Правоспособность коммерческих организаций

Учредителем унитарного предприятия может выступать  Российская Федерация, субъект Российской Федерации или муниципальное  образование.

Устав унитарного предприятия является его  единственным учредительным документом.

Имущество унитарного предприятия формируется  за счет:

1. имущества, закрепленного за унитарным предприятием на праве хозяйственного ведения или на праве оперативного управления;
2. доходов унитарного предприятия от его деятельности;
3. иных источников.

Размер  уставного фонда государственного предприятия должен составлять не менее 5 тысяч минимальных размеров оплаты труда на дату государственной регистрации предприятия, а муниципального предприятия – не менее 1 тысячи минимальных размеров оплаты труда.

В казенном предприятии уставной фонд не формируется, а уставный фонд государственного или  муниципального предприятия должен быть полностью сформирован собственником его имущества. 

Унитарное предприятие не вправе продавать  принадлежащее ему недвижимое имущество, сдавать его в аренду, отдавать в залог, вносить в качестве вклада в уставный (складочный) капитал  хозяйственного общества или товарищества или иным способом распоряжаться  этим имуществом без согласия собственника имущества государственного или муниципального предприятия.

Руководитель  унитарного предприятия (директор, генеральный  директор) является единоличным исполнительным органом, назначается собственником имущества унитарного предприятия и является подотчетным ему. Руководитель представляет интересы унитарного предприятия, совершает в установленном порядке сделки от его имени, утверждает структуру и штаты предприятия, принимает на работу работников, заключает с ними, изменяет и прекращает трудовые договоры, издает приказы, выдает доверенности в порядке, установленном законодательством, а также организует выполнение решений собственника имущества этого предприятия.

При этом руководитель не может быть учредителем (участником) юридического лица, занимать должности и выполнять другую оплачиваемую деятельность в государственных органах, органах местного самоуправления, коммерческих организациях и др.

В унитарном  предприятии могут быть образованы и совещательные органы (ученые, педагогические, научные, научно-технические советы и др.)

Собственник имущества унитарного предприятия  может предъявить к его руководителю иск о возмещении убытков, причиненных предприятию.⁶⁹ 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 

Из  проведенного  мною в курсовой работе исследования,  можно сделать  определенные выводы.

Согласно  задачам работы были рассмотрены  вопросы, связанные с понятием, правоспособностью юридического лица, о его обязательной государственной регистрации, учредительных документах, об  ответственности, наименования и место нахождения юридического лица, а также порядке реорганизации и ликвидации юридического лица.  Кроме этого, для полного раскрытия вопроса  были рассмотрены организационно-правовые формы коммерческих  организации, действующих  на территории  РФ согласно Гражданскому  Кодексу РФ.  
В ходе работы были разобраны следующие организационно-правовые формы коммерческих организаций: полное товарищество, коммандитное товарищество, общество с ограниченной ответственностью, общество с дополнительной ответственностью, акционерное общество, зависимые и дочерние общества, производственные кооперативы, государственные и муниципальные унитарные предприятия. В соответствии с ГК РФ были рассмотрен механизм создания организации, и реорганизации или ликвидации вышеперечисленных организаций, органы управления организаций, их основные учредительные документы

Наряду  с физическими лицами ГК РФ признаёт субъектами гражданских прав и обязанностей юридические лица. Юридическим лицом признаётся организация, которая имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде. Правоспособность юридического лица возникает в момент его создания, который приурочен к его государственной регистрации и прекращается в момент исключения его из единого государственного реестра юридических лиц. К учредительным документам относятся устав либо учредительный договор. Учредительные документы юридического лица имеют две важные функции. Во-первых, выполняя внешнюю, представительскую функцию, они доводят до всеобщего сведения информацию об особенностях формы данного юридического лица, его правоспособности, наименовании, организационной структуре, месте его нахождения и другие сведения, которые могут иметь значение. Такие сведения, как правило, играют большую роль для лиц, вступающих в сделки с юридическим лицом. Во-вторых, выполняя внутреннюю функцию, они определяют отношения между учредителями юридического лица по поводу их участия в формировании имущества, распределении прибыли юридического лица, управлении им и т.д. Юридическое лицо имеет свое наименование, содержащее указание на его организационно-правовую форму. Наименования коммерческих организаций должны содержать указание на характер деятельности юридического лица.

Место нахождения юридического лица определяется местом его государственной регистрации. Государственная регистрация юридического лица осуществляется по месту нахождения его постоянно действующего исполнительного органа, а в случае отсутствия постоянно действующего исполнительного органа - иного органа или лица, имеющих право действовать от имени юридического лица без доверенности.

Наименование  и место нахождения юридического лица указываются в его учредительных  документах. Юридические лица, кроме  учреждений, отвечают по своим обязательствам всем принадлежащим им имуществом. Реорганизация юридического лица (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) может быть осуществлена по решению его учредителей (участников) либо органа юридического лица, уполномоченного на то учредительными документами. Юридическое лицо может быть ликвидировано: по решению его учредителей (участников) либо органа юридического лица, уполномоченного на то учредительными документами, в том числе в связи с истечением срока, на который создано юридическое лицо, с достижением цели, ради которой оно создано; по решению суда в случае допущенных при его создании грубых нарушений закона, если эти нарушения носят неустранимый характер, либо осуществления деятельности без надлежащего разрешения (лицензии), либо запрещенной законом, либо с нарушением Конституции Российской Федерации, либо с иными неоднократными или грубыми нарушениями закона или иных правовых актов, либо при систематическом осуществлении некоммерческой организацией, в том числе общественной или религиозной организацией (объединением), благотворительным или иным фондом, деятельности, противоречащей ее уставным целям, а также в иных случаях, предусмотренных ГК РФ.

Таким образом, говоря о коммерческих организациях, им  можно дать краткую характеристику

1) Коммерческие организации, являясь юридическим лицом, могут иметь гражданские права, соответствующие целям деятельности, предусмотренных в их учредительных документах, и нести связанные с этим обязанности.

2) Могут осуществлять любые виды деятельности, прямо не запрещенные законом, т.е. наделены общей правоспособностью. Именно это в большей степени учитывает быстро меняющиеся рыночные отношения.

3) Могут  приобретать гражданские права  и обязанности через  своих  участников. Таким примером служит  полное товарищество: каждый его  участник вправе действовать  от имени товарищества, если учредительным договором не предусмотрено иное. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

СПИСОК  ИСПОЛЬЗОВАННЫХ  ИСТОЧНИКОВ: 

НОРМАТИВНО-ПРАВОВЫЕ АКТЫ:

1. Гражданский Кодекс Российской Федерации часть (первая) от 30.11.1994 №51-ФЗ,

(в редакции  от 27.12.2009 г., с изменениями от 08.05.2010);

2. Гражданский Кодекс Российской Федерации часть (вторая) от 26.01.1996 № 14-ФЗ,

( в редакции  от 17.07.2009 г., с изменениями от 08.05.2010);

3. Налоговый Кодекс Российской Федерации часть (вторая)  от 05.08.2000 № 117-ФЗ,

( в редакции  от 19.05.2010), (с изменениями и дополнениями, вступ. в силу с 01.07.2010);

4. Федеральный закон от 08.05.2010 №83-ФЗ « О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием  правового положения государственных (муниципальных) учреждений» (принят ГД ФС РФ  23.04.2010);
5. Федеральный закон от 14.11.2002 №161-ФЗ « О государственных и муниципальных унитарных предприятиях» (в ред. от 01.12.2007), (принят ГД ФС РФ 11.10.2002), (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.01.2008);
6. Федеральный закон от 03.11.2006 №175-ФЗ «О внесении изменений в законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «Об автономных учреждениях», а также в целях уточнения правоспособности государственных и муниципальных учреждений» (в ред. от 10.02.2009), (принят ГД ФС РФ 11.10.2006);
7. Федеральный закон от 18.12.2006 №231-ФЗ «О введение в действие части четвертой Гражданского Кодекса Российской Федерации» (в ред. от 30.12.2008), (принят ГД ФС РФ 24.11.2006);
8. Федеральный закон от 02.07.2005 №83-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» в статью 49 Гражданского Кодекса Российской Федерации» (принят ГД ФС РФ 17.06.2005);
9. Федеральный закон от 29.05.2002 №57-ФЗ «О внесении изменений и дополнений в часть вторую Налогового кодекса Российской Федерации и в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (в ред. от 25.11.2009), (принят ГД ФС РФ 24.05.2002);
10. Федеральный закон от 21.03.2002 №31-ФЗ « О приведении законодательных актов в соответствии с Федеральным законом «О государственной регистрации юридических лиц» (ред. от 24.07.2007), (принят ГД ФС РФ 06.03.2002), (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.01.2009);
11. Федеральный закон от 10.01.2006 №18-ФЗ «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации» (принят ГД ФС РФ 23.12.2005);
12. Федеральный закон от 03.01.2006 №6-ФЗ «О внесении изменений в часть первую Гражданского кодекса Российской Федерации и Бюджетный кодекс Российской Федерации» (принят ГД ФС РФ 23.12.2005);
13. Федеральный закон от 30.12.2008 №312-ФЗ «О внесении изменений в часть первую Гражданского кодекса Российской Федерации и отдельные законодательные акты

Российской  Федерации» (принят ГД ФС РФ 24.12.2008);

14. Федеральный закон от 08.02.1998 №14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» (ред. от 27.12.2009), (принят ГД ФС РФ 14.01.1998), (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.01.2010);
15. Федеральный закон от 08.07.1999 №138-ФЗ «О внесении изменений и дополнений в Гражданский кодекс Российской Федерации» (принят ГД ФС РФ 25.06.1999);
16. Конституция Российской Федерации. М.: Издательство «Экзамен», 2009.-63,(1) с.
17. Постановление Конституционного суда Российской Федерации от 18.07.2003 №14-п «по делу о проверке конституционности положений ст. 35 ФЗ «Об акционерных обществах», ст. 61 и 99 Гражданского кодекса Российской Федерации, ст. 31 Налогового кодекса Российской Федерации и ст. 14 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации;
18. Приказ Минэкономразвития от 25.08.2005 №205 «Об утверждении Примерного устава федерального государственного унитарного предприятия, основанного на праве хозяйственного ведения» (Зарегистрировано в Минюсте РФ от 27.09.2005 №7041).

СПЕЦИАЛЬНАЯ ЛИТЕРАТУРА:

1. Комментарий к Гражданскому кодексу Российской Федерации (постатейный). Часть первая. Под. Ред. Пиляева В.В. 2009
2. Глазова Е.В., Терехова Л.Н. Предпринимательское право. 2-е изд. – СПб.: Питер, 2010.-208 с.:ил. – (Серия «Завтра экзамен»);
3. Голышева В.Г. Коммерческое право: Конспект лекций. М.,2009г
4. Толстой Ю.К., Сергеев А.П.Учебник по Гражданскому праву, часть первая. Изд-во: Проспект М. 2006 г.

СТАНДАРТЫ:

1. ГОСТ Р  7.0.5-2008 Система стандартов по информации, библиотечному и издательскому       делу, библиографическая ссылка, общие требования и правила составления