Автор работы: Пользователь скрыл имя, 09 Декабря 2011 в 19:14, курсовая работа
Главная цель данной работы - исследовать финансовое состояние предприятия ООО «Фирма КРОСС», выявить основные проблемы финансовой, а также провести факторный и количественный анализ по предоставленным данным.
Исходя из поставленных целей, можно сформировать задачи:
предварительный обзор баланса и анализ его ликвидности;
ВВЕДЕНИЕ…………………………………………..…………………………………3
1 ФАКТОРНЫЙ АНАЛИЗ ПРОИЗВОДСТВЕННО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ……………………………………………………………………...5
2 ФИНАНСОВЫЙ АНАЛИЗ НА ОСНОВЕ ДАННЫХ БУХГАЛТЕРСКОГО БАЛАНСА И ОТЧЁТА О ПРИБЫЛЯХ И УБЫТКАХ ………………………….…36
2.1 Предварительный обзор экономического и финансового положения (предприятия) субъекта………………………………………………………..36
2.1.1. Характеристика общей направленности финансово-хозяйственной деятельности………..……………………………………………….………….36
2.1.2. Выявление «больных» статей отчётности…......................................36
2.2. Оценка и анализ экономического потенциала субъекта хозяйствования………………………………….....................................…...37
2.2.1. Оценка имущественного положения………………………………….37
2.2.2. Оценка финансового положения……………...……………….……..43
2.3. Оценка и анализ результативности финансово-хозяйственной деятельности субъекта хозяйствования …………………………………….50
2.3.1. Оценка производственной (основной) деятельности (деловой активности)………………. ………………………………...............................50
2.3.2. Анализ рентабельности………………………….…………..…………52
3 АНАЛИЗ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ НА БАЗЕ РЕЛЕВАНТНОГО ПОДХОДА И ПОРТФЕЛЬНОГО АНАЛИЗА………………………………...…….53
3.1 Портфельный анализ…………………………….……………………….53
3.2 Маржинальный анализ…………………………………………………....54
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…….………………………………………
Среднегодовая з/п работника (ГЗП) = ФОТ/Среднесписочную численность рабочих = ФРВ * ЧЗП
Таким образом, применяем мультипликативную модель факторных систем:
1)
Фонд рабочего времени (ФРВ) = Общее
число отработанных человеко-
2)
Среднечасовая оплата труда (
Для оценки влияния факторов на изменение ГЗП используется метод абсолютных разниц.
Вывод:
Значительное влияние 162,3% на уменьшение
среднегодовой заработной платы работника
оказывает рост его среднечасовой оплаты
труда. И только -75,41% зависит от увеличения
фонда рабочего времени. За исследуемый
период среднегодовая заработная плата
возросла на 530 руб.
Задача 3. Определить влияние на изменение заработной платы изменения трудоёмкости работ.
Показатели | Усл. обзн. | План | Факт | Отклонен | Влияние | |
абсолютное | уд.вес, % | |||||
ЧЗП, тыс руб/час | у | 0,0040 | 0,00388 | -0,00012 | Δyx | 100 |
ФОТ, тыс руб. | x1 | 945 | 950 | 5 | 0,0002 | -166,6 |
Объем продукции, тыс. руб. | x2 | 3550 | 3600 | 100 | -0,00014 | 116,6 |
Te | x3 | 66,6 | 68 | 1,4 | -0,00082 | 683,3 |
Часовая заработная плата (ЧЗП) = ФОТ/ Фонд рабочего времени (ФРВ) =
ФОТ/ (Объём продукции * Трудоёмкость)
Таким образом, применяем кратную модель факторных систем:
1) Трудоёмкость (Тe) = Общее число отработанных человеко-часов / Объём продукции
Для оценки изменения ЧЗП от изменения трудоёмкости работ применяются следующие формулы по методу цепных подстановок:
Вывод:
среднечасовая оплата труда сократилась
в течение анализируемого периода на 0,12
руб/час, что было вызвано влиянием трёх
факторов. Произошло увеличение объёма
продукции с 3550 до 3600 тыс. руб, что уменьшило
среднечасовую оплату труда на 0,14 руб
или 116,6% и трудоёмкость увеличилась на
1,4, что повлияло на рост среднечасовой
оплаты труда на 683,3%. Незначительное влияние
оказал факт увеличения фонда оплаты труда
с 945 тыс. руб. до 950 тыс. руб, что вызвало
уменьшение среднечасовой оплаты труда
на 166,6%.
Задача 4. проанализировать динамику трудоёмкости продукции в сравнении с предыдущим периодом. Определить влияние изменения трудоёмкости продукции на производительность труда работников основного производства.
Показатели | Усл. обзн. | План | Факт | Отклонен | Влияние | |
абсолютное | уд.вес, % | |||||
ПТ | у | 30,87 | 28,78 | -2,09 | Δyx | 100 |
ФРВ, час | x1 | 2055,90 | 1957,50 | -98,4 | 1,47 | -98,8 |
Te | x2 | 66,60 | 68 | 1,4 | -0,6 | 198,8 |
Производительность труда (ПТ) = Объём продукции/Среднесписочная численность работников = ФРВ/Te
Таким образом, применяем кратную модель факторных систем:
1) Трудоёмкость (Тe) = Общее число отработанных человеко-часов / Объём продукции
2)
Фонд рабочего времени (ФРВ) = Общее
число отработанных человеко-
Используется метод цепных подстановок.
Вывод:
годовая производительность труда уменьшилась
на 2,09 тыс руб на чаловека. Это произошло
из-за увеличения трудоёмкости труда на
1,4, что привело к уменьшению производительности
труда на 0,6. А фактором, оказывающим отрицательное
влияние на производительность труда
выступает уменьшение числа отработанных
часов одним работником в год с 2055,90 до
1957,50 часов.
Задача 5. Проанализировать динамику стоимости основных фондов и эффективности их использования в сравнении с предыдущим годом. Установить влияние изменения среднегодовой стоимости основных фондов и фондоотдачи (Фо) на объём продукции.
Показатели | Усл. обзн. | План | Факт | Отклонен | Влияние | |
абсолютное | уд.вес, % | |||||
Объём продукции, тыс. руб. | у | 3550 | 3600 | 50 | Δyx | 100 |
ОПФ,тыс. руб | x1 | 3950 | 3970 | 20 | 18,05 | 18,05 |
Фо | x2 | 0,898 | 0,907 | 0,009 | 35,64 | 35,64 |
Объём
продукции = ОПФ * Фо
Применяется мультипликативная модель факторных систем:
1)
Фондоотдача (Фо) = Объём продукции /
ОПФ
Интегральным методом определяем влияние факторов:
Δyx1= x20 * (x11- x10) + ((x21- x20) * (x11- x10)/2)
Δyx2=
x10 * (x21- x20)
+ ((x21- x20) * (x11-
x10)/2)
Δyx1 = 0,898*(3970 – 3950) + ((0,907 – 0,898)*(3970 – 3950)/2) = 18,05
Δyx2 = 3950*(0,907 – 0,898) + ((0,907 – 0,898)*(3970 – 3950)/2) = 35,64
Вывод:
объём продукции повысился по сравнению
с предыдущим годом на 50 тыс.руб. Это произошло
вследствие того, что увеличилась стоимость
основных фондов на 20 тыс. руб., что привело,
главным образом, к увеличению объёма
продукции (18,05%). При этом увеличился показатель
фондоотдачи на 0,009 и объём продукции увеличился
на 35,64%.
Задача
6. Проанализировать динамику фондоотдачи
и определить влияние фондовооружённости
труда и производительности труда (выработкой
на 1 рабочего) на изменение фондоотдачи.
Показатели | Усл. обзн. | План | Факт | Отклонен | Влияние | |
абсолютное | уд.вес, % | |||||
Фо | у | 0,898 | 0,907 | 0,009 | Δyx | 100 |
ПТ | x1 | 30,87 | 28,78 | -2,09 | -0,060 | -666.6 |
Фв | x2 | 34,35 | 31,76 | -2,59 | 0,068 | 755,5 |
Фондоотдача (Фо) = ПТ/Фв
Применяется кратная модель факторных систем:
1) Фондовооружённость (Фв) = Среднегодовая стоимость основных фондов / среднесписочную численность работников
2) Производительность труда (ПТ) = Объём продукции/Среднесписочная численность работников
Рассчитываем по методу цепных подстановок:
Вывод: фондоотдача увеличилась за анализируемый период на 0,009 пункта. Это было вызвано изменениями значений фондовооружённости труда и производительности труда (выработкой на 1 рабочего). Производительность труда уменьшилась на 2009 руб./чел, что оказало отрицательное влияние на фондоотдачу. Фондовооружённость труда также уменьшилась, и оказала отрицательное влияние на фондоотдачу, т.к. находится в обратной зависимости от фондоотдачи.
Задача
7. Определить влияние на изменение
фондовооружённости труда механовооружённости
и удельного веса действующего оборудования
в общей стоимости основных фондов.
Показатели | Усл. обзн. | План | Факт | Отклонен | Влияние | |
абсолютное | уд.вес, % | |||||
Фв, тыс. руб/чел | у | 34,34 | 31,76 | -2,58 | Δyx | 100 |
Мв, тыс. руб/чел | x1 | 18,43 | 17,2 | -1,23 | -2,29 | 88,76 |
Уд/о | x2 | 0,53671 | 0,54156 | -0,00485 | -0,28 | 10,85 |
Информация о работе Анализ производственно-хозяйственной деятельности