Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Февраля 2012 в 22:06, реферат
Цель данного реферата - изучить оценку уровня конкурентоспособности предприятия и предложить рекомендации по ее повышению.
Для реализации указанной цели в рамках работы предусматривается решить следующие задачи:
1. раскрыть содержание конкурентоспособности предприятия;
2. изучить методы оценки конкурентоспособности предприятия;
3. определить пути повышения уровня конкурентоспособности.
Введение…………………………………………………………………………...3
1. Экономическая сущность конкурентоспособности предприятия…………5
2. Методы и показатели оценки конкурентоспособности предприятия……10
3. Пути повышения конкурентоспособности предприятия…………………16
Заключение……………………………………………………………………....22
Список литературы………………………………………………………….......24
Рыночные претенденты - фирмы, расчетный коэффициент конкурентоспособности которых лежит в диапазоне от 3,1 до 9. Эти фирмы, как правило, борются за увеличение рыночной доли продаж, проводят ценовой демпинг. Для них характерна стратегия атаки на всех направлениях деятельности [16, с. 312].
Рыночные последователи - фирмы, расчетный коэффициент конкурентоспособности которых лежит в диапазоне от 1 до 3. Эта группа фирм проводит политику следования за отраслевым лидером, не рискует, но и не проявляет пассивности. Фирмы этой группы особенно осторожно и взвешенно принимают решения, касающиеся их деятельности на рынке. Они копируют деятельность лидера, но действуют более осмотрительно и рассчитывают на меньшие ресурсы. Они, как правило, подвержены атакам со стороны рыночных претендентов.
Фирмы,
действующие в рыночной нише. Расчетный
коэффициент
Банкроты - фирмы с коэффициентом конкурентоспособности от - 7 до - 10. Эти фирмы принимают режим внешнего управления и проводят мероприятия по выходу из банкротства или проводят расчеты с кредиторами и ликвидируются [7, с. 240].
Изучение
конкурентов и условий
Определение
собственной
Оценка конкурентной позиции фирмы требуется для:
- разработки
мероприятий по повышению
- выбора
предприятием партнера для
- привлечения
средств инвестора в
- составление программы выхода предприятия на новые рынки сбыта и др.
В любом случае проведение оценки преследует цель: определить положение предприятия на отраслевом рынке.
Достижение
этой цели возможно лишь при наличии
оперативной и объективной
Существуют известные методики оценки конкурентоспособности, рассмотрим некоторые их них:
В основе методики - анализ конкурентоспособности с учетом жизненного цикла товара/услуги. Сущность оценки состоит в анализе матрицы, построенной по принципу системы координат: по горизонтали-темпы роста/сокращения количества продаж в линейном масштабе; по вертикали - относительная доля товара/услуги на рынке. Наиболее конкурентоспособными считаются предприятия, которые занимают значительную долю на быстрорастущем рынке.
Преимущества метода: при наличии достоверной информации об объёмах реализации метод позволяет обеспечить высокую репрезентативность оценки.
Недостатки метода: исключает проведение анализа причин происходящего и осложняет выработку управленческих решений [14, 204 с.].
2. Метод, использующий в качестве основного подхода оценку товара/услуги предприятия.
Этот
метод базируется на рассуждении
о том, что конкурентоспособность
производителя тем выше, чем выше
конкурентоспособность его
КТ =К/Ц, (1)
где К- показатель качества товара; Ц - показатель цены товара.
Чем выше разница между потребительской ценностью товара для покупателя и ценой, которую он за него платит, тем выше запас конкурентоспособности товара доля потребителя.
Преимущество метода: он учитывает наиболее важный критерий, влияющий на конкурентоспособность предприятия - конкурентоспособность товара.
Недостатки
метода: позволяет получить весьма
ограниченное представление о преимуществах
и недостатках в работе предприятия,
так как конкурентоспособность
предприятия принимает вид
3. Метод, основанный на теории эффективной конкуренции.
Согласно этой теории наиболее конкурентоспособными являются те предприятия, где наилучшим образом организована работа всех подразделений и служб. На эффективность деятельности каждой из служб оказывает влияние множество факторов - ресурсов фирмы. Оценка эффективности работы каждого из подразделений предполагает оценку эффективности использования им этих ресурсов.
В
основе метода лежит оценка четырёх
групповых показателей или
В первую группу входят показатели, характеризующие эффективность управления производственным процессом: экономичность производственных затрат, рациональность эксплуатации основных фондов, совершенство технологии изготовления товара, организацию труда на производстве.
Во вторую группу объединены показатели, отражающие эффективность управления оборотными средствами: независимость предприятия от внешних источников финансирования, способность предприятия расплачиваться по своим долгам, возможность стабильного развития предприятия в будущем.
В третью группу включены показатели, позволяющие получить представление об эффективности управления сбытом и продвижением товара на рынке средствами рекламы и стимулирования.
И в четвёртую группу - показатели конкурентоспособности товара: качество товара и его цена.
В
связи с тем, что каждый из этих
показателей имеет разную степень
важности для расчета коэффициента
конкурентоспособности
Расчет критериев и коэффициента конкурентоспособности предприятия производится по формуле средней взвешенной арифметической:
ККП=0,15
ЭП +0,29 ФП+0,23 ЭС+0,33 КТ,
(2)
где
ККП - коэффициент
0,15; 0,29; 0,23; 0,33 - коэффициенты весомости критериев.
ЭП =0,31И+0,19Ф+0,40RТ+0,10ПТр,
(3)
где ЭП - критерий эффективности производственной деятельности предприятия; И - относительный показатель издержек производства на единицу продукции; Ф - относительный показатель фондоотдачи; RТ - относительный показатель рентабельности товара; ПТр - относительный показатель производительности труда;
0,31; 0,19; 0,40; 0,10 - коэффициенты весомости показателей.
ФП =0,29
КА+0,20 КП+0,36 КЛ +0,15 КО,
(4)
где
ФП - критерий финансового положения
предприятия; КА - относительный показатель
автономии предприятия; КП - относительный
показатель платежеспособности предприятия;
КЛ - относительный показатель ликвидности
предприятия; КО - относительный показатель
оборачиваемости оборотных
0,29; 0,20; 0,36; 0,15 - коэффициенты весомости показателей.
ЭС=0,37RП+0,29КЗ+0,21КМ+0,
где ЭС - критерий эффективности организации сбыта и продвижения товара; RП - относительный показатель рентабельности продаж; КЗ - относительный показатель затоваренности готовой продукцией; КМ - относительный показатель загрузки производственных мощностей; КР - относительный показатель эффективности рекламы и средств стимулирования сбыта;
0,37; 0,29; 0,21; 0,14 - коэффициенты весомости показателей.
4. Комплексные методы. Оценка конкурентоспособности предприятия в рамках подобных методов ведется на основании выделения текущей и потенциальной конкурентоспособности предприятия. В большинстве случаев текущая конкурентоспособность определяется на основании оценки конкурентоспособности продукции предприятия, потенциальная - по аналогии с методами, основанными на теории эффективной конкуренции.
Таким образом, успешность функционирования любой фирмы зависит, в конечном счете, от уровня конкурентоспособности продукции, предлагаемой ею потребителям. Тем самым приходится признать необходимость разработки четкой методологии оценки и управления конкурентоспособностью продукции, основанной на тесной взаимосвязи общепризнанных законов экономики и менеджмента, психологии и социологии, статистики и теории вероятностей, других наук.
3.
ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ
ПРЕДПРИЯТИЯ
Основное
противоречие конкурентоспособности
можно сформулировать как противоречие
между интересами производителя
и потребителя, которое в действительности
подвергается корректировке в процессе
реализации рыночных отношений потребителя
и производителя, в результате которой,
продажа данного товара становится
эффективной как для
На
основании определенной нами ранее
двусторонней взаимосвязи между
различными уровнями конкурентоспособности
можно утверждать, что пути повышения
конкурентоспособности
B
конкурентной политике
Производитель, создавая конкурентоспособный товар, применяет различные стратегии. Например:
Информация о работе Оценка конкурентоспособности предприятия