Малый бизнес. проблемы становления в России

Автор работы: c*********@gmail.com, 28 Ноября 2011 в 16:55, реферат

Краткое описание

В настоящее время в экономике России одновременно функционируют крупные, средние и мелкие предприятия, а также осуществляется деятельность, базирующаяся на личном и семейном труде.
Размеры предприятий зависят от специфики отраслей, их технологических особенностей, от действия эффекта масштабности. Есть отрасли, связанные с высокой капиталоемкостью и значительными объемами производства, и отрасли, для которых не требуются предприятия больших масштабов; напротив, именно малые оказываются для них более предпочтительными.

Содержание работы

Содержание
Введение 3
Глава 1. Малый бизнес 5
1.1 Сущность, роль и значение малого бизнеса 5
1.2 Критерии отнесения предприятий к малому бизнесу 8
Глава 2. Развитие малого предпринимательства в России 11
2.1 Этапы становления малого предпринимательства 11
2.2 Проблемы развития малого предпринимательства 15
Глава 3. Системный анализ экономического потенциала субъектов малого предпринимательства 19
Заключение 29
Список литературы 30

Содержимое работы - 1 файл

экономика.docx

— 1.34 Мб (Скачать файл)

     персонала, который определяется как отношение  прибыли к среднегодовой численности  персонала. В экономической литературе отражена взаимосвязь данного показателя с уровнем производительности труда  следующим образом: 

       

     где Rp - рентабельность персонала;

     П - прибыль от реализации продукции;

     ППП - среднесписочная численность производственного персонала;

     В - выручка от реализации продукции;

     ВП  - стоимость выпуска продукции в действующих ценах;

     Rоб - рентабельность оборота;

     Дрп реализованной продукции в общем объеме выпуска товарной продукции;

     ГВ - среднегодовая выработка продукции  одним работником в текущих ценах. [6]

     Однако  рентабельность персонала лишь частично раскрывает сущность кадрового потенциала, поэтому нами предлагается более  детальное исследование его элементов  посредством выделения следующих показателей (табл. 3.4). 

     Таблица 3.4 - Система показателей, характеризующих кадровый потенциал предприятия

п/п

Показатели  кадрового потенциала Характеристика  показателей кадрового потенциала
1 Рk1 – доля затрат на обучение персонала и повышение квалификации

(ПКП  – повышение квалификации персонала)

2 Рk2 – доля новых сотрудников
3 Рk3 – текучесть ведущих специалистов
4 Рk4 – доля прибыли до налогообложения на одного сотрудника
 

     Интегрирование  локальных показателей опенки кадрового  потенциала субъекта малого предпринимательства  обеспечивает индекс кадрового потенциала субъекта малого предпринимательства, расчет которого произведен с использованием следующего алгоритма: 

       (4) 

     где хi - компоненты, формирующие кадровый потенциал (Рk1, Рk2, Рk3, Рk4).

     Заключительным  элементом, предложенным нами для характеристики экономического потенциала субъекта малого предпринимательства, будет являться коммерческий потенциал.

     Сущность  этого показателя заключается в  характеристике степени активности предприятия в условиях конкурентной борьбы, то есть «способность предприятия  к выживанию». К показателям коммерческого  потенциала следует отнести (табл. 3.5). 

     Таблица 3.5 - Система показателей, характеризующих коммерческий потенциал предприятия

№ п/п Показатели  коммерческого потенциала Характеристика  показателей коммерческого потенциала
1 Рkom1 – рентабельность собственного капитала
2 Рkom2 – реинвестирование
3 Рkom3 – рост собственного капитала
 

     Показатели, характеризующие коммерческий потенциал  предприятия, могут рассматриваться  как по отдельности, так и в  совокупности. Так, например, коэффициент  реинвестирования отражает политику предприятия  по распределению прибыли. Чем выше этот коэффициент, тем выше экономический  рост компании. Коэффициент роста  собственного капитала показывает рост собственного капитала относительно его  значения на начало отчетного периода.

     В целом индекс коммерческого потенциала субъекта малого предпринимательства  рассчитывается следующим образом:

 

       (5) 

     где хi - компоненты, формирующие коммерческий потенциал (Рkom1, Рkom2, Рkom3).

     Итак, представленная системная характеристика экономического потенциала субъекта малого предпринимательства включает в  себя следующие подсистемы: имущественный  потенциал, финансовый потенциал, инновационный  потенциал, кадровый потенциал, информационный потенциал и коммерческий потенциал. Данные показатели могут быть проанализированы по отдельности, но для обобщенного  представления субъекта в структуре  региональной или национальной экономики  необходимо агрегировать локальные  показатели, используя следующий  алгоритм: 

       (6) 

     Таким образом, используя данную методику, можно оценить экономический  потенциал любого хозяйственного субъекта различных сфер деятельности, но относящихся  к группе малых предпринимательских  структур. Кроме того, представляется возможным сравнивать и анализировать  величину экономического потенциала малого предприятия в различные периоды времени. [10]

 

      Заключение 

     Тема  работы является актуальной, так как  в настоящее время развитию малого бизнеса уделяется значительное внимание на всех уровнях власти.

     Подводя итог, следует сказать, что малое предпринимательство является неотъемлемой частью рыночной экономики. Для него характерна особая мобильность, гибкость и высокая эффективность. Малые предприятия могут создаваться в любом секторе экономики в ответ на неудовлетворенные нужды населения.

     Эти и другие преимущества малого предпринимательства служат стимуляторами для развития национальной экономики, и поэтому государство обязано оказывать существенную поддержку развитию малого бизнеса.

     Итак, следует отметить, что огромное значение при определении величины экономического потенциала имеет учет множества  подсистем, входящих в его состав. Сегодня экономический потенциал  предприятия рассматривается преимущественно  как общность имущественного и финансового  капитала, однако данную категорию  необходимо рассматривать как совокупность имущественных, финансовых, инновационных, кадровых, информационных и коммерческих возможностей экономического субъекта, способствующих достижению цели и обеспечивающих запас устойчивости в кризисных ситуациях.

 

      Список литературы 

1. Бердникова Т.Б Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия. М.: ИНФРА-М, 20007.

2. Горфенкель В.Я., Поляк Г.Б., Швандар В.А. Предпринимательство: учебник для вузов.- 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2008,-735 с.

3. Горфенкель В.Я., Швандар В.А. Экономика предприятия: Учебник для вузов. – 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ – ДАНА, 2007. – 670 с.

4. Ковалев А.И., Привалов В.П. Анализ финансового состояния предприятия. М., 2000.

5. Ковалев В.В. Основы теории финансового менеджмента. М.: Изд-во Проспект, 2008.

6. Савицкая  Г.В. Экономический анализ. М.: Новое  знание, 2004.

7. Сергеев И.В. Экономика организации (предприятия): Учеб. пособие. – 3-е изд., перераб. и доп. – М.: Финансы и статистика, 2006. - 576 с.

8. Сергеев И.В., Веретенникова И.И. Экономика организаций (предприятий): учеб.- 3-е изд., перераб. и доп.- М.: ТК Велби, 20007. - 560 с.

9. «Анализ  особенностей развития малого  предпринимательства на современном  этапе». Экономический анализ: теория  и практика. Журнал. № 4(133) – 2009г.  Стр. 66-71.

10. «Системный анализ экономического потенциала субъектов малого предпринимательства». Экономический анализ: теория и практика. Журнал. № 18(147) -2009г. Стр. 64-69.

Информация о работе Малый бизнес. проблемы становления в России