Учет расчетов с персоналом

Целью написания данной курсовой работы является изучение методики и организации бухгалтерского учета расчетов с персоналом на предприятии. Для выполнения цели курсовой работы были поставлены и решены такие задачи:

1) изучение основных форм, систем и видов оплаты труда, трудового законодательства Российской Федерации и законодательства о налогообложении заработной платы;

2) исследовать операции, связанные с начислением заработной платы и удержаниями из нее, при этом предполагается большое внимание уделить единому социальному налогу (ЕСН) 2010 года, налогу на доходы с физических лиц и другие удержания;

3) изучение учета расчетов с персоналом по оплате труда и прочим операциям, а также расчетов с подотчетными лицами.

ВВЕДЕНИЕ 3
1. ОРГАНИЗАЦИЯ УЧЕТА РАССЧЕТОВ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА 5
1.1. Правовые основы организации учета оплаты труда 5
1.2. Системы и формы оплаты труда 11
1.3.Учет начисление заработной платы 14
2. ОРГАНИЗАЦИЯ УЧЕТА РАССЧЕТОВ УДЕРЖАНИЙ И НАЧИСЛЕНИЙ ПО ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ 22
2.1. Организация учета удержаний из заработной платы НДФЛ 22
2.2. Учет удержаний по исполнительным листам 26
2.3. Учет расчетов по социальному страхованию и обеспечению 31
3. ОРГАНИЗАЦИЯ УЧЕТА РАСЧЕТОВ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ПРОЧИМ ОПЕРАЦИЯМ 43
3.1. Учет расчетов с подотчетными лицами 43
3..2. Учет расчетов по возмещению материального ущерба 46
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 50
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 51