Рынок труда и трудовые отношения

Рынок труда как экономическая категория долгое время рассматривался как явление, присущее лишь капиталистическим странам, а безработица – как следствие господствующих отношений на рынке труда, возникающих в результате многочисленных противоречий между трудом и капиталом.
Долгое время считалось, что поступательное развитие советской экономики дает неограниченные возможности для полной занятости в общественном производстве, и задача состоит лишь в том, чтобы вовлечь в него все трудоспособное население по принципу “кто не работает, тот не ест”. Всеобщая обязательность труда и приоритет общественного над личным определяли социальный климат советского общества в течение десятилетий.
Цель данного исследования – показать сущность рынка труда и проблемы его формирования и стабильного функционирования в сегодняшних условиях.

1. Введение ………………………………………………………………………...
2. Понятие и особенности рынка труда …………………………………….........
3. Проблемы развития трудовых отношений на российских предприятиях ….
4. Перспективы развития рынка труда в российской экономике ……………...
5. Заключение ……………………………………………………………………..
6. Литература ………………………………………………………………………