Бизнес-план Автошколы

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Содержание

1. Резюме……………………………………………………………………...3
2. Описание услуги…………………………………………………………..4
3. Стратегия маркетинга……………………………………………………..6
4. Организационный план …………………………………………………..7
5. План производства ………………………………………………………..9
6. Финансовый план…………………………………………………………11
7. Оценка риска и страхование……………………………………..……….13

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

1. Резюме.

     Название учреждения: Коммерческое образовательное учреждение Учебный центр "Тапку в пол" (Автошкола «Тапку в пол»)

     Автошкола будет открыта 01 сентября 2012 года. Это совпадает с началом обучения всех школ. В автошколе есть два учебных автомобиля с дублированными педалями. Деньги на открытие своего дела 600 тыс. рублей были взяты из собственных средств учредителя. Деньги были потрачены на регистрацию фирмы, приобретение автомобилей, получение лицензий для тренера и оборудование офиса и классов.

     Принцип работы автошколы будет такой: важно  не количество обученных людей, а  качество их подготовки. Ученикам будет  предложен начальный курс подготовки.

     Зачем открывать автошколу и прибыльно ли это?

     Во-первых, количество автомобилей растет огромными  темпами. Уже сегодня можно видеть, что на дорогах появилось очень  много женщин, которых раньше можно  было встретить не часто.

     Во-вторых, так как с 1 января 2009 года в автошколах России в силу вступили новые требования Министерства образования к учебной программе обучения водителей от 1998 года. Увеличено количество часов практического вождения в два раза, что, несомненно, скажется на стоимости обучения. В соответствии с приказом за номером 278, теорию в автошколах с 2009 года должны будут изучать 106 часов вместо прежних 206, а вот на само вождение вместо 36 часов будет отведено 50 и увеличивается время обучения с трех месяцев до полугода. Эти правила облегчают вход в этот бизнес.

     И в третьих, рынок это довольно прозрачен и прост, поэтому составление  бизнес-плана не будет трудоемким.  
 
 
 

     2. Описание услуги

     Автошкола будет занимается обучением водителей транспортных средств на категорию «В» (легковые автомобили, грузовые до 3,5 тонн).

     Будут проводится теоретические автокурсы  по вождению. Далее следуют практические занятия на автоматизированном автодроме, а затем — практическое вождение по г.Курчатову с профессиональным инструктором нашей автошколы.

     Цель  работы Автошколы — помогать людям получать свободу передвижения, делать так, чтобы после окончания автокурсов в нашей автошколе вы садились за руль и получали удовольствие от вождения.

     Для нас важно, чтобы наши ученики  перестали бояться водить автомобиль по оживленным улицам города, в общем, чтобы стали водить спокойно и уверенно, всегда зная, что доедут до места назначения в любую погоду.

     Автодром, построен в 2008 г. ГИБДД с применением  новейших технологий, При обучении вождению автомобиля в нашей автошколе, мы будем учить не только водить автомобиль, но и самое главное прогнозировать и управлять ситуацией вокруг автомобиля. Наши автокурсы дадут большие преимущества, когда вы будете двигаться в плотных потоках автомобилей и помогут не совершать ошибок.

     Преимущества обучения в нашей автошколе:

     1. Рассрочка платежа.

     2. Техническая оснащенность нашей  автошколы включает:

     -технические средства обучения (компьютеры, проекторы с соответствующим программным обеспечением);

     -тренажеры первоначального обучения навыкам вождения;

     -оборудованные учебные транспортные средства;

     -площадка первоначального обучения вождению;

     3. Педагогические кадры, отвечающие  требованиям программы (преподаватели,  мастера ПОВ).

     Выбрав  нашу автошколу для обучения ученики  получат полный комплекс образовательных услуг, качественную подготовку, обучение на автодроме и, получив права, смогут уверенно чувствовать себя за рулем собственного автомобиля. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

     3. Стратегия маркетинга

     Чтобы не разориться, естественно перед открытием автошколы было проведено маркетинговое исследование.

1. Прогноз цен – цены за последние  годы возросли в разы. На сегодняшний день плата за обучение составляет минимум 15 000руб. И вероятность роста большая.
2. Каналы сбыта – Ежегодно в городе 18-ти летнего возраста достигают как минимум 500 человек, а иметь водительские права хотят 90%, плюс еще люди, не имеющие права – еще 600 человек (и это в год!). Так что недостатка в желающих обучиться не будет!
3. Анализ сильных и слабых сторон фирмы:

     Сильные стороны: это пятая школа на весь город, у нас будут профессиональные преподаватели, современная методика обучения.

     Слабые  стороны:  машины отечественного производства с ручной коробкой передач. Но в планах приобрести и иномарки. Нет методики экстремального вождения, обучение только по категории «В».

4. Прогнозирование объема продаж – как уже было сказано выше в городе и районе около 1000 желающих пройти обучение и получить права. Мы сможем за 1 год набрать 4 группы по 60 человек (2 класса по 30 чел) обучить 240 человек * 18 000 = 4 080 000 рублей.
5. Реклама будет состоять только из объявлений в газету. Это около 200рублей*4 (1 объявление в квартал)=800руб. в год

 
 
 
 
 
 
 
 

     4. Организационный  план

Общее количество работающих в данной автошколе  составляет 6 человек, которые выполняют следующие функциональные обязанности: 
 1. Директор (1 чел.) назначается и освобождается от должности Учредителем.

     Выполняет следующие обязанности:

     * обеспечение выполнения текущих  и перспективных планов; занимается  вопросами стратегического менеджмента:  стремится обеспечить высокую эффективность в каждый данный момент и на перспективу, ориентируется на сохранение и укрепление автошколы;

     * распоряжение имуществом автошколы,  включая его денежные средства  в пределах, определённых учредителем;

     * осуществляет контроль за соблюдением трудовой дисциплины и выполнением обязанностей подчинённых должностных лиц;

     * принятие и увольнение с работы  персонала;

     * без доверенности действует от  имени автошколы, заключает договора, контракты и обеспечивает их  выполнение, открывает расчётные и другие счета в банке;

     * осуществляет контроль за правильным  и своевременным оформлением  договоров;

     * поддерживает тесные контакты  с представителями района и  Администрации.

     * заменяет преподавателя в случае  болезни или ухода.

     2. Главный бухгалтер (1 чел.) непосредственно подчиняется директору автошколы и выполняет все его распоряжения, касающиеся работы объединения.

     Свою  деятельность осуществляет на основании  требований нормативных документов правительства России. В пределах утверждённых должностных обязанностей взаимодействует с государственными предприятиями, учреждениями и общественными организациями.

     3. Преподаватель теории (2 чел.) непосредственно подчиняется директору и его заму. Он обязан:

     * правильно вести учебную документацию;

     * следить за составом группы;

     * по окончании занятий с группой  предоставлять её в назначенный  день на экзамен в ГИБДД;

     * отвечает за оснащение закреплённого  за ним класса;

     * отвечает за качество подготовки  учащихся закреплённых за ним групп.

     Работать  будут по срочному договору: 3 месяца через 3.

     4. Мастер производственного обучения вождению — (2 чел.) подчиняется директору и заму и обучает вождению закреплённых за ним учеников, а также обязан заполнять путевые листы в процессе обучения. Так же он получит удостоверение инструктора и будет нести ответственность за техническое состояние автомобилей, правильную эксплуатацию.

     Работать  будут по срочному договору: 3 месяца через 3.

     Оплата  работников будет проводиться в 2 этапа: 20 числа аванс в размере 40% от з/п, и 5 числа основная з/п.

     Итак:

• Директор (1 чел.) – 25 000руб. (ежемесячно)
• Главный бухгалтер (1 чел.) - 20 000руб. (ежемесячно)
• Преподаватель теории (2 чел.) - 15 000руб. (ежемесячно)
• Мастер производственного обучения вождению (2 чел.) -20 000руб. (ежемесячно)

     Итого: 115 000 руб.

     Так как практические занятия начнутся только после прохождения основ  теории, то в первом квартале расходы по з/п уменьшаться на 120 000 рублей, а далее уже з/п будет выплачиваться полностью. 
 

5. План производства

     С чего начать создание автошколы? Конечно же, с поиска помещения и подходящей территории для практических занятий, то есть нужны учебный класс и открытая площадка.

     1. С площадкой все просто: у нас  уже есть площадка от ДОСААФ, где сдают на права. Необходимо только заключить договор.

     2. С классами тоже не возникает  проблем. В городе есть здание, где располагается филиал института. Мы заключим договор на аренду 2-х классов на первом этаже в изолированном крыле. Это еще выгодно тем, что классы оборудованы именно для учебы и соответствуют всем требованиям.

     3. Оборудование полноценного класса - статья довольно немалых инвестиций, а большая часть денег уйдет  на закупку учебных пособий.  Список необходимого включает  все основные агрегаты и системы  автомобиля (некоторые - в разрезе), плакаты об общем устройстве автомобиля, с правилами дорожного движения (знаками, разметками), правилами оказания медицинской помощи. Потребуются и манекены для отработки навыков оказания помощи.

     4. Так как автошкола действовать  без лицензии не может, то для получения лицензии на открытие автошколы необходимы:

• договор об аренде помещения;
• договор аренды площадки для обучения первичным навыкам вождения;
• наличие оборудованного в соответствии с требованиями учебного класса;
• укомплектованный штат (инструкторы с соответствующими разрешениями и преподаватели).

     5. И естественно необходимы автомобили! Мы купим 2 автомобиля отечественного  производства ВАЗ 11183 (Lada Kalina). Новые брать не будем, возьмем 2005-2006 года выпуска.

     Так как мы возьмем в аренду 2 класс, то единовременно сможем обучать 60 человек.

     График  обучения таков:

     Теоретические занятия:

     -утренние группы с 10.00 до 13.00 (пн, ср, пт);