Автор работы: Пользователь скрыл имя, 26 Февраля 2012 в 16:57, курсовая работа
Цели настоящей работы:
1. Изучить теоретические основы организации бухгалтерского учета на предприятии.
2. Оценить организацию бухгалтерского учета в конкретной организации.
Введение 3
1. Теоретические основы организации бухгалтерского учета
1.1.Значение и основные предпосылки рациональной организации бухгалтерского учета и его аппарата 4
1.2.Формы бухгалтерского учета 15
1.3. Правовое и методическое обеспечение бухгалтерского учета в организации 19
2. Организационно-экономическая и правовая характеристика организации.
2.1. Местоположение и правовой статус организации. 22
2.2.Основные экономические показатели деятельности организации 26
3. Организация бухгалтерского учета в ООО «Пирс» 30
3.1.Форма бухгалтерского учета ООО «Пирс», организация документооборота 30
3.2. Учет основных статей бухгалтерского баланса 33
3.3. Учет основных подразделений организации (на складе, на производстве, в розничной продаже), внутренняя отчетность 39
Выводы 46
Приложения 47
Список литературы 51
В остальном форма Журнал-Главная ничем не отличается от мемориально-ордерной формы. Поэтому было бы правильнее считать ее не самостоятельной формой бухгалтерского учета, а вариантом мемориально-ордерной формы. В настоящее время предприятия интенсивно оснащаются компьютерами. Они позволяют накапливать данные непосредственно в традиционных учетных регистрах (карточках, свободных листах и др.) и на машинных носителях информации. Компьютеры относительно просты в эксплуатации, что позволяет создавать автоматизированные рабочие места (АРМ) бухгалтера.
Автоматизированная форма учета обеспечивает; механизацию автоматизацию учетного процесса; высокую точность учетных данных; оперативность данных учета; освобождение работников бухгалтерии от выполнения простых технических функций и предоставление большей возможности заниматься контролем и анализом хозяйственной деятельности.
1 .3. Правовое и методическое обеспечение бухгалтерского учета в организации
Ответственность за организацию бухгалтерского учета, соблюдение законодательства при выполнении хозяйственных операций несет руководитель организации, который обязан создать необходимые условия для правильного ведения бухгалтерского учета, обеспечить выполнение всеми подразделениями и службами, работниками организации требований главного бухгалтера в части порядка оформления и представления для учета документов и сведений.
Общее правовое и методологическое руководство бухгалтерским учетом в России осуществляется Правительством РФ и Министерством финансов Российской Федерации. Во исполнение Программы реформирования бухгалтерского учета в соответствии с международными стандартами финансовой отчетности, утвержденной постановлением Правительства РФ от 6 марта 1998 г. № 283, и распоряжения Правительства РФ от 21 марта 1998 г.. №382-Р в России ведется постоянная работа по совершенствованию системы правового и методического регулирования бухгалтерского учета, базирующаяся на ведении четырехуровневой системы нормативных документов.
Первый уровень -- законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, устанавливающие единые правовые и методологические нормы организации и ведения бухгалтерского учета в России. Нормы, содержащиеся в других федеральных законах и затрагивающие вопросы бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности, должны соответствовать Федеральному закону «0 бухгалтерском учете».
Второй уровень -- Положения по бухгалтерскому учету, утверждаемые федеральными органами исполнительной власти, определяемые Правительством России. В настоящее время издано 14 Положений (стандартов) по бухгалтерскому учету.
Третий уровень -- методические указания, инструкции, рекомендации и иные аналогичные им документы; подготавливаются и утверждаются федеральными органами, министерствами и иными органами исполнительной власти, профессиональным объединением бухгалтеров на основе и в развитие документов первого и второго уровней. Сюда относятся Планы счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и инструкции по их применению.
Четвертый уровень -- документы, которые носят обязательный характер по организации и ведению бухгалтерского учета в разрезе отдельных видов имущества, обязательств и хозяйственных операций. Сюда относятся рабочие документы организации, предназначенные для внутреннего пользования. Утверждаются руководителем организации в пределах принятой учетной политики.
Указанные документы, их содержание и статус, принципы построения и взаимодействия между собой, а также порядок подготовки и утверждения определяет руководитель организации.
Бухгалтерский учет в организации осуществляется бухгалтерией, возглавляемой главным бухгалтером; когда в организации отсутствует бухгалтерская служба, руководитель имеет право поручить ведение учета и отчетности специализированной организации или соответствующим органам (специалистам) на договорных началах (это в основном касается малых организаций).
В зависимости от объема работа в бухгалтерии организации группируется по направлениям:
* осуществление расчетов;
* ведение материального учета;
* осуществление производственно-
Главный бухгалтер назначается на должность (освобождается от должности) руководителем организации и подчиняется непосредственно ему. В своей работе он должен руководствоваться нормативными документами, а также нести ответственность за соблюдение содержащихся в них единых правовых и методологических принципов ведения бухгалтерского учета. В организациях, основанных на праве хозяйственного ведения или на праве оперативного управления, главный бухгалтер назначается на должность и освобождается от должности по согласованию организации либо органом, уполномоченным собственником.
Главный бухгалтер несет ответственность за формирование учетной политики, обеспечивает контроль за ее исполнением, за движением активов, формированием доходов и расходов и выполнением обязательств и отражением на счетах бухгалтерскою учета хозяйственной оперативной информации, составление в установленные сроки бухгалтерской отчетности, проведение (совместно с другими службами) экономического анализа финансово-хозяйственной деятельности в целях выявления и мобилизации внутрихозяйственных резервов организации.
2.Организационно-экономическая и правовая характеристика организации.
2.1.Местоположение и правовой статус организации.
Общество с ограниченной ответственностью ''Пирс'', учрежденное несколькими лицами, уставный капитал которого разделен на доли определенные учредительными документами, размер доли оговорен в документах, разработан в соответствии с Гражданским Кодексом Р.Ф. Уставный капитал общества составляет 450 000 руб. Предприятие зарегистрировано Регистрационной Палатой г.Сарапула и Сарапульского р-на 29.09.2004г.
ООО ''Пирс'' создано как предприятие общественного питания.
Общество имеет самостоятельный баланс и действует на основе полного хозяйственного расчета, самофинансирования и самоокупаемости.
Применяют счета согласно плану счетов Утвержденного Приказом Министерства финансов Российской Федерации от 31 октября 2000 года №94н. Предприятие пользуется программой ''1С: Бухгалтерия'' версия 7.7.
Графика приема документов на предприятии нет.
Юридический адрес: 4270032, г. Сарапул ул. Левоневского, 25
Коммерческий адрес: 4270032, г. Сарапул ул. Левоневского, 25
Общество приобретает права юридического лица с момента его государственной регистрации.
Общество для достижения целей своей деятельности может от своего имени приобретать и осуществлять любые имущественные и личные неимущественные права, исполнять обязанности, совершать допустимые законом сделки, быть истцом и ответчиком на суде.
Общество осуществляет владение, пользование и распоряжение своим имуществом в соответствии с целями своей деятельности и назначением имущества.
Общество вправе совершать все действия, не запрещенные действующим законодательством. Деятельность Общества не ограничивается оговоренной в уставе. Сделки, выходящие за пределы уставной деятельности, но не противоречащие закону, являются действительными.
Организационное устройство, размеры и специализация организации
ООО «Пирс» располагает одним кафе по указанному адресу, иных производств, видов деятельности и филиалов не имеет.
Организационная структура кафе «Пирс»
2
Общая численность персонала - 37 человек.
Структура управления ООО «Пирс»
Предметом деятельности общества являются:
1) производство продуктов питания (первых, вторых, третьих блюд и полуфабрикатов);
2) реализация продукции собственного производства;
3) реализация готовых (покупных) продуктов питания (фасованные орешки, сухарики, вино-водочные изделия и т.д.)
4) оказание услуг по организации досуга и развлечений;
5) сдача в аренду банкетного зала;
6) выездная торговля продукцией собственного производства (выпечка);
7) любая иная деятельность с целью получения прибыли, не противоречащая законодательству РФ.
Цели организации:
- достижение эффективности работы и ее прибыльности в интересах участников и занятых в обществе работников;
- увеличение товарооборота, удовлетворение спроса посетителей;
- расширение организации, открытие новых кафе;
- организация наиболее рациональной системы движения, учета и хранения продукции, предусматривающей наиболее прогрессивные методы и технологии;
- организация наиболее эффективного способа обслуживания клиентов.
Схема производства кафе «Пирс»
2
2.2.Основные экономические показатели деятельности организации
Структура товаров и услуг ООО «Пирс»
2004г
2005г
2006г
тыс.
руб.
в % к
итогу
тыс.
руб.
в % к
итогу
тыс.
руб.
в % к
итогу
Продажа блюд на раздаче, тыс. руб
Блюда вечернего меню, тыс.руб
Выездная торговля, тыс.руб.
Итого продукция кухни, тыс. руб.
Бар, тыс. руб
Аренда банкетного зала, тыс.руб.
Прочие, тыс.руб.
Итого
1095
2190
400
3685
3000
300
250
7235
15,13
30,26
5,5
50,93
41,46
4,1
3.4
1350
3570
360
5280
3800
500
320
9900
13,63
36,06
3,63
53,33
38,38
5,05
3,23
1825
4562
520
6907
5800
680
390
13777
13,24
33,11
3,77
50,13
42,10
4,93
2,8
Из таблицы 2.1 видно, что наибольший удельный вес в структуре товаров и услуг занимает производство и реализация продукции кухни. Она составляет в среднем 50% от всех оказываемых услуг и продаваемых товаров. Причем этот показатель стабилен и колеблется в исследуемом периоде в пределах 3%. Основная масса выручки приходится на блюда вечернего меню. Прибыль от продажи блюд вечернего меню также выше, т.к. торговая наценка на них-70%, (на раздаче - 50%). Выручка от выездной торговли незначительна и составляет в среднем 3,5-5,5% от общего оборота. Высокий показатель дохода от торговли бара, где продаются спиртные напитки, сигареты и прочие покупные товары 40% к общему обороту.
Незначительна доля аренды банкетного зала и оказания прочих услуг (проведения вечеров и т.д.) - 3-5% от общего оборота. Тенденции изменений в структуре товаров и услуг не наблюдается. В целом выручка от реализации возросла в среднем на 90,42%. Деятельность организации является рентабельной.
Финансовое состояние организации, его устойчивость во многом зависит от оптимальности структуры источников капитала (соотношение собственных и заемных средств), оптимальности структуры активов организации и, в первую очередь, от соотношения основных и оборотных средств, а также от уравновешенности активов и пассивов организации. Поэтому необходимо проанализировать структуру источников организации и оценить степень финансовой устойчивости. Для этого рассмотрим следующую таблицу.
Динамика финансовых коэффициентов организации
Коэффициент
Нормальное значение (ограничение)
На конец 2003 г.
На конец 2004 г.
На конец 2005 г.
Отклонения (+,-) 2005г. от 2004 г.
1.Автономии (независимости)
2.Удельный вес заемных средств в стоимости имущества
3.Задолженности
4.Удельный вес дебиторской задолженности в стоимости имущества
5.Доля дебиторской задолженности в текущих активах
6.Обеспеченности материальных запасов собственными оборотными средствами
7.Обеспеченности собственными оборотными средствами
8.Маневренности
9.Реальной стоимости имущества
? 0,5
? 0,4
? 1,0
? 0,4
? 0,7
0,5 - 1
? 0,1
? 0,5
0,5 - 0,6
0,8
0,21
0,27
0,07
0,15
0,61
0,5
0,29
0,78
0,77
0,23
0,31
0,08
0,19
0,64
0,5
0,3
0,81
0,76
0,24
0,32
0,09
0,18
0,64
0,51
0,33
0,82
-0,01
+ 0,01
+ 0,01
+ 0,01
- 0,01
0
- 0,01
+ 0,03
+ 0,01
Коэффициент автономии является важным показателем, характеризующим финансовую устойчивость организации. Чем он выше и чем ниже удельный вес заемных средств в стоимости имущества, а также коэффициент соотношения заемных и собственных средств, тем устойчивее финансовое состояние организации. Данные таблицы свидетельствуют о незначительном снижении коэффициента автономии, но его значение все же имеет высокое положительное соотношение. Удельный вес заемных средств в стоимости имущества несколько возрос, но все же не превышает рекомендуемое значение и не является опасным, так как доля дебиторской задолженности в текущих активах составляет менее 70%. Значение коэффициента обеспеченности материальных запасов собственными оборотными средствами указывает на то, что при формировании материальных запасов организация незначительно зависит от внешних источников финансирования. Коэффициент маневренности ниже оптимальных требований, что означает, что собственными средствами организации нельзя маневрировать, то есть большая часть средств находится в собственном капитале. Высокий коэффициент реальной стоимости имущества может служить ориентиром производственного капитала. В целом можно сделать вывод, что финансовая устойчивость организации находится на среднем уровне.
Информация о работе Организация бухгалтерского учета в ООО «Пирс»