Сущность и виды прибыли

Содержание

 

Введение  ………………………………………………………………………3

 

Глава 1.  Финансы предприятий  ……………………………………………..4

 

1.1 Финансы предприятий ……………………………………………………4

1.2 Сущность финансовых предприятий …………………………………….9

 

Глава 2. Роль прибыли в деятельности предприятия  ……………………….11

 

2.1 Значение  чистой прибыли, остающейся в  распоряжении предприятия..11

2.2  Распределение  прибыли на  предприятии ………………………………12

2.3 Роль прибыли  в условиях развития предпринимательства   ……………14

 

Глава 3. Сущность и виды прибыли ………………………………………….17

 

3.1 Денежные  накопления и прибыль ………………………………………...17

3.2 Виды прибыли  и их состав ………………………………………………...18

 

Заключение  ……………………………………………………………………..22

 

Список использованной литературы………………………………………….24

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ВВЕДЕНИЕ.

 

       С переходом экономики государства  на основы рыночного хозяйства  усиливается многоаспектное значение  прибыли. Акционерное, арендное, частное или другой формы собственности  предприятие, получив финансовую  самостоятельность и независимость,  вправе решать, на какие цели  и в каких размерах направлять  прибыль, оставшуюся после уплаты  налогов в бюджет и других  обязательных платежей и отчислений.

       Прибыль является показателем,  наиболее полно отражающим эффективность  производства, объем и качество  произведенной продукции, состояние  производительности труда, уровень  себестоимости.

       Курсовая работа имеет целью  изучить сущность прибыли, ее  роль в деятельности предприятия,  а также порядок ее налогообложения.

       При этом ставятся следующие задачи: изучение сущности и видов прибыли, значения чистой прибыли и ее роли в условиях развития предпринимательства, показателей, используемых для расчета налогооблагаемой прибыли, а также рассмотрение проблем совершенствования законодательной базы по налогообложению прибыли, путей их решения и методов минимизации налога на прибыль для предприятий России, Украины и некоторых западных стран.

       Методологической основой для  написания курсовой работы послужили:  учебники, практические пособия  для финансовых управляющих, а  также статьи ведущих российских  экономистов.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Глава 1. Финансы предприятий

      1.1 Финансы предприятий  

 

  Финансы предприятий – это экономические, денежные отношения, 
возникающие в результате движения денег: на их основе на предприятиях 
функционируют различные денежные фонды. Финансы предприятий как часть финансовой системы охватывают процессы создания, распределения и использования ВВП в стоимостном выражении. Они функционируют в сфере материального производства, где в основном создаются совокупный общественный продукт и национальный доход. В ходе финансово – хозяйственной деятельности коммерческих организаций и предприятий возникают определенные финансовые отношения, связанные с организацией производства, реализацией продукции, формированием финансовых ресурсов, распределением и использованием доходов. Финансовые отношения предприятий состоят из четырех групп. Это 
отношения: . с другими предприятиями и организации . внутри предприятия . внутри объединений, предприятий, которые включают отношения с вышестоящей организацией; внутри финансово-промышленных групп, а также холдинга . с финансово-кредитной системой – бюджетами и внебюджетными фондами, банками, страхованием, биржами, различными фондами. Финансовые отношения с другими предприятиями и организациями включают в себя отношения с поставщиками, покупателями, строительно-монтажными и транспортными организациями, почтой и телеграфом внешнеторговыми и другими организациями, таможней, предприятиями, организациями и фирмами иностранных государств. Самая большая по объему денежных платежей группа – это отношения 
предприятий друг с другом, связанные с реализацией готовой продукции и 
приобретением материальных ценностей для хозяйственной деятельности. Роль этой группы финансовых отношений первична, так как именно в сфере 
материального производства создается национальный доход, предприятия 
получают выручку от реализации продукции и прибыль. Организация этих 
отношений оказывает самое непосредственное влияние на конечные результаты производственной деятельности. Финансовые отношения внутри предприятия включают отношения между филиалами, цехами, отделами, бригадами и т.д., а также отношения с рабочими и служащими. Отношения между подразделениями предприятия связаны с оплатой работ и услуг, распределением прибыли, оборотных средств и др. Роль их состоит в установлении определенных стимулов и материальной ответственности за качественное выполнение принятых обязательств. Отношения с рабочими и 
служащими – это выплаты заработной платы, премий, пособий, дивидендов по акциям, материальной помощи, а также взыскание денег за причиненный ущерб, удержание налогов. При этом очень важно, чтобы работники подразделений предприятий получали именно то, что они зарабатывают. Финансовые отношения предприятия с вышестоящими организациями включают отношения по поводу образования и использования централизованных денежных фондов, которые в условиях рыночных отношений являются объективной необходимостью. Особенно это касается финансирования инвестиций, пополнения оборотных средств, финансирования импортных операций, научных исследований, в том числе и маркетинговых. Внутриотраслевое перераспределение денежных средств, как правило, на возвратной основе играет важную роль и способствует оптимизации средств предприятий. В условиях приватизации собственности, когда в руках государства остается значительная часть акций приватизированных предприятий, большую роль играет следующий мировой опыт: во многих странах основная доля (до 90 
%) средств от приватизации поступает в специальные фонды поддержки 
приватизируемых предприятий. Финансово-промышленные группы создаются, как правило, с целью объединения финансовых усилий в направлении развития и поддержки производства, получения максимального финансового результата. Здесь могут быть и централизованные денежные фонды, и коммерческий кредит друг другу, и просто финансовая помощь. То же самое касается и отношений между предприятиями в условиях холдинга. Отношения с финансово-кредитной системой многообразны. Прежде всего это отношения с бюджетами различных уровней и 
внебюджетными фондами, связанные с перечислением налогов и отчислений. Налоговая система России несовершенна и не способствует нормальной производственной деятельности. Мировой опыт показывает, что снизить высокие темпы инфляции можно только через поддержку производства и развитие инвестиций. На это должна быть направлена в основном налоговая, а также кредитная и таможенная политика. В частности, во многих странах определенная часть или весь прирост производства налогами не облагается. Это выгодно и предприятиям, и государству, так как налоги от таких предприятий поступают в полном объеме, а через год они резко увеличиваются. Отношения со страховым звеном финансовой системы состоят их перечислений средств на социальные и медицинское страхование, а также страхование имущества предприятий. Финансовые отношения предприятий с банками строятся как в части организации безналичных расчетов, так и в отношении получения и погашения 
краткосрочных и долгосрочных кредитов. Организация безналичных расчетов оказывает непосредственное влияние на финансовое положение предприятий. Кредит является источником формирования оборотных средств, расширения производства, его ритмичности, улучшения качества продукции, способствует устранению временных финансовых трудностей предприятий. Банки в настоящее время оказывают предприятиям ряд так называемых нетрадиционных услуг: лизинг, факторинг, форфейтинг, траст. В то же время могут быть самостоятельные компании, специализирующиеся на выполнении указанных функций, с которыми у них возникают непосредственные отношения, минуя банк. В настоящее время в отношениях предприятий с банками имеется ряд серьезных проблем. Практика безналичных расчетов примитивна: предоплата, бартер, наличные деньги, большие неплатежи. Кредит очень дорогой, поэтому его удельный вес при формировании оборотных средств предприятий очень низкий (в среднем не более 10 %). Долгосрочный кредит на финансирование инвестиций практически не применяется. Нетрадиционные банковские услуги 
также не получили серьезного развития. Финансовые отношения предприятий с фондовым рынком предполагают операции с ценными бумагам. Фондовый рынок в России развит пока 
недостаточно. Важнейшей стороной финансовой деятельности предприятий является формирование и использование различных денежных фондов. Через них осуществляется обеспечение хозяйственной деятельности необходимыми 
денежными средствами, а также расширенного воспроизводства; финансирование научно-технического прогресса; освоение и внедрение новой техники; экономическое стимулирование; расчеты с бюджетом, банками. К таким фондам относятся следующие. При организации предприятие должно иметь уставный фонд, или уставный 
капитал, за счет которого формируются основные фонды и оборотные средства. Организация уставного капитала, его эффективное использование, управление им – одна из главных и важнейших задач финансовой службы предприятия. Уставный капитал – основной источник собственных средств предприятия. Сумма уставного капитала акционерного общества отражает сумму выпущенных им акций, а государственного и муниципального предприятия – величину уставного фонда. Уставный капитал изменяется предприятием, как правило, по результатам его работы за год после внесения изменений в учредительные документы. Увеличить (уменьшить) уставный капитал можно за счет выпуска в обращение дополнительных акций (или изъятия из обращения какого-то их количества), а также путем увеличения (уменьшения) номинала старых акций. Резервный капитал – это денежный фонд предприятия, образуемый за счет отчислений от прибыли. Предназначен для покрытия убытков, а в акционерных 
обществах также для погашения облигаций общества и выкупа его акций. Фонд накопления – это средства, отчисляемые из чистой прибыли 
предприятия и направляемые на развитие производства. Естественно, одной 
чистой прибыли не всегда хватает для финансирования программы развития 
производства. В этом случае предприятие образует инвестиционный фонд, 
концентрирующий все средства, направляемые на развитие производства, в том числе чистую прибыль, и амортизационный фонд, предназначенный для простого воспроизводства основных фондов, а также привлечение и заемные источники. В акционерных обществах существует понятие «акционерный капитал», означающий сумму активов общества за вычетом его догов. Таким образом, акционерный капитал представляет собой практически сумму собственных средств акционерного общества, который включает в себя все 
вышеперечисленные фонды (за исключением инвестиционного), а также некоторые другие. Фонд потребления создается за счет отчислений от чистой прибыли и направляется на выплату дивидендов (в акционерных обществах), 
единовременных поощрений, материальной помощи, на оплату дополнительных отпусков, питания, проезда на транспорте и другие цели. Кроме этого на предприятии формируются: . валютный фонд (если предприятие получает валютную выручку) . фонд для выплаты заработной платы (дважды или один раз в месяц) . фонд для выплаты акционерам дивидендов по акциям . фонд для платежей в бюджет различных налогов Также формируется ряд других фондов денежных средств: для погашения 
кредитов банков, освоения новой техники, научно-исследовательских работ, 
отчислений вышестоящей организации. Принципы организации финансовых отношений предприятия. Финансовые отношения предприятий строятся на определенных принципах, связанных с основами хозяйственной деятельности: хозяйственная самостоятельность, самофинансирование, материальная заинтересованность, материальная ответственность, обеспечение финансовыми резервами. 
Принцип хозяйственной самостоятельности не может быть реализован без 
самостоятельности в области финансов. Его реализация обеспечивается тем, 
что хозяйствующие субъекты независимо от формы собственности самостоятельно определяет свои расходы, источники финансирования, направления вложений денежных средств с целью получения прибыли. Развитие рыночных отношений существенно расширило самостоятельность хозяйствующих субъектов, появились новые возможности в инвестировании денежных средств. Коммерческие организации и предприятия с целью получения дополнительной прибыли могут осуществлять финансовые инвестиции краткосрочного и долгосрочного характера в форме приобретения ценных бумаг других коммерческих организаций, 
государства, участия в формировании уставного капитала другого 
хозяйствующего субъекта, хранения денежных средств на депозитных счетах 
коммерческих банков. Однако сказать о полной финансовой самостоятельности хозяйствующих субъектов в процессе формирования финансовых ресурсов и использования принадлежащих им денежных средств нельзя. Государство регламентирует отдельные стороны их деятельности. Так, коммерческие организации и предприятия всех форм собственности в соответствии с законодательством уплачивают необходимые налоги в соответствии с установленными ставками, участвуют в формировании внебюджетных фондов. Начисление амортизации также происходит по нормам, установленным законодательно. Принцип самофинансирования. Реализация этого принципа – одного из основных 
условий предпринимательской деятельности обеспечивает конкурентоспособность хозяйствующего субъекта. Самофинансирование означает полную окупаемость затрат и производство и реализацию продукции, инвестирование в развитии производства за счет собственных денежных средств и, при необходимости, банковских и коммерческих кредитов. В настоящее время не все предприятия и 
организации способны полностью реализовать этот принцип. Предприятия разных отраслей, выпуская продукцию, необходимую потребителю, по объективным причинам не могут обеспечить ее достаточную рентабельность. К ним относятся отдельные предприятия городского пассажирского транспорта, жилищно-коммунального хозяйства, сельского хозяйства, оборонной промышленности, добывающих отраслей. Такие предприятия получают дополнительные ассигнования из бюджета на разных условиях. 
Принцип материальной заинтересованности – объективная его необходимость диктуется основной целью предпринимательской деятельности – получением прибыли. Заинтересованность в результатах хозяйственной деятельности в равной степени присуща коллективам предприятий и организаций, отдельным работникам и государству в целом. Реализация этого принципа может быть 
обеспечена целостной оплатой труда, оптимальной налоговой политикой 
государства, соблюдением экономически обоснованных пропорций в 
распределении чистой прибыли на потребление и накопление. 
Принцип материальной ответственности – означает наличие определенной 
системы ответственности за результаты финансово-хозяйственной деятельности. Финансовые методы реализации этого принципа различны для отдельных хозяйствующих субъектов, их руководителей и отдельных работников. В целом для хозяйствующего субъекта этот принцип реализуется через пени и неустойки, штрафы, взимаемые при нарушении договорных обязательств (сроки, качества продукции), несвоевременности возврата краткосрочных и долгосрочных ссуд, погашение векселей нарушении налогового законодательства, а также в случае неэффективной деятельности путем применения к данному 
хозяйствующему субъекту процедуры банкротства. Для руководителей 
коммерческих организаций и предприятий принцип материальной ответственности реализуется через систему штрафов в случаях нарушения хозяйствующим субъектом налогового законодательства. К отдельным работникам предприятий и организаций применяется система 
штрафов, гашение премий, увольнение с работы в случаях нарушения трудовой дисциплины, допущенного брака. Принцип обеспечения финансовых резервов – необходимость формирования 
финансовых резервов и других аналогичных фондов связана с 
предпринимательской деятельностью, которая всегда сопряжена с риском. В 
условия рыночных отношений последствия риска ложатся непосредственно на предпринимателя, который добровольно и самостоятельно на свой страх и риск реализует разработанную им программу. В экономической борьбе за покупателя предприятия вынуждены продавать свою продукцию в кредит с риском невозврата денег в срок. При наличии временно свободных денежных средств хозяйствующий субъект в праве размещать их в виде депозитных вкладов или ценных бумаг с риском получения недостаточного процента дохода в сравнении с темпами инфляции или новыми более доходными сферами приложения денежных средств. Наконец могут иметь место прямые экономические просчеты в разработке производственной программы. Все принципы организации финансовых отношений предприятий находятся в 
развитии и для их реализации в каждой конкретной экономической ситуации 
применяются свои формы и методы, соответствующие уровню развития 
производственных сил и производственных отношений.

 

        1.2 Сущность  финансовых предприятий

 

Финансы –  система денежных отношений, связанных, главным образом, с 
перераспределением прибыли и формированием централизованных и 
децентрализованных денежных фондов. Финансы опираются на бухгалтерский учет, экономический и производственный анализ, на действующую налоговую систему и т.д. Финансы – система отношений, созданная государством, т.е. государство все отношения, связанные с финансами, регулирует само. При свободном рынке финансовые отношения охватывают только бюджет, при регулируемой экономике часть отношений формируется непосредственно государством, часть – регулируется. Все финансовые отношения действуют только на уровне предприятий, как 
юридических лиц. Все финансовые отношения, действующие внутри предприятия, являются условными финансовыми отношениями. Децентрализованные фонды – все фонды, создаваемые на уровне 
предприятия (фонд накопления, фонд потребления, резервный фонд, 
амортизационный фонд). Отличие фонда от средств: средства = сумме средств, а фонд = сумме средств, которая имеет целевое назначение. На предприятии финансы используются из следующих экономических 
отношений: 1) отношения между предприятием и другими предприятиями, в ходе выполняемой финансово-хозяйственной деятельности. К финансовым отношениям не относятся отношения купли-продажи, обмена и т.п., а относится только применение финансовых санкций за невыполнение или некачественное выполнение; 2) между предприятиями и подразделениями, входящими в его состав. Эти отношения зависят от структуры предприятия и финансовых отношений, возникающих только между подразделениями, имеющими самостоятельные балансы и счета. Эти отношения могут быть пополнены формированием уставных фондов, перераспределением оборотных средств, перераспределением прибыли, уплатой налогов между предприятиями; 3) между предприятиями и работниками по поводу выплаты денежных средств, главным образом из прибыли, и части, попадающей под государственное регулирование; 4) между предприятием и государственным бюджетом по поводу уплаты налогов и по поводу получения льгот, целевого финансирования, государственных кредитов в различных формах и т.д.; 5) между предприятием и коммерческими банками по поводу получения и возврата кредитов; 6) между предприятиями и инвестиционными институтами по поводу формирования свободных денежных ресурсов и их использования (инвестиционные фонды, пенсионные фонды и т.д.); 7) между предприятием и вышестоящими органами (холдинги, концерны) по поводу перелива капитала. Финансы на предприятии выполняют следующие функции: 1) формирование – функция обеспечивает денежными ресурсами, кругооборот средств на предприятии, т.е. функция формирования денежных фондов. Задача заключается в том, чтобы сформировать так денежные потоки на предприятии, чтобы все финансовые потоки работали и работали эффективно. Основные показатели – плановые; 2) использование – функция использования денежных средств и фондов; 3) контрольная функция – на самих предприятиях, между предприятиями, если существует нарушение закона – на уровне бюджета, или государства. Финансовый рынок связан с обращением финансового капитала. Финансовый поток определяет звено экономических отношений, где осуществляется рынок финансовых капиталов и финансовых ресурсов. Включаются 3 звена: 1) рынок капиталов; 2) рынок кредитных ресурсов; 3) рынок денег; 1) + 3) = рынок ценных бумаг (это и есть финансовый рынок), рынок инвестиций, который регулируется государством. Принципы организации финансов. Принцип саморегулирования хозяйственной деятельности - предопределяет предоставление предприятию полной самостоятельности в принятии решений о направлениях развития, исходя из имеющихся условий и наличия финансовых ресурсов у предприятия, или у собственника. Принцип самоокупаемости – предполагает, что средства, вносимые в какое- 
либо направление развития, будут окупаться за счет прибыли или других 
собственных ресурсов предприятия. Принцип самофинансирования – предполагает не только рентабельную работу предприятия, но и формирование структуры денежных фондов, достаточных как для простого, так и для расширенного воспроизводства. Предприятие имеет право формировать не только собственные, но и внебюджетные фонды. Основные источники самофинансирования: 1) прибыль; 2) средства ремонтных фондов; 3) внутренние финансовые резервы; 4) паевые взносы; 5) выпуск ценных бумаг и т.п. Принцип деления оборотных средств на собственные и заемные – предполагается по техническому процессу, что связано с производством 
продукции и формированием чистой прибыли. Принцип образования или наличия финансовых резервов – признак самостоятельности предприятия. Эти резервы создаются за счет чистой прибыли и включают в себя: гарантийные резервы и резервы на восполнение собственных средств. Организация управления финансами. За финансовую работу на предприятиях, в соответствии с Гражданским Кодексом, отвечает директор данного предприятия, а за материальные издержки – собственник. За управление финансами отвечает финансовый директор или главный бухгалтер. На крупных предприятиях создаются спец службы: отдельно специалисты по оперативным, текущим и стратегическим денежным потокам. Задачи финансовой службы. 1) контроль за выполнением принятых решений; 2) учет и анализ прошлого опыта и экстраполяция его на будущее; 3) учет тенденций развития и возможных направлений изменений во внешней среде хозяйствования; 4) учет стратегических целей и перспектив; 5) ориентация на экстренный характер принимаемых решений или проводимых преобразований; 6) обоснование и признание непредсказуемости влияния некоторых внешних факторов. Основная задача финансового менеджмента: управление денежными потоками 
на предприятии и возможность балансирования управлением материально- 
техническими и денежными ресурсами. Финансовый механизм управления. Финансовый механизм – совокупность способов, методов организации 
финансовых отношений на предприятии. Финансовые методы: 1) планирование, 2) прогнозирование, 3) кредитование, 4) финансирование, 5) материальная ответственность, 6) стимулирование, и т.п. Прогноз – расчет определенных показателей при заданных параметрах. Финансовые рычаги: 1) прибыль, 2) доход, 3) амортизация, 4) выручка и т.п. Правовое обеспечение – законы, указы, постановления, письма, Устав. Нормативное обеспечение – инструкции, методические указания, нормы, нормативы. Информационное обеспечение: финансовая информация, производственная, коммерческая

 

 

 

Глава 2.  РОЛЬ  ПРИБЫЛИ  В  ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ

 

2.1   Значение чистой прибыли, прибыли, остающейся в распоряжении предприятия

 

        Прибыль, остающаяся в распоряжении предприятия, используется им самостоятельно и направляется на дальнейшее развитие предпринимательской деятельности. Никакие органы, в том числе государство, не имеют права вмешиваться в процесс использования чистой прибыли предприятия.  Рыночные условия хозяйствования определяют приоритетные направления собственной прибыли. Развитие конкуренции вызывает необходимость расширения производства, его совершенствования, удовлетворения материальных и социальных потребностей трудовых коллективов.

       В соответствии с этим по  мере поступления чистая прибыль  предприятий направляется: на финансирование  НИОКР, а также работ по созданию, освоению и внедрению навой  техники; на совершенствование  технологии  и организации производства, на модернизацию оборудования; улучшение  качества продукции; техническое  перевооружение, реконструкцию действующего  производства. Чистая прибыль является  источником пополнения  собственных  оборотных средств. Кроме того, она направляется на уплате  процентов по кредитам, полученным  на восполнение недостатка собственных  оборотных средств, на  приобретение  основных средств,  а также  уплату процентов по просроченным  и отсроченным кредитам.

       За счет чистой прибыли уплачиваются  некоторые виды сборов и налогов,  например, налог на перепродажу  автомобилей, вычислительной техники  и персональных компьютеров, сбор со сделок по купле-продаже валюты на биржах, сбор за право торговли и др.

        Наряду с финансированием производственного  развития прибыль, остающаяся  в распоряжении предприятия, направляется  на удовлетворение потребительских  и социальных нужд. Так, из этой  прибыли выплачиваются единовременные  поощрения и пособия уходящим  на пенсию, а также надбавки  к пенсиям; дивиденды по акциям  и вкладам членам трудового  коллектива в имущество предприятия.  Производятся расходы по оплате  дополнительных отпусков сверх  установленной законом продолжительности,  оплачивается жилье, оказывается  материальная помощь. Кроме того, производятся расходы на бесплатное  питание или питание по льготным  ценам (исключая специальное питание  отдельных категорий работников, относимое на затраты производства  в соответствии с действующим  законодательством).

        Обеспечивая производственные, материальные  и социальные потребности за  счет чистой прибыли, предприятие  должно стремиться к установлению  оптимального соотношения между  фондом накопления и потребления  с тем,  чтобы учитывать условия  рыночной  конъюнктуры и вместе  с тем стимулировать и поощрять  результаты труда работников  предприятия.

         Прибыль, остающаяся в распоряжении  предприятия, служит не только  источником финансирования производственного  и социального развития, а также  материального поощрения,  но  и используется в случаях нарушения  предприятием действующего законодательства  для уплаты различных штрафов  и санкций. Так, из чистой  прибыли уплачиваются штрафы  при несоблюдении требований  по охране окружающей среды  от загрязнения, санитарных норм  и правил. При завышении регулируемых  цен на продукцию (работы, услуги) из чистой прибыли взыскивается  незаконно полученная предприятием  прибыль.

        В случаях утаивания прибыли  от налогообложения или взносов  во внебюджетные фонды также  взыскиваются штрафные санкции,  источником уплаты которых является  чистая прибыль.

2.2   Распределение прибыли на предприятии

 

         Хозяйствующий субъект самостоятельно  определяет направления использования  прибыли, если иное не предусмотрено  Уставом.

    

 

         Схемы распределения чистой прибыли:

 

предприятия:  ЧП = РФ + ФН + ФП,

 

где ЧП –  чистая прибыль, РФ – резервный фонд, ФН – фонд накопления, ФП – фонд потребления;

 

товарищества: ЧП = РФ + ФН + ФП + ПР,

 

где ПР -  прибыль, распределенная между учредителями.

 

       Распределение прибыли акционерного  общества и предприятия с иностранными  инвестициями можно представить  в виде схем (прил. 1, 2).

 

       Резервный фонд создается хозяйствующими  субъектами на случай прекращения  их деятельности для покрытия  кредиторской задолженности. Он  является обязательным для акционерных  обществ, кооперативов, предприятий  с иностранными инвестициями. Акционерные  общества зачисляют в резервный  фонд также эмиссионный доход,  т.е. сумму разницы между продажной  и номинальной стоимостью акций,  вырученную при их реализации  по цене, превышающей их номинальную  стоимость. Эта сумма не подлежит  какому-либо использованию или  распределению, кроме случаев  реализации акций по цене ниже  номинальной стоимости. Резервный  фонд акционерного общества используется  на выплату процентов по облигациям  и дивидендов по привилегированным  акциям в случае недостаточности  чистой прибыли для этих целей.  Его размер должен составлять  не менее 15 % уставного капитала. Ежегодно резервный фонд пополняется  за счет отчислений, составляющих  практически не менее 5% прибыли,  остающейся в распоряжении предприятия.  Кроме покрытия возможных убытков  от деловых рисков финансовый  резерв может быть использован  на дополнительные затраты   по расширению производства и  социальному развитию, разработку  и внедрение новой техники,  прирост собственных оборотных  средств и восполнение их недостатка, не другие затраты, обусловленные  социально-экономическим развитием  коллектива.