Международный рынок труда

Активизация в современном мире, интеграционных процессов является важным фактором для формирования международного рынка труда. Европейским союзом в настоящее время достигнута высокая степень объединения национальных рынков труда. Начиная с 1992 года, все работающие по найму в странах. Получают единый документ о занятости, в котором указываются работодатель, место и продолжительность работы, величина вознаграждения и его условия, а также вид социального страхования. Обратная сторона этого процесса – значительная сложность при трудоустройстве в странах ЕС для иммигрантов из других стран.

1Введение
2Понятие международного рынка труда и условия его формирования.
3Международный рынок труда и его виды
4Особенности и последствия формирования рынка труда
5Формирование единой системы легального экспорта-импорта
рабочей силы
6Международная мобильность рабочей силы.
7Понятие «мобильность рабочей силы» в макроэкономике
8Мобильность труда, не связанная с миграцией.
9Глобализационный аспект мобильности рабочей силы.
10Структура и динамика международного рынка рабочей силы.
11Современное состояние международного рынка рабочей силы.
12Заключение
13Список литературы