Автор работы: Пользователь скрыл имя, 18 Февраля 2012 в 12:19, реферат
Важливим елементом механізму визначення індивідуальної заробітної плати є форми й системи оплати праці. Останні виступають, з одного боку, з'єднувальною ланкою між нормуванням праці і тарифною системою, а з другого - засобом досягнення певних якісних показників. Ці елементи організації оплати праці є способом установлення залежності величини заробітної плати від кількості, якості праці та її результатів.
1. Тарифна система оплати праці
2. Призначення тарифної системи
3. Список використаної літератури