ мотивов поведения
анализ рынка страховой компании: по видам страхования, определение потенциальной емкости рынка на те или иные страховые услуги;
разработка страхового продукта: условий страхования, ориентирования рекламы, сервисного обслуживания;
анализ форм и каналов продвижения страховых услуг от страховщика к потенциальному клиенту: изучение функций и особенностей деятельности посредников страховщика, характера сложившихся взаимоотношений со страхователями, разработка новых форм и каналов продвижения страховых продуктов;
изучение конкурентов, определение форм и уровня конкуренции: установление конкурентов данной страховой компании на рынке, выявление их сильных и слабых сторон; сбор и систематизация информации о различных аспектах деятельности конкурирующих страховщиков: финансовом положении, страховых тарифах на конкретном рынке, об особенностях управления страховым делом.
2) организация и разработка рекламной деятельности.
Страховая реклама – краткая информация, где в яркой и образной форме раскрываются основные условия тех или иных видов страхования.
Цели страховой рекламы:
пропаганда и разъяснение страховой деятельности;
представление страховой компании;
продвижение страховых продуктов на рынке;
поддержание престижа.
3) разработка мероприятий
по развитию страховых компаний
организация сети продвижения страховых полисов;
разработка новых каналов продаж страховых продуктов;
контроль за жизненным циклом страховой услуги.
4) разработка цен и условий страхования – определение страховых тарифов, льгот, надбавок или скидок, а также дополнительных условий страхового сервиса. Таким образом, процесс маркетинга включает в себя целый ряд функций, которые могут быть сведены к двум основным направлениям:
формированию спроса на страховые услуги;
удовлетворению страховых интересов своих клиентов.
Портфель страховщика складывается из трёх групп страховых рисков, имеющих соответственно оценку: А – 800.0 тыс. руб., Б – 425.0 тыс. руб., В – 600.0 тыс. руб. Рассчитайте, какую часть риска примет на себя перестраховщик по каждой группе, если квота перестраховщика по каждой группе составляет 20%.
Решение:
Квота- доля участия перестраховщика в договоре перестрахования
Перестраховщик примет на себя:
А – 800.0*0,2=160 тыс. руб.,
Б – 425.0*0,2= 85 тыс. руб.,
В – 600.0*0,2=129 тыс. руб.
Всего 160+85+120=365 тыс. руб.
1.Архангельский В.Д., Кузнецова Н.П. Страховой рынок России и малое предпринимательство. -2000.-456 с.
2.Бендина Н.В. Страхование: конспект лекций. М., 2000. -278 с.
3.Бланд. Д. Страхование: принципы и практика. М., 2002.-287с.
4.Бурроу К. Основы страховой статистики. М., 2001 -345с.
5.Гвозденко А.А. Основы страхования. М., 2004. -534с.
6.Гвозденко А.А. Финансово-
7.Грищенко Н.Б. Страховое дело. Барнаул, 2005.-435с.
8.Дегтярев Г.П. Страхование в переходный период: основные принципы // Общество и экономика. - 2002. №4.- С.44-48
9.Добровольное медицинское страхование / Акерман С.Г., Визерс С. и др. М., 1995. -345с.
10.Крутик А.Б., Никитина
Т.В. Организация страхового
11.Левант Н.А. Долгосрочное страхование жизни в условиях нестабильной экономики.-2003. -471с.
12.Страховое дело. Учебник под ред. Л.И. Рейтмана. - 2005. -287с.
13.Сухов В.А. Страховой рынок России. - 2004. -391с.
14.Шахов В.В. Введение в страхование: экономический аспект. - 2003. -284с.
15.Шахов В.В. Некоторые итоги и перспективы развития страхового рынка России // Финансы. - 2006. №5. С.47-54.
Информация о работе Контрольная работа по "Основам страхования"