Автор работы: Пользователь скрыл имя, 15 Января 2011 в 22:45, отчет по практике
Полное фирменное наименование Общества: Общество с ограниченной ответственностью «ЭЛИД».
Сокращённое фирменное наименование Общества: ООО «ЭЛИД»
полистирола) изготовлен на экструзионной линии пр-ва Австрии;
- Крепление боковых крышек на винтах (или на защелках);
- В эл. цепи
светильника установлен
- Дополнительные ребра жесткости корпуса.
Светильник люминесцентный ЛСП 42-2х36(40)-012
НАЗНАЧЕНИЕ И ОБЛАСТЬ ПРИМЕНЕНИЯ
Светильник с трубчатыми люминесцентными лампами, предназначен для освещения производственных зданий, помещений с повышенной пыльностью и влажностью. Светильники соответствуют требованиям безопасности ГОСТ Р МЭК 60598-1 и ТУ3461-014-03965956-2004. Светильники выпускаются в исполнении УХЛ 4.2 по ГОСТ 15150-69. Светильник соответствует степени защиты IP54; IP65 по ГОСТ 14254-96 в зависимости от конструктивного исполнения.
Может комплектоваться матовым рассеивателем.
Преимущества:
- Простота конструкции, эргономичный дизайн;
- Удобство при монтаже;
- Покрытие корпуса
порошковой эмалью (пр-ва Финляндии)
повышает антикоррозийную
Облучатель бактерицидный настенный ОБН-75 «Азов» (одноламповый)
НАЗНАЧЕНИЕ И ОБЛАСТЬ ПРИМЕНЕНИЯ
Облучатели бактерицидные
предназначены для
Облучатель с
одной бактерицидной лампой, защищенной
специальным экраном. Благодаря
своей конструкции может
Преимущества:
- Улучшенный дизайн;
- Покрытие порошковой эмалью (пр-ва Финляндии) повышает
антикоррозийную устойчивость;
- Высокая производительность (115 м3/час, 95% обеззараживания);
- Использование
комплектующих европейских
(ламподержатели BJB- Германия, пускорегулирующая аппаратура
ELECTROSTART- Болгария).
Облучатель бактерицидный настенный ОБН-150 «Азов» (двухламповый)
НАЗНАЧЕНИЕ И ОБЛАСТЬ ПРИМЕНЕНИЯ
Облучатели бактерицидные
предназначены для
Облучатель комбинированный с двумя бактерицидными лампами: одна- открытая, вторая- защищена специальным экраном. Нижние слои воздуха при работе экранированных ламп обеззараживаются за счет конвекции. Благодаря своей конструкции может применяться как в присутствии, так и в отсутствии людей.
Преимущества:
- Улучшенный дизайн;
- Покрытие порошковой эмалью (пр-ва Финляндии) повышает антикоррозийную устойчивость;
- Высокая производительность (304 м3/час, 95% обеззараживания);
- Использование
комплектующих европейских
(ламподержатели BJB- Германия, пускорегулирующая аппаратура
ELECTROSTART- Болгария).
Облучатель бактерицидный потолочный
ОБП-300 «Азов» (четырехламповый)
ПРЕДНАЗНАЧЕН
Для обеззараживания
воздуха и поверхности в
В облучатель устанавливаются четыре бактерицидные лампы, излучающие ультрафиолетовый свет с длиной волн 253,7 нм, близкой к максимуму бактерицидного действия лучистой энергии.
В связи с тем, что излучение с такой длиной волны вызывает фотоофтальмию и эритему кожи, в облучателе предусмотрен экран от действия прямых лучей, что допускает облучать в присутствии людей верхние слои воздуха в помещении. Нижние слои воздуха при работе экранированных ламп обеззараживаются за счет конвекции. При включении экранированных и открытых ламп осуществляется быстрое обеззараживание воздуха в помещении в отсутствии людей.
Преимущества:
- Улучшенный дизайн;
- Покрытие порошковой эмалью (пр-ва Финляндии) повышает
антикоррозийную устойчивость;
- Высокая производительность (773 м 3/час, 95% обеззараживания);
- Использование
комплектующих европейских
(ламподержатели BJB- Германия, пускорегулирующая аппаратура ELECTROSTART- Болгария).
Облучатель-рециркулятор бактерицидный настенный ОБРН-2х15 «Азов»
НАЗНАЧЕНИЕ И ОБЛАСТЬ ПРИМЕНЕНИЯ
Облучатель - рециркулятор бактерицидный настенный (облучатель) предназначен для обеззараживания воздуха лечебно-профилактических учреждений, парикмахерских залов, косметических, маникюрных, педикюрных кабинетов, спортивных, детских, учебных, производственных (цеха пищевой промышленности, овощехранилища и т.д.), животноводческих, птицефабрик, жилых и других помещений в присутствии людей и животных.
Принцип работы облучателя основан на обеззараживании воздуха ультрафиолетовым бактерицидным излучением с длиной волны 253,7 нм в процессе протекания его через полость облучателя.
Область применения - лечебные и детские учреждения (поликлиники, роддома, санатории и др.), а так же при необходимости, промышленные, административные, общественные и складские помещения. Преимущества:
- Улучшенный дизайн;
- Покрытие порошковой эмалью (пр-ва Финляндии) повышает
антикоррозийную устойчивость;
- Высокая производительность (50 м 3/час, 95% обеззараживания);
- Использование
комплектующих европейских
(ламподержатели BJB- Германия, пускорегулирующая аппаратура
ELECTROSTART- Болгария);
- Оптимальное соотношение «цена-качество».
3. Структура управления и производственная структура предприятия
Организационная
структура - это состав, взаимосвязь
и соподчиненность
Сущность организационной
структуры в делегировании прав
и обязанностей для разделения труда.
Организационная структура
Целью организационной структуры являются:
1) Разделение труда;
2) Определение
задач и обязанностей
3) Определение ролей и взаимоотношений
Главной задачей
организационной структуры
Эти отношения
устанавливаются посредством
Для эффективной работы руководство должно распределить среди сотрудников все те задачи, которые необходимы для достижения цели предприятия.
Схема организационной структуры Азовского филиала ООО «ЭЛИД» представлена в приложении 3.
На предприятии четко распределены полномочия и меры ответственности по каждой должности. Каждый понимает, что от него ждут, и кто на него опирается. Структура управления на предприятии - линейно-функциональная. Линейное управление подкреплено вспомогательными службами.
В нашем предприятии к целевым функциям можно отнести:
- производство
и реализацию выпускаемой
4.
Анализ динамики
основных технико-
Показатели | 2007 | 2008 | 2009 | ||
Объем производства | Т. руб. | 75673 | 56428 | 62431 | |
Численность рабочих(всего) | чел | 376 | 207 | 158 | |
ФОТ(годовой) | т. руб. | 21210 | 13448 | 12802 | |
Выработка
среднемесячная
на 1 работника на 1 рабочего |
Руб.
Руб. |
17500
18239 |
22716
28672 |
32928
42298 |
|
среднемесячная
З./п.
на 1 работника на 1 рабочего |
Руб.
Руб. |
4786
7320 |
5414
8060 |
6753
8250 |
|
Вывод:
Из таблицы вин что спад производства по сравнению с 2007 годом объясняется тем что в 2008 году от ООО «Светотехника»ВОС.С 1.01.08 откреплён Новочеркасский филиал, выпускающий ПРА(дорсель) с годовым объёмом производства 20000000 рублей. Общество с ограниченной ответственностью «Светотехника»Всероссийского общества слепых реорганизовано путём присоединения его к Обществу с ограниченной ответственностью «ЭЛИД». Рост производства в 2009 году по сравнению с 2008 годом на 110,6% связано с изменением экономической политики на предприятии и заменой устаревшей продукции на более современную и пользующейся спросом на медицинские и бактерицидные облучатели. Численность в 2007 году по сравнению с 2008 годом снижена на 45%, это объясняется отсоединением Новочеркасского филиала 120 человек и реорганизацией внутри предприятия (сокращено 40 человек). По сравнению с 2009 годом численность уменьшена на 49 человек связано с реорганизацией на предприятии и численность вспомогательных рабочих доведена до 30% к общей численности работающих.
Фонт оплаты труда в 2007 году по сравнению с 2008 годом уменьшен 7762 т.р также связано с отделением Новочеркасского филиала и сокращением работников, по сравнению с 2009 годом фонт оплаты труда уменьшен на 646 т.р что связано уменьшением численности вспомогательных рабочих.
Отмечен рост среднемесячной
выработки на 1 работающего связано
с увеличением объема производства
и уменьшением численности
на 1 рабочего рост выработки также объясняется ростом производства и уменьшением численности вспомогательных рабочих.
Рост среднемесячной заработной платы на предприятии обособлен только ростом производства работающего и индексации заработной платы на 10% в 2008 году, рост среднемесячной заработной платы рабочего связан с увеличением роста производства и индексации на 10% в 2008 году.
5. Анализ элементов оплаты труда на предприятии
Заработная плата на предприятии устанавливается в соответствии с законодательством, нормативными актами РФ, положением об оплате труда и выплатах социального характера на предприятии, условиями трудового договора.
На предприятии применяются следующие системы оплаты труда:
а) рабочим- сдельщикам - сдельно- премиальная оплата труда. (положение о премировании разработано с учетом мнения профсоюзного комитета).
Нормы времени и расценки устанавливаются с учетом мнения представительного органа - профсоюзного комитета;